Тхань Чыонгу необходимо избегать дисбаланса в ротации и перемещении кадров.
(Baonghean.vn) - Избежание дисбаланса при ротации и перемещении кадров является одним из вопросов, поднятых членами инспекционной группы № 10 районного комитета партии Тхань Чыонг в ходе рабочей сессии по рассмотрению и оценке результатов реализации резолюции 18-го провинциального съезда партии.
![]() |
В рамках реализации Плана № 179-KH/TU Постоянного комитета провинциальной партии по проверке, обзору и оценке реализации программ и проектов, направленных на реализацию резолюции XVIII съезда провинциальной партии, во второй половине дня 18 июля инспекционная группа № 10, в соответствии с решением 2992-QD/TU (инспекционная группа № 10) от 8 июля 2019 года Постоянного комитета провинциальной партии, провела проверку в районном комитете партии Тханьчыонг. Заседание вел товарищ Буй Тхань Ан – член Постоянного комитета, председатель инспекционной комиссии провинциального комитета партии. Фото: Дао Туан |
Инспекционная группа № 10 сосредоточила внимание на трёх ключевых аспектах: результатах реализации проекта № 01-DA/TU Постоянного комитета провинциального комитета партии «Создание партийных ячеек, развитие членов партии в кварталах, деревнях и деревнях без партийных ячеек, без членов партии, а также в кварталах, деревнях и деревнях, находящихся под угрозой ликвидации партийных ячеек, в период 2016–2020 гг.» (проект № 01); результатах реализации постановления № 02-NQ/TU Исполнительного комитета провинциального комитета партии «О ротации и переводе членов партии, лидеров и руководителей в период 2016–2020 гг.»; результатах реализации проекта по подготовке и развитию лидеров и руководителей в провинции Нгеан в период 2012–2020 гг.
Больше нет риска появления ячеек белой партии
За период с 2016 года по первые 6 месяцев 2019 года партийный комитет района Тхань Чыонг принял в партию 1206 членов (что превышает установленный резолюцией съезда показатель приема в 250–300 членов партии в год).
В рамках реализации проекта № 01-DA/TU в районе 506 хуторов. Во всех хуторах есть партийные ячейки, в 6 хуторах существует риск ликвидации партийных ячеек. После более чем двух лет реализации проекта общественно-политические организации привлекли 16 выдающихся людей к обучению на курсах повышения осведомленности о партийной деятельности, в том числе приняли 10 новых членов партии (в 6 хуторах, находящихся под угрозой ликвидации партийных ячеек, как определено в плане № 21-KH/HU). Внедряя решения по преодолению ситуации с хуторами, находящимися под угрозой ликвидации партийных ячеек, до настоящего времени район сосредоточился на ликвидации 4/6 хуторов, находящихся под угрозой ликвидации партийных ячеек, в период с 2016 по 2020 год. Новые хутора не появились.
В настоящее время существует риск ликвидации партийной ячейки в двух хуторах. Согласно дорожной карте, эти два хутора будут объединены в соответствии с Постановлением № 6 Центрального Комитета 12-го созыва. После объединения не останется ни одного хутора, которому грозит ликвидация партийной ячейки.
![]() |
На собрании выступает секретарь партии района Тхань Чуонг Нгуен Хуу Винь. Фото: Дао Туан |
Что касается результатов исполнения постановления № 02-NQ/TU провинциального комитета партии «О ротации и переводе членов партии, руководителей и управленцев на период 2016–2020 гг.», Тхань Чыонг перевёл двух сотрудников из провинции на места. С 2015 года по настоящее время Постоянный комитет райкома партии также осуществил вертикальную ротацию четырёх сотрудников на должности секретарей парткома и двух сотрудников на должности председателей народных комитетов коммун. В настоящее время три сотрудника продолжают выполнять свои обязанности на низовом уровне.
Кроме того, с 2016 года по настоящее время район перевёл 9 кадров из партийных органов в государственные органы, Отечественный фронт, массовые организации и общественно-политические организации. На уровне коммун переведено 40 государственных служащих...
![]() |
Производство чая в Тхань Чуонге. Фото: Дюк Ань |
В рамках проекта по подготовке и развитию лидеров и управленцев район направил 48 действующих и планируемых членов партии на углублённые курсы по централизованной и нецентрализованной политической теории; открыл 15 курсов начальной и средней подготовки по политической теории и управлению для почти 1000 членов партии; скоординировал с университетами открытие курсов по аграрной экономике, праву, бухгалтерскому учёту и т.д.; создал условия для 53 кадровых работников для обучения в магистратуре по различным специальностям, соответствующим их должностям. Работа по подготовке и развитию кадров получила большое внимание и проводилась в соответствии с конкретными потребностями.
