Arrêtez de boire et de faire la fête pendant les réunions ou les promotions.

Le ministère de l’Intérieur recommande aux localités et aux ministères de renforcer la discipline dans les agences administratives à tous les niveaux.

Poursuivant la réunion régulière du Gouvernement, le matin du 29 novembre, sous la présidence du Premier Ministre, les membres du Gouvernement ont donné leurs avis sur le rapport du Ministère de l'Intérieur sur certains contenus fondamentaux de la mise en œuvre de la Résolution n° 4 du 12e Comité Central du Parti sur le renforcement de la construction et de la rectification du Parti ; la prévention et la répression de la dégradation de l'idéologie politique, de l'éthique, du mode de vie et des manifestations d'« auto-évolution » et d'« auto-transformation » au sein du Parti.

Le Premier ministre a ordonné que le gouvernement et les membres du gouvernement prennent l’initiative de mettre en œuvre la résolution centrale 4.

Réunion ordinaire du gouvernement en novembre.

En conséquence, le ministère de l'Intérieur a proposé des solutions pour appliquer strictement le mécanisme d'inspection, de supervision et de contrôle de l'exercice du pouvoir par les personnes en position d'autorité et de pouvoir, en partant du principe que tout pouvoir implique une responsabilité. Parallèlement, une distinction claire entre autorité et responsabilité collective et individuelle est établie à chaque étape de la résolution du conflit, et des sanctions sont prévues pour sanctionner rigoureusement les violations.

Le ministère de l'Intérieur a proposé que le gouvernement charge le ministère de coordonner avec le Comité central d'organisation et les agences compétentes l'évaluation, la modification et le complément de la loi sur les cadres et les fonctionnaires et de la loi sur les employés publics ; de compléter d'urgence les réglementations sur le traitement strict des cadres, des fonctionnaires et des employés publics qui commettent des violations, notamment lorsqu'ils quittent leur emploi ou prennent leur retraite.

En outre, le ministère a également proposé d'élaborer et de mettre en œuvre des politiques de logement pour motiver les fonctionnaires et les agents de l'État dans le sens d'impliquer de nombreux sujets, en minimisant l'utilisation du budget de l'État.

Le ministère de l'Intérieur recommande aux localités et aux ministères de renforcer la discipline dans les agences administratives à tous les niveaux ; de mettre immédiatement fin aux situations de repas, de boissons, de fêtes, de rencontres pendant les réunions ou lors d'une promotion ou d'un transfert au travail, ainsi qu'à l'organisation de mariages somptueux et gaspilleurs, de funérailles, d'anniversaires de décès, etc.

Parallèlement à cela, il s’agit d’accroître l’autorité et de promouvoir la responsabilité des dirigeants dans la suspension des subordonnés pour examen lorsqu’il y a des signes de violations, de retards, de stagnation et d’inefficacité dans l’exécution des tâches et des devoirs assignés.

Selon VOV