Продолжайте мобилизовать нелегальных рабочих, проживающих в Корее, для возвращения домой.

Тхань Нга September 17, 2023 13:02

(Baonghean.vn) - Утром 17 сентября Департамент труда, инвалидов и социальных вопросов провел конференцию с целью пропаганды и мобилизации работников, работающих в Корее, для возвращения домой в соответствии с правилами в 2023 году.

В конференции приняли участие г-н Ни Си За Ва — главный представитель IM Japan во Вьетнаме; г-жа Фам Нгок Лан — заместитель директора Центра зарубежного труда Министерства труда, инвалидов и социальных дел.

С провинциальной стороны присутствовал г-н Доан Хонг Ву – член провинциального исполнительного комитета партии,Директор Департамента труда, инвалидов и социальных вопросов, а также руководители, представляющие населенные пункты: Куа Ло, Нги Лок, Хунг Нгуен (три населенных пункта, набор работников в рамках программы EPS в которых был временно приостановлен) и родственники работников, работающих в Корее или нелегально проживающих в Корее.

Все еще2311 нелегальных рабочих в Корее

BNA_6555.JPG
Делегаты конференции. Фото: Тхань Нга

На сегодняшний день число работников из провинции Нгеан, выехавших за границу по программе EPS, составляет 9396 человек, что является самым высоким показателем в стране. В среднем, ежегодно 500–700 работников провинции отбираются корейскими предприятиями и отправляются на работу с зарплатой 1000–1500 долларов США на человека, что способствует сокращению бедности, законному обогащению и увеличению валютных поступлений в провинцию.

BNA_6572.JPG
На конференцию были приглашены многие люди, чьи дети живут и работают в Корее. Фото: Тхань Нга

Однако в настоящее время многие вьетнамские рабочие, работающие в Корее по программе EPS, меняют работу, не возвращаются домой в срок, предусмотренный контрактом, остаются работать в Корее и проживают там нелегально. Это оказывает существенное влияние на трудовое сотрудничество между Вьетнамом и Кореей. По состоянию на конец июля 2018 года доля нелегальных рабочих, не вернувшихся домой в провинции, составляла 48,18% (16-е место в стране).

После синхронной и радикальной реализации вышеизложенных положений были достигнуты определенные результаты. Согласно Уведомлению № 234/TTLĐNN-HTVL от 5 апреля 2023 года Центра зарубежной рабочей силы о проверке списка работников, направляющихся в Корею по программе EPS и нелегально проживающих в Корее, по состоянию на 31 марта 2023 года в провинции Нгеан в настоящее время находятся 2311 нелегально проживающих в Корее работников. Из них район Нгилок (365 работников), Намдан (228 работников) и город Кыало (212 работников) временно приостановили набор работников по программе EPS.

Трудности с мобилизацией работников для своевременного возвращения домой

На конференции Министерство труда, инвалидов и социальных дел заявило, что нелегальное проживание в Корее связано с тем, что пропагандистская и мобилизационная работа в районах, посёлках и городах среди нелегальных рабочих, работающих и проживающих в Корее, не проводилась целенаправленно, нерегулярно и не непрерывно. Распоряжение коммун, районов и посёлков подписывать обязательства с семьями рабочих, работающих в Корее, не было реализовано должным образом.

BNA_6613.JPG
Г-жа Фам Нгок Лан, заместитель директора Центра зарубежного труда Министерства труда, инвалидов и социальных дел, ответила на вопросы местных жителей о правах и льготах для работников, работающих в Корее и возвращающихся домой вовремя. Фото: Тхань Нга

Многие рабочие думают только о своих интересах, а не об интересах страны, общества и тысяч других рабочих, которые с нетерпением ждут возможности работать в Корее. Многие семьи и родственники рабочих даже уговаривают своих детей, братьев, сестёр и других родственников остаться в Корее. Это самая фундаментальная и сложная причина, побуждающая и побуждающая рабочих вернуться домой в это непростое время.

Кроме того, количество нелегальных рабочих в Нгеане также объясняется тем, что санкции Кореи и Вьетнама недостаточно сильны, чтобы удержать корейских работодателей и вьетнамских рабочих.

Ситуация с занятостью местных рабочих сложная, доходы низкие и нестабильные, более того, доходы рабочих в Корее высоки, поэтому рабочие не хотят возвращаться домой.

Кроме того, мало кто из работников, сдавших экзамен по корейскому языку после возвращения домой, имеет право вернуться в Корею на работу. Многие оформили документы и ждут возможности поехать в Корею, что влияет на психологию работающих в Корее работников, и они не хотят возвращаться.

Предлагать решения

xkldhanquoc-6127.jpeg
На сегодняшний день число рабочих, покинувших Нгеан в рамках программы EPS, составляет 9396 человек. Фото предоставлено.

На конференции также поступило много комментариев относительно сроков отмены наказания: Возвращение в Корею запрещено; Какие льготы получат работники по возвращении в свою страну; Если они являются нелегальными резидентами и возвращаются, сколько времени потребуется, чтобы вернуться в Корею в качестве туристов?

Отвечая на эти вопросы, г-жа Фам Нгок Лан, заместитель директора Центра зарубежного труда Министерства труда, инвалидов и социальных дел, заявила: «Все работники, вернувшиеся домой вовремя, продолжат возвращаться в Корею без необходимости сдавать экзамен по корейскому языку в следующий раз. Кроме того, их родственники также смогут беспрепятственно работать на родине Ким Чи в то же время. Для работников, которые проживали нелегально и теперь возвращаются, необходимо временно приостановить работу и поездки».

Выступая на конференции, товарищ Доан Хонг У сказал: «В ближайшее время Департамент будет координировать действия с местными органами власти и соответствующими ведомствами для продолжения реализации мер по привлечению и мобилизации 2301 нелегального работника к возвращению домой, особенно в районах, городах и поселках с 60 или более нелегальными работниками, временно отстраненными Министерством труда, инвалидов и социальных дел. Особое внимание будет уделяться координации с Центром зарубежной рабочей силы для завершения оформления документов и процедур, чтобы создать условия для 612 работников, получивших сертификат на знание корейского языка, для выезда в Корею на работу. Одновременно с этим необходимо своевременно информировать работников о необходимости своевременного возвращения домой для участия в компьютерном тестировании по корейскому языку и оказывать поддержку образцовым работникам в завершении процедур выезда для возвращения в Корею на работу».

Продолжать усиливать информационно-пропагандистскую работу, предоставляя льготы работникам, возвращающимся домой вовремя, например, повторное трудоустройство, знакомство с корейскими предприятиями, инвестирующими во Вьетнам, бесплатное обучение основам бизнеса и т. д. Предостерегать от ареста, депортации, запрета на работу в Корее и наказания за нарушение или несоблюдение правил работы в Корее. Мобилизовать семьи работников, чьи контракты истекают в последние месяцы 2023 года, для своевременного возвращения домой.

Избранная газета Nghe An

Последний

х
Продолжайте мобилизовать нелегальных рабочих, проживающих в Корее, для возвращения домой.
ПИТАТЬСЯ ОТОДИНCMS- ПРОДУКТНЕКО