(Baonghean.vn) -Người phạm tội xâm phạm quyền bình đẳng giới bị xử lý thế nào theo Luật hình sự?-Chị Nguyễn Hoàng Châu ở huyện Con Cuông hỏi.

(Baonghean.vn) - Chiều 14/11, đoàn công tác của Hội Luật gia Việt Nam có cuộc làm việc với Thường trực Tỉnh ủy Nghệ An về công tác lãnh đạo, chỉ đạo của Hội Luật gia tỉnh.

(Baonghean.vn) - Câu hỏi: Năm 2023, tiếp tục tăng tuổi nghỉ hưu của người lao động như thế nào? Tôi sinh năm 1962 sẽ được nghỉ hưu thời gian nào? Mức hưởng lương hưu năm 2023 tăng như thế nào? (Dương Thanh Hải, khối 11, phường Hà Huy Tập, TP. Vinh).

(Baonghean.vn) - Câu hỏi: Công ty tôi quy định nếu chưa nghỉ hết phép năm 2022 thì người lao động được nghỉ bù đến hết tháng 3/2023. Tuy nhiên, nếu tôi nghỉ phép trong tháng này thì ảnh hưởng đến công việc của công ty.

(Baonghean.vn) -  Câu hỏi: Doanh nghiệp có phải công khai quy chế thưởng Tết không? Nếu không công khai quy chế thưởng, doanh nghiệp sẽ bị phạt như thế nào? Pháp luật có quy định mức thưởng Tết cụ thể không?

(Baonghean.vn) -  Hỏi: Sắp tới Công ty tôi sẽ chấm dứt hợp đồng lao động với khá nhiều lao động. Xin hỏi: Người sử dụng lao động có trách nhiệm gì khi chấm dứt hợp đồng lao động? Người lao động có trách nhiệm gì khi chấm dứt hợp đồng lao động?  (Ngomailinh@gmai.com )

(Baonghean.vn) -  Câu hỏi: Công ty tôi đang làm việc vừa xảy ra một vụ tai nạn lao động chết người. Do giám đốc vừa mới mua lại công ty này, nên đang tiến hành mở rộng sản xuất, công ty chưa kịp thực hiện các quy định về an toàn lao động. Chưa trang bị các thiết bị an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc. Vậy công ty sẽ bị xử lý như thế nào?

(Baonghean.vn) - Bạn Hoàng Anh Tú ở  phường Bến Thuỷ, TP. Vinh hỏi: Tuổi nghỉ hưu vào năm 2023 của người lao động, trong điều kiện lao động bình thường theo quy định là bao nhiêu tuổi? 

(Baonghean.vn) -  Câu hỏi: Công ty có được xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động có hành vi vi phạm không được quy định trong nội quy lao động hay không? Nếu công ty xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động có hành vi vi phạm không được quy định trong nội quy lao động thì bị xử phạt như thế nào?

(Ngovanbinh71@gmail.com)

(Baonghean.vn) -  Câu hỏi: Người sử dụng lao động có thể thỏa thuận với người lao động để hoãn thực hiện hợp đồng không? Trong thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng, người lao động có được hưởng tiền lương và các quyền lợi khác không? Công ty tôi sắp tới sẽ ngừng hoạt động 5 tháng, nếu hoãn thực hiện hợp đồng, người lao động có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?

(Baonghean.vn) -  Tôi ký hợp đồng lao động với công ty khai thác đá. Tôi không muốn trích nộp tiền bảo hiểm xã hội hàng tháng, mà muốn nhận tiền bảo hiểm xã hội trả vào lương. Vậy, nếu tôi thỏa thuận với người sử dụng lao động không tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc thì tôi có phải chịu trách nhiệm gì không?

(Baonghean.vn) - Xác định rõ công tác tuyên truyền tư vấn pháp luật cho đoàn viên và người lao động là trách nhiệm của các cấp công đoàn, những năm qua Liên đoàn Lao động tỉnh Nghệ An đã có nhiều giải pháp để thực hiện tư vấn pháp luật khi đoàn viên, người lao động có nguyện vọng, yêu cầu, hoặc đề nghị tư vấn về pháp luật lao động. Điều này góp phần đưa pháp luật vào cuộc sống, xây dựng niềm tin, ý thức tôn trọng và chấp hành pháp luật của đoàn viên, người lao động tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.

(Baonghean.vn) -  Câu hỏi: Công ty tôi mới thành lập. Tôi làm ở bộ phận nhân sự, xin hỏi: Công ty có cần lập sổ tay quản lý lao động không? Nếu phải lập sổ, thì tôi lập sổ điện tử để quản lý lao động được không, hay bắt buộc phải làm sổ giấy?

(Baonghean.vn) -  Câu hỏi: Công nhân lao động làm việc theo ca, được nghỉ trong giờ làm việc như thế nào? Ai là người có quyền quy định thời điểm nghỉ trong giờ làm việc? (Trần Thị Yến, xã Lăng Thành, Yên Thành)

(Baonghean.vn) - Việc người tiêu dùng, các trang mạng xã hội đánh giá (review) các sản phẩm, các nhãn hàng ít nhiều làm ảnh hưởng đến danh tiếng cũng như việc kinh doanh của sản phẩm, nhãn hàng đó. Vậy những việc đánh giá như vậy có đúng pháp luật?

(Baonghean.vn) - Chị N.M.H ở thành phố Vinh hỏi, người thân của chị có mua một căn nhà và đang trả góp. Tuy nhiên, khi chưa hoàn thành nghĩa vụ thanh toán thì người thân của chị bị tai nạn mất. Chị H hỏi: Vậy căn nhà đang trả góp của người thân chị có phải là di sản thừa kế không?

(Baonghean.vn) -  Câu hỏi: Mẹ tôi nghỉ hưu sớm so với tuổi quy định là 5 năm. Hiện nay, mẹ tôi ký hợp đồng lao động thời hạn 36 tháng với Công ty. Xin hỏi: Người lao động đang hưởng lương hưu nhưng vẫn tiếp tục ký hợp đồng lao động, thì có phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc hay không? Nếu người lao động không phải đóng, thì người lao động có được hưởng khoản tiền bảo hiểm xã hội – phần phải đóng, của người sử dụng lao động không?

(Baonghean.vn) - Câu hỏi: Công ty tôi đang làm việc thường xuyên trả chậm lương. Xin hỏi: Kỳ hạn trả lương được quy định như thế nào? Doanh nghiệp chậm trả lương cho người lao động bị xử phạt như thế nào?

(Baonghean.vn) - Chúng tôi là những công nhân lao động đang làm việc tại doanh nghiệp trong khu công nghiệp xin hỏi: Đối tượng được mua nhà ở xã hội là ai?

(Baonghean.vn) -  Câu hỏi: Cán bộ, công chức có được khám sức khoẻ định kỳ như người lao động hay không? Việc khám sức khỏe định kỳ và chi phí cho hoạt động này được quy định như thế nào?