Tăng cường phối hợp với chuyên môn, đưa phong trào thi đua của Công đoàn Viên chức Nghệ An tiếp tục phát triển

Thúc đẩy các phong trào thi đua

Nhận thức sâu sắc quan điểm “Công đoàn tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh là để góp phần nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của Đảng, hiệu lực, hiệu quả quản lý của Nhà nước”, với cán bộ công chức của Ban Tổ chức Tỉnh uỷ, việc thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của Ban cũng chính là làm tốt công tác xây dựng Đảng.

Trong những năm qua, Công đoàn Ban Tổ chức Tỉnh ủy đã tổ chức được nhiều hoạt động có hiệu quả, thiết thực, nổi bật là thường xuyên phát động phong trào đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chuyên môn. Từ đầu nhiệm kỳ, căn cứ vào tình hình thực tiễn về công tác tổ chức xây dựng Đảng, Ban đã tham mưu cho Thường trực, Ban Thường vụ Tỉnh uỷ việc sơ kết, tổng kết các Nghị quyết, Chỉ thị, quy định của Trung ương, của Tỉnh ủy.

Đoàn viên công đoàn ngoài việc tích cực tham mưu hoàn thành tốt nhiệm vụ chuyên môn về công tác tổ chức xây dựng Đảng, đã tích cực tham gia hướng dẫn, phối hợp với cơ sở, thực hiện tốt việc trao đổi, hướng dẫn, theo dõi, đôn đốc việc thực hiện các văn bản của Trung ương, Tỉnh ủy về công tác tổ chức xây dựng Đảng; hướng dẫn, phối hợp tháo gỡ những khó khăn vướng mắc tại đơn vị.

Thực hiện tốt quy chế dân chủ ở cơ sở, hàng tháng Công đoàn phối hợp với chuyên môn duy trì tốt nội dung đánh giá, xếp loại cán bộ, công chức và các phòng theo tỷ lệ quy định. Từ đó tạo động lực thi đua đối với cán bộ, các Ban, phòng ngay trong từng tháng; làm căn cứ đến cuối năm xếp loại cả năm…

Cùng với Công đoàn Ban Tổ chức Tỉnh ủy Nghệ An, Công đoàn Kho bạc Nhà nước Nghệ An đã tích cực phối hợp với chuyên môn tổ chức phong trào thi đua người cán bộ, công chức, viên chức, lao động “Trung thành, trách nhiệm, liêm chính, sáng tạo”.

Các nội dung triển khai đều có định hướng, mục tiêu, biện pháp, xây dựng tiêu chuẩn, theo nhiệm vụ chính trị của cơ quan, đơn vị. Đơn vị đã căn cứ các tiêu chí theo 8 chữ vàng để chấm điểm thi đua và xác định danh hiệu cho từng cán bộ, công chức, viên chức, lao động.

Nét nổi bật trong thực hiện Cuộc vận động là có sự gắn kết chặt chẽ với phong trào “Làm hết việc, không làm hết giờ”, chú trọng cải cách hành chính, cải tiến lề lối làm việc, nâng cao chất lượng công việc và thái độ phục vụ khách hàng với phương châm “4 xin” (xin chào, xin phép, xin cảm ơn, xin lỗi); “4 luôn” (luôn mỉm cười, luôn nhẹ nhàng, luôn lắng nghe, luôn giúp đỡ) và hướng đến mục tiêu “3 không” (không tiền mặt, không khách hàng đến giao dịch, không chứng từ giấy), lấy sự hài lòng của khách hàng làm thước đo kết quả hoàn thành nhiệm vụ.

Những sự đột phá này giúp tiết kiệm thời gian, chi phí cho cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp và người dân, góp phần đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, tạo điều kiện thuận lợi cho khách hàng.

Đảm bảo hoàn thành nhiệm vụ chính trị

Trong những năm qua, ngành Văn hóa và Thể thao đạt được nhiều kết quả trong hoạt động nhờ phát huy tốt vai trò của công đoàn cơ sở trong việc tham gia, phối hợp với chuyên môn để tổ chức hiệu quả các phong trào thi đua “Lao động giỏi”, “Lao động sáng tạo”, góp phần thực hiện nhiệm vụ chính trị của đơn vị. Các phong trào thi đua yêu nước được công đoàn Sở chú trọng phát động và tổ chức thực hiện một cách hiệu quả ngay từ đầu năm.

