Центральный Оргкомитет указал на некоторые недостатки в проведении съезда партии на низовом уровне.
(Baonghean.vn) - На это содержание указал товарищ Фам Минь Чинь - член Политбюро, секретарь Центрального Комитета партии, глава Центрального организационного комитета на Национальной онлайн-конференции по организационной работе, состоявшейся во второй половине дня 3 сентября.
![]() |
У моста Нгеан председательствовал товарищ Хо Фук Хоп – член Постоянного комитета, глава организационного комитета провинциального комитета партии. Фото: Май Хоа |
Завершение низовых съездов партии в 62/67 подчиненных партийных комитетах
В целом, в августе и первых 8 месяцах года сектор партийной организации и строительства сосредоточился на консультировании и инициативной подготовке синхронной системы документов по партийным съездам всех уровней на период 2020-2025 годов, особенно по кадровому процессу работы, чтобы обеспечить строгость, объективность и демократичность, содействовать налаживанию и укреплению дисциплины и порядка в кадровой работе, контролю за властью,против кумовства
Оргкомитеты всех уровней также проактивно оценивали ситуацию, оперативно давали рекомендации партийным комитетам по руководству успешной организацией партийных съездов на низовом и высшем уровнях и активно готовились к партийным съездам, проходившим непосредственно под Центральным Комитетом; это было связано с ранним выявлением, быстрым устранением, своевременным и эффективным разрешением трудностей, препятствий, недостатков, ограничений и возникающих вопросов в кадровой работе партийных съездов всех уровней...
![]() |
Делегаты проголосовали за окончательный список кандидатов на выборах в Исполнительный комитет партии округа Туонгзыонг на XXVII созыв, 2020–2025 годы. Фотография предоставлена Май Хоа. |
До сих пор, несмотря на последствия пандемии COVID-19, благодаря активности, гибкости, творчеству и преодолению трудностей, ход партийных съездов на всех уровнях по-прежнему обеспечивал выполнение требований.
В результате 62/67 партийных комитетов, непосредственно подчинявшихся Центральному Комитету, завершили организацию низовых партийных съездов; из них 119 низовых партийных съездов провели пилотные прямые выборы секретарей.
В целом, работа с кадрами осуществлялась в строгом соответствии с пятиэтапным процессом, обеспечивающим демократичность и объективность. Выборы прошли в соответствии с правильными принципами и процедурами; результаты выборов в целом соответствовали требованиям качества, количества и структуры.
![]() |
Делегаты съезда проголосовали за избрание Исполнительного комитета партии города Тхай Хоа на период 2020–2025 годов. Фото предоставлено Май Хоа. |
Кроме того, конференция открыто указала на некоторые ограничения. При организации партийных съездов на низовом уровне некоторые партийные комитеты и организации проводили кадровый состав до съезда или назначали и пополняли его сразу после съезда, не соблюдая беспристрастности, что не обеспечивало должного уровня дееспособности и престижа.
С другой стороны, работа по подготовке кадров для партийного комитета на самом деле не служит общему благу; наблюдается явление «соблюдения процедур и правил, но не обеспечения»правильный человек, правильная работа”.
В нескольких местах персонал был рекомендован для переизбрания, но не был избран, включая ключевых должностных лиц; некоторые партийные комитеты проявили признаки злоупотребления назначением секретарей на съезде или сразу после съезда, что вызвало множество противоречивых мнений и негативное общественное мнение среди должностных лиц, членов партии и народа...
Что касается Нге Ан, то, строго следуя Директиве Политбюро № 35-CT/TW, Инструкции Центрального организационного комитета № 26-HD/BTCTW и документам Провинциального комитета партии, Оргкомитет Провинциального комитета партии также консультировал и уточнил документы и инструкции по руководству съездом.
К 29 августа завершили работу 26/26 низовых партийных комитетов, в том числе 21 районных, городских и поселковых, 2 блоковых партийных комитета и 3 партийных комитета вооруженных сил.
Съезд избрал 879 товарищей в исполнительные комитеты низовых партийных комитетов на период 2020–2025 годов.
Не стоит недооценивать стандарты человеческих ресурсов из-за структуры.
Завершая конференцию, товарищ Фам Минь Чинь - член Политбюро, секретарь Центрального Комитета партии, председатель Центрального Организационного Комитета, высоко оценив усилия партийного сектора и строительного сектора по преодолению трудностей с начала года, также подчеркнул ряд важнейших задач на предстоящее время.
В частности, оргкомитетам провинциальных и городских партийных комитетов необходимо внимательно следовать директивам Центрального и партийных комитетов, чтобы продолжать эффективно реализовывать политические задачи отрасли.
Требования к Постоянному комитету и Организационному комитету по руководству провинциальными партийными съездами должны предусматривать уделение всестороннего внимания содержанию, избегая ситуации, когда слишком много внимания уделяется кадровой работе без достаточных вложений в разработку и комментирование документов.
В частности, при консультировании по подготовке отчета об обзоре Исполнительного комитета Постоянному комитету необходимо строго следовать регламенту Центрального комитета и иметь действительно свой собственный «цвет», не дублирующий политический отчет.
![]() |
Вид на мост Нгеан. Фото: Май Хоа |
Товарищ Фам Минь Чинь также отметил, что Постоянный комитет и Организационный комитет городских и провинциальных партийных комитетов продолжают внимательно следить за документами Центрального Комитета для эффективной реализации работы по партийному строительству и созданию политической системы, организационного аппарата, кадров; положений о подаче примеров... В частности, уделяя особое внимание работе по оценке кадров в соответствии с Постановлением 7 Центрального Комитета (семьдесят второй срок) с конкретными критериями, и на этой основе распределяя и назначая подходящие кадры; придавая значение политической работе, идеологии и политике в отношении кадров, которые не имеют права на переизбрание.
При проведении кадрового консалтинга для провинциальных и муниципальных партийных съездов необходимо уделять внимание структуре, но не недооценивать стандарты из-за структуры; гармонично сочетать опыт и направление развития, между обучением экспертов и талантами; контролировать власть и бороться со злоупотреблением властью; следовать процедурам, предписаниям и подходящему человеку, подходящей работе, не использовать предписания для легитимации личных намерений...
Параллельно с выполнением вышеуказанных задач Глава Центрального Организационного Комитета также поручил Постоянному Комитету и Организационному Комитету городских и провинциальных партийных комитетов руководить и консультировать по вопросам оценки кадров Центрального и провинциального аппарата.
Отделу партийной организации и строительства, Управлению внутренних дел совместно с соответствующими ведомствами необходимо координировать выпуск документов на основе положений партии по организационному аппарату и кадровой работе; одновременно с этим заблаговременно изучать и анализировать трудности и препятствия в ходе их реализации и вносить предложения в Центральный Комитет для рассмотрения изменений и дополнений, не допуская создания «подзаконных» актов в кадровой работе...