Нге Ан: Ожидается избыток более 3500 должностных лиц и государственных служащих районного и общинного уровня после реорганизации
Ожидается, что после отказа от организации на уровне районов и реорганизации на уровне коммун в Нге Ане останется более 3500 кадровых работников и государственных служащих.

Проект реорганизации административных единиц на уровне коммун в провинции Нгеан в 2025 году только что был одобрен Народным комитетом провинции Нгеан и будет представлен Постоянному комитету Провинциального комитета партии, Исполнительному комитету партии и Провинциальному народному совету для рассмотрения в соответствии с их полномочиями, а затем будет представлен правительству до 1 мая 2025 года.
Соответственно, в настоящее время в Нге Ане имеется 412 административных единиц на уровне общин, в том числе: 362 коммуны, 33 района, 17 городов; путем разработки и представления плана по сокращению 282 административных единиц на уровне общин (степень сокращения 68,45%) до 130 единиц, в том числе: 11 районов, 119 коммун.
В настоящее время в провинции Нгеан насчитывается 2517 должностных лиц районного уровня, 1391 должностное лицо районного уровня и 8813 должностных лиц уровня общин. Общая численность персонала на обоих уровнях составляет 12 721 человек.
Согласно общей ориентации, после завершения деятельности органов власти районного уровня 100% существующего персонала районного уровня будут переведены для размещения персонала на уровне коммун, при этом нынешний руководящий и управленческий персонал политической системы районного уровня будет размещен в качестве ядра в новых единицах уровня коммун; возможно увеличение кадров провинциального уровня, государственных служащих и государственных служащих на уровне коммун.
По оценкам Министерства внутренних дел провинции Нгеан, в каждой новой административной единице на уровне коммуны планируется разместить 60 должностных лиц и государственных служащих (включая среднюю численность персонала в 32 человека в каждой коммуне в государственном секторе). Таким образом, общее число новых должностных лиц и государственных служащих на уровне коммун после завершения соглашения составит около 7800 человек.
Это означает, что после реорганизации будет сокращено около 3530 должностных лиц и государственных служащих. В ближайшем будущем текущая численность должностных лиц и государственных служащих на уровне районов и коммун будет сохранена для организации работы на уровне коммун, а также для пересмотра и оптимизации фонда оплаты труда в сочетании с реструктуризацией и повышением качества работы команды в соответствии с требованиями задачи, гарантируя, что в течение 5 лет они в целом будут соответствовать постановлениям правительства.
Что касается 1391 должностного лица районного уровня, план реорганизации будет разработан в соответствии с указаниями Центрального правительства. Соответственно, на основе плана реорганизации и реструктуризации государственных учреждений по секторам и областям на новом уровне коммуны, разработанного Министерством промышленности и управления областями, местные органы власти несут ответственность за распределение квот государственных служащих, получающих заработную плату из бюджета, по общему количеству должностей, назначаемых компетентными органами, обеспечивая реализацию мер по оптимизации фонда оплаты труда в связи с реструктуризацией и повышению качества кадрового состава, а также содействуя развитию автономии государственных учреждений по секторам и областям в соответствии с условиями и особенностями каждого населенного пункта.