Près de 200 000 titulaires de master et de licence sont au chômage.
Au deuxième trimestre, près de 200 000 diplômés, titulaires d’une maîtrise ou d’un doctorat, étaient au chômage à l’échelle nationale. Ce taux de chômage élevé chez les travailleurs techniques qualifiés souligne la nécessité de réformer la formation afin de répondre aux besoins réels du marché du travail en matière d’emploi.
Ces informations ont été communiquées lors d'une conférence de presse annonçant le bulletin d'information sur le marché du travail du deuxième trimestre, organisée par le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales le 17 août à Hanoï.
D'après le rapport sur le marché du travail du deuxième trimestre, la qualité de la main-d'œuvre, mesurée par le taux global de formation, a progressé lentement, représentant 20,62 % de la population active, soit une hausse de seulement 0,56 % par rapport à la même période l'an dernier. Les personnes titulaires d'un diplôme universitaire ou supérieur et celles titulaires d'un diplôme d'études professionnelles ont enregistré une augmentation significative. Cependant, ce groupe affiche également le taux de chômage le plus élevé.
Au deuxième trimestre, plus d'un million de personnes en âge de travailler étaient au chômage à l'échelle nationale, dont plus de 418 000 possédant des compétences techniques. Le taux de chômage le plus élevé a été observé chez les titulaires d'un diplôme universitaire ou supérieur (plus de 191 000 personnes), suivis par ceux qui possèdent un diplôme d'études collégiales professionnelles (94 800) et un diplôme d'études secondaires professionnelles (59 100). Les taux de chômage les plus élevés ont été enregistrés chez les titulaires d'un diplôme d'études collégiales professionnelles (6,6 %) et chez les titulaires d'un diplôme universitaire ou supérieur (4 %).
Au deuxième trimestre, le groupe de travailleurs titulaires d’un diplôme professionnel a affiché la plus forte demande d’emploi, représentant 30,9 %, suivi par ceux titulaires d’un diplôme collégial (19,2 %) et d’un diplôme universitaire ou supérieur (16,8 %).
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| Entretien d'embauche. (Photo : An Hieu/VNA) |
Les professions exigeant des compétences spécialisées, telles que la comptabilité et l'audit, la gestion d'entreprise et les ressources humaines, attirent le plus grand nombre de demandeurs d'emploi. Parallèlement, les besoins de recrutement des grandes entreprises se concentrent principalement sur la main-d'œuvre non qualifiée, l'élevage, le génie mécanique, la vente, le développement commercial, le textile et l'électronique.
Le vice-ministre du Travail, des Invalides et des Affaires sociales, Doan Mau Diep, a reconnu que la forte demande de main-d'œuvre directe dans la production et la pénurie de travailleurs titulaires de diplômes universitaires sont une réalité du marché du travail.
« Actuellement, il existe une offre excédentaire de travailleurs qualifiés dans les domaines de l'administration des affaires et de l'économie, ce qui entraîne des taux de chômage élevés, tandis que le marché du travail connaît une pénurie d'ingénieurs, de techniciens hautement qualifiés et d'ouvriers qualifiés dans les usines », a déclaré le vice-ministre Doan Mau Diep.
Selon M. Diep, le chômage des diplômés et des titulaires de masters nécessite la coopération de divers ministères et départements, ainsi qu'un changement de mentalité chez les jeunes avant leur entrée dans l'enseignement professionnel, les universités et les écoles supérieures.
« Il est notamment indispensable d'innover en matière de planification et de formation afin de répondre aux besoins du marché du travail. Or, actuellement, les établissements scolaires manquent encore d'autonomie dans ce domaine et leurs inscriptions sont limitées au nombre d'enseignants, à la superficie de l'établissement et aux fonds disponibles pour couvrir les frais de fonctionnement. Nos diplômés risquent de se retrouver au chômage, mais les enseignants, eux, ne le seront pas », a souligné le vice-ministre Doan Mau Diep.
Selon Vietnamplus
