Центральный Оргкомитет указал на ряд недостатков в проведении съезда партии на низовом уровне.

У моста Нгеан председательствовал товарищ Хо Фук Хоп – член Постоянного комитета, глава организационного комитета провинциального комитета партии. Фото: Май Хоа

Завершение низовых съездов партии в 62/67 подчиненных партийных комитетах

В целом, в августе и первых 8 месяцах года сектор партийной организации и строительства сосредоточился на консультировании и инициативной подготовке синхронной системы документов по партийным съездам всех уровней на период 2020-2025 годов, особенно по кадровому процессу работы, чтобы обеспечить строгость, объективность и демократичность, содействовать налаживанию и укреплению дисциплины и порядка в кадровой работе, контролю за властью,против злоупотребления властью и положением

Оргкомитеты всех уровней также проактивно оценивали ситуацию, оперативно давали рекомендации партийным комитетам по руководству успешной организацией низовых и высших партийных съездов, активно готовили партийные съезды непосредственно под Центральным Комитетом, что связано с ранним выявлением, быстрым устранением, своевременным и эффективным разрешением трудностей, проблем, недостатков, ограничений и возникающих вопросов в кадровой работе, кадровой работе партийных съездов всех уровней...

Делегаты проголосовали за окончательный список кандидатов на выборах в Исполнительный комитет партии округа Туонгзыонг на XXVII созыв, 2020–2025 годы. Фотография предоставлена ​​Май Хоа.

До сих пор, несмотря на последствия эпидемии COVID-19, благодаря активности, гибкости, творчеству и преодолению трудностей, ход партийных съездов на всех уровнях по-прежнему обеспечивал выполнение требований.

В результате 62/67 партийных комитетов, непосредственно подчинявшихся Центральному Комитету, завершили организацию низовых партийных съездов; из них 119 низовых партийных съездов провели пилотные прямые выборы секретарей.

В целом, работа с кадрами осуществлялась в строгом соответствии с пятиэтапным процессом, обеспечивающим демократичность и объективность. Выборы прошли в соответствии с установленными принципами и процедурами; результаты выборов в целом соответствовали требованиям качества, количества и структуры.

Делегаты съезда проголосовали за избрание Исполнительного комитета партии города Тхай Хоа на период 2020–2025 годов. Фото предоставлено Май Хоа.

Кроме того, конференция открыто указала на ряд ограничений. При организации партийных съездов на низовом уровне некоторые партийные комитеты и организации проводили кадровый состав до съезда или назначали и пополняли его сразу после съезда, не обеспечивая при этом беспристрастности, что не обеспечивало их дееспособности и престижа.

С другой стороны, работа по подготовке кадров для партийного комитета на самом деле не служит общему благу; существует явление «соблюдения правильных процедур и правил, но не обеспечения»правильный человек, правильная работа".

В нескольких местах персонал был рекомендован для переизбрания, но не был избран, включая ключевых должностных лиц; некоторые партийные комитеты проявили признаки злоупотребления назначением секретарей на съезде или сразу после съезда, что вызвало множество противоречивых мнений и негативное общественное мнение среди должностных лиц, членов партии и народа...

Что касается Нге Ан, то, строго следуя Директиве Политбюро № 35-CT/TW, Инструкции Центрального организационного комитета № 26-HD/BTCTW и документам Провинциального комитета партии, Оргкомитет Провинциального комитета партии также консультировал и уточнил документы и инструкции по руководству съездом.

К 29 августа завершили работу 26/26 низовых партийных комитетов, в том числе 21 районных, городских и поселковых, 2 блоковых партийных комитета и 3 партийных комитета вооруженных сил.

Съезд избрал 879 товарищей в исполнительные комитеты низовых партийных комитетов на период 2020–2025 годов.

Не стоит недооценивать стандарты человеческих ресурсов из-за структуры.

Завершая конференцию, товарищ Фам Минь Чинь - член Политбюро, секретарь Центрального Комитета партии, председатель Центрального Оргкомитета, высоко оценив усилия по преодолению трудностей партийного организационного и строительного сектора с начала года, также подчеркнул ряд важнейших задач на предстоящее время.

В частности, оргкомитетам провинциальных и городских партийных комитетов необходимо внимательно следить за директивными документами Центрального и партийных комитетов, чтобы и впредь эффективно реализовывать политические задачи отрасли.

Требования к Постоянному комитету и Организационному комитету по руководству провинциальными партийными съездами должны предусматривать уделение всестороннего внимания содержанию, избегая ситуации, когда слишком много внимания уделяется кадровой работе без достаточных вложений в разработку и комментирование документов.

В частности, при консультировании по подготовке отчета об обзоре Исполнительного комитета Постоянному комитету необходимо строго следовать регламенту Центрального комитета и иметь действительно свой собственный «цвет», не дублирующий политический отчет.

Вид на мост Нгеан. Фото: Май Хоа

Товарищ Фам Минь Чинь также отметил, что Постоянный комитет и Оргкомитеты городских и провинциальных партийных комитетов продолжают внимательно следить за документами Центрального Комитета для эффективной реализации работы по партийному строительству и созданию политической системы, организационного аппарата, кадров; положений о подаче примеров... В частности, уделяя особое внимание работе по оценке кадров в соответствии с Постановлением 7 Центрального Комитета (12-й созыв) с конкретными критериями, и на этой основе распределяя и назначая подходящие кадры; придавая значение политической работе, идеологии и политике в отношении кадров, которые не имеют права на переизбрание.

При проведении кадрового консалтинга для провинциальных и муниципальных партийных съездов необходимо уделять внимание структуре, но не пренебрегать стандартами из-за структуры; гармонично сочетать опыт и направление развития, профессиональную подготовку и таланты; контролировать власть и бороться со злоупотреблением властью; следовать процедурам, правилам и выбирать подходящего человека для соответствующей работы, не использовать правила для узаконивания личных намерений...

Параллельно с выполнением вышеуказанных задач Глава Центрального организационного комитета также поручил Постоянному комитету и Организационному комитету городских и провинциальных партийных комитетов руководить и консультировать по вопросам оценки кадров центрального и провинциального уровня.

Сектору партийных организаций и строительства, Сектору внутренних дел совместно с соответствующими секторами необходимо координировать выпуск документов на основе положений партии об организационном аппарате и кадровой работе; одновременно с этим заблаговременно изучать и анализировать трудности и препятствия в процессе их реализации и вносить предложения в Центральный Комитет для рассмотрения изменений и дополнений, чтобы не создавать «подзаконных» актов в кадровой работе...