Учительницу-женщину привлекли к дисциплинарной ответственности за грубые высказывания о лидерах на Facebook
Узнав от сотрудника, что учительница опубликовала в Facebook негативные слова о руководителях, коммуна направила в округ документ с просьбой рассмотреть возможность принятия в отношении нее дисциплинарного взыскания.
Народный комитет округа Тхой Бинь (Ка Мау) только что издал документ, предписывающий Департаменту образования и профессиональной подготовки провести проверку и подтвердить нарушения, допущенные учительницей, работающей в средней школе Тан Лок, и принять меры в соответствии с установленными правилами.
Девять дней назад Народный комитет коммуны Танлок направил в район документ с просьбой рассмотреть вопрос о переводе этой учительницы в другое учебное заведение за пределами коммуны или о применении дисциплинарных мер в отношении допущенных ею нарушений. В частности, учительница часто демонстрирует своё отношение и поведение, провоцирующие внутренний разлад; оскорбляет честь, достоинство и репутацию других; недоброжелательно отзывается о коллегах в социальных сетях; проявляет неуважительное отношение к руководству партийного комитета коммуны... Школа сделала ей замечание и провела проверку, но учительница не исправилась.
Что касается нарушений, допущенных его подчиненными, директор средней школы Танлок Нгуен Ван Как заявил, что нет никаких фотографий или документов, подтверждающих, что учительница плохо отзывалась о руководстве, он лишь слышал это от сотрудников. «Руководство школы лишь высказало свое мнение, никаких дисциплинарных мер не было, а коммуна направила документ вышестоящему начальству, это было делом коммуны», — сказал г-н Как.
Содержание отчёта о нарушениях, допущенных учительницей, показывает, что в 2016-2017 учебном году она публиковала в социальных сетях посты с негативными высказываниями в адрес руководства школы и коммуны Тан Лок. После интервью она признала свои ошибки и исправила их.
Однако 25 января руководство школы получило информацию о том, что учительница продолжала использовать социальные сети для клеветы и оскорбления чести руководства и коллег, но не сотрудничала с ними, когда её приглашали на работу. Поэтому руководство коммуны согласилось представить на рассмотрение начальству вопрос о стабилизации учебного процесса в школе.
Глава департамента образования и профессиональной подготовки округа Тхойбинь Хюинь Тхань Хан сообщил, что запрос рассматривается в установленном порядке, и решение пока не принято.идея.
