Natcom SA (Groupe Viettel) recrute du personnel pour travailler en Haïti.
(Baonghean.vn) - Afin de dynamiser sa production et ses activités commerciales et d'étendre ses canaux de distribution dans la région, la société Natcom SA (Groupe Viettel) annonce le recrutement de personnel pour travailler en Haïti, et plus précisément pour les postes suivants :
Titre d'emploi:Personnel de vente, personnel technique.
Description de l'emploi:
- Organiser et déployer des équipes de vente pour mettre en œuvre les programmes commerciaux en fonction des objectifs assignés, développer les canaux de vente des concessionnaires et les canaux de points de vente dans différents endroits.
- Mettre en œuvre l'exploitation, la maintenance et la réparation de l'infrastructure du réseau de télécommunications dans la zone assignée, en veillant à atteindre les indicateurs de performance techniques fixés par l'entreprise.
- Effectuer toute autre tâche assignée par le commandant.
Exigences standard :
- Diplômé(e) d'une université réputée du Vietnam ou de l'étranger, avec un diplôme à temps plein en économie ou en ingénierie.
- Langue étrangère : score TOEIC > 450 ou maîtrise du français.
- Bonne santé, âge inférieur à 30 ans. Nationalité vietnamienne.
- Les candidats doivent s'engager à travailler à l'étranger pendant au moins 3 ans.
Ressources humaines:
La priorité sera accordée aux employés travaillant actuellement chez Natcom Company, groupe Viettel, qui recommanderont des candidats.
- Nouvelles recrues : Candidats expérimentés et jeunes diplômés d'universités prestigieuses, tant au niveau national qu'international.
Rémunération :
Concernant les revenus :
La rémunération est basée sur la grille salariale de Natcom SA, garantissant un revenu net après impôt de 1 000 à 1 500 USD, en fonction des compétences et des performances de l’entreprise.
Concernant les droits à congés :Une fois par an. 15 jours de congé par an (hors jours de voyage et dimanches).
Réception des candidatures :
- Date limite pour soumettre les candidatures par courriel : avant le 25 février 2017
- Les candidats doivent soumettre leur CV à l'adresse électronique suivante :[email protégé].
(M. Tuan Anh - Portable : 0982.68.79.68)
- Documents papier à soumettre lors de la convocation à l'entretien, notamment :
✅ Formulaire de candidature et CV avec confirmation de l'autorité locale de votre lieu de résidence.
✅ Certificat médical (délivré par un hôpital il y a moins de 6 mois).
✅ Relevés de notes et diplômes/certificats pertinents (notariés).
✅ Carte d'identité, certificat de naissance + 2 photos couleur récentes (3x4) (notariées).
Natcom SA (Groupe Viettel)