Sau khi phát độngđã có những chuyển biến tích cực, rõ nét, có hàng trăm sáng kiến được đưa ra và được áp dụng vào thực tiễn, mang lại hiệu quả thiết thực như: Tham mưu Hội đồng nhân dân tỉnh ban hành 03 Nghị quyết, UBND tỉnh ban hành 02 Quyết định quy phạm pháp luật và 11 Kế hoạch để triển khai các nhiệm vụ trọng tâm năm 2022.

Tham mưu UBND tỉnh ban hành các quyết định về ban hành Quy chế đặt, đổi tên đường, phố và công trình công cộng tại các đô thị trên địa bàn tỉnh; Quy chế tổ chức và hoạt động của Ban chỉ đạo Phong trào Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa và công tác gia đình...

Bên cạnh phong trào thi đua lao động giỏi, lao động sáng tạo, các phong trào thi đua khác cũng được Công đoàn ngành Văn hóa và Thể thao chủ động phối hợp với chuyên môn triển khai và được đoàn viên công đoàn hưởng ứng tích cực.

Các hoạt động xã hội khác cũng đặc biệt được quan tâm như hoạt động: “Tết Sum vầy”; “Tháng công nhân”; đóng góp quỹ “Mái ấm công đoàn”; Hiến máu nhân đạo, ủng hộ các vùng miền bị ảnh hưởng bởi thiên tai lũ lụt; trực tiếp tặng quà cho đoàn viên bị ảnh hưởng do đại dịch covid-19, đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn đang ở nhà trọ,...

Đi đầu trong việc ứng dụng công nghệ thông tin, hưởng ứng công cuộc chuyển đổi số trong giai đoạn mới, đơn vị Tỉnh đoàn đã đạt được những kết quả quan trọng nhờ sự phối hợp hoạt động giữa tổ chức Công đoàn cơ sở và các ban chuyên môn.

Ban Chấp hành Công đoàn cơ quan Tỉnh đoàn thường xuyên cập nhật văn bản chỉ đạo để hướng dẫn thực hiện ứng dụng công nghệ thông tin đến các tổ công đoàn trong cơ quan; phối hợp tham mưu xây dựng kế hoạch và triển khai ứng dụng công nghệ thông tin; tham mưu trang bị các thiết bị, phần mềm, máy tính cho 100% cán bộ, 100% các ban, phòng làm việc được trang bị máy in, máy photocopy, máy chiếu điện tử, màn hình led, máy chụp ảnh, bộ thiết bị họp trực tuyến.

Cán bộ được tham gia các lớp tập huấn nâng cao kiến thức về công nghệ thông tin, trong đó có nội dung về hướng dẫn, khai thác, ứng dụng công nghệ thông tin, ứng dụng các phần mềm soạn thảo văn bản, thiết kế đồ họa, chỉnh sửa ảnh. BTV Tỉnh đoàn chỉ đạo các đơn vị trực thuộc sử dụng có hiệu quả Hệ thống quản lý điều hành văn bản i-ofice, các Ban, Văn phòng Tỉnh đoàn sử dụng i-office trong việc gửi, nhận, thông tin báo cáo cơ sở đến tỉnh, tỉnh đến Trung ương Đoàn và ngược lại.

Việc đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin tại Công đoàn cơ quan Tỉnh đoàn đã cho thấy các ưu điểm vượt trội, từng bước Nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm tham mưu của đoàn viên, kỹ năng quản lý, điều hành công việc của lãnh đạo. Kịp thời, thông suốt trong chỉ đạo và triển khai hoạt động trên phạm vi toàn tỉnh; tiếp nhận tức thì các thông tin phản ánh từ cơ sở để tham mưu các phương án xử lý. Đoàn viên công đoàn cơ quan có độ tuổi trẻ nên khả năng tiếp cận, sử dụng các phần mềm, thiết bị nhanh.

“Trong nhiệm kỳ qua, các Công đoàn cơ sở trực thuộc Công đoàn Viên chức tỉnh Nghệ An đã bám sát định hướng, nhiệm vụ trọng tâm để xây dựng chương trình, kế hoạch hoạt động. Trong đó có sự phối hợp chặt chẽ với chuyên môn để phát huy sức mạnh tổng hợp, góp phần hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị của các cơ quan, đơn vị”.

- Đồng chí Đào Thị Thanh Mai – Phó Chủ tịch Công đoàn Viên chức Nghệ An -