![]() |
На собрании выступил товарищ Хо Данг Тай, заместитель председателя организационного комитета провинциального комитета партии. Фото: Дао Туань. |
Уточнение некоторых положений работы по ротации и подготовке кадров
Выступая на рабочем заседании, члены инспекционной группы обратились к району Тхань Чыонг с просьбой более четко проанализировать реализацию политики в отношении ротируемых кадров; возрастную структуру кадров, реализующих политику ротации и перевода; качество кадров до и после ротации; соответствует ли расстановка и размещение ротируемых кадров плану...
Что касается результатов реализации проекта № 01, в отчёт необходимо включить информацию о том, сколько секретарей партийных ячеек в настоящее время являются старостами хуторов; о реализации принципов партийного руководства в районах, где старосты хуторов не являются членами партии. Делегаты также запросили конкретный анализ результатов приёма в партию за каждый год; о работе по консолидации низовых политических и общественных организаций, особенно в контексте реализации политики объединения хуторов и коммун в духе Постановления № 6 Центрального Комитета...
![]() |
На встрече выступил товарищ Чан Куок Кхань, заместитель начальника отдела пропаганды провинциального комитета партии. Фото: Дао Туан. |
Принимая и объясняя инспекционной группе вопросы, вызывающие беспокойство, лидер районного комитета партии Тхань Чыонг заявил, что в рамках ротации и перемещения кадров район уже давно применяет ряд мер поддержки. Оценка эффективности работы ротируемых кадров полностью основана на практической деятельности на низовом уровне. Это результат реализации руководства, управления, администрирования, реализации политических задач и укрепления политической сплоченности на низовом уровне.
Объясняя тот факт, что 192/506 старост деревень не являются членами партии, руководитель организационного совета партийного комитета района Тхань Чыонг сказал, что большинство из них — это низовые кадры старше 60 лет, уровень образования которых не соответствует требованиям, а у некоторых из них уже есть третий или четвертый ребенок...
В других мнениях также разъяснялись преимущества, трудности и направления реализации трех положений, предложенных рабочей группой.
![]() |
На собрании выступил товарищ Буй Тхань Ан, член Постоянного комитета, председатель ревизионной комиссии провинциального комитета партии. Фото: Дао Туан. |
Завершая рабочее заседание, председатель Ревизионной комиссии провинциального комитета партии Буй Тхань Ан высоко оценил результаты, достигнутые районным комитетом партии Тхань Чыонг по трём направлениям, упомянутым инспекционной делегацией. Председатель Ревизионной комиссии провинциального комитета партии также призвал руководство района Тхань Чыонг к более реалистичному подходу к реализации, рассмотрению и оценке проектов.
Округ должен более чётко определить цели ротации и мобилизации кадров; необходимо минимизировать сокращение сроков ротации. Кадровая команда должна быть сформирована разумно и научно обоснованно; на этой основе необходимо тесно координировать ротацию и мобилизацию, чтобы избежать как дисбаланса, так и замкнутости и локальности в работе по организации кадров.
В рамках реализации Проекта № 01 округу необходимо продолжить применение синхронных решений для эффективной реализации политики приёма членов партии. Кроме того, необходимо усилить и укрепить роль низовых политических и общественных организаций для создания ядра для реализации Проекта.
![]() |
Тхань Чыонг — горный район, расположенный на юго-западе провинции Нгеан, площадью 1128 км2.2В округе насчитывается 39 коммун и 1 город, из которых 6 относятся к коммунам 1-го типа, 27 — к коммунам и городам 2-го типа и 7 — к коммунам 3-го типа; имеется 506 деревень, кварталов, хуторов и поселков; численность постоянного населения составляет более 227 000 человек, в том числе 10 363 представителя национальных меньшинств.(что составляет 4,56%), католиков 7450 человек(составляет 3,28%)население района В настоящее время в состав райкома партии входит 81 низовая партийная организация, в том числе 40 сельсоветов и поселковых комитетов, 18 ведомственных партийных комитетов и 23 низовые партийные ячейки, а также 765 филиалов и более 13 400 членов партии. Фото: Google Maps |