Guide le plus récent sur la rédaction d'un rapport d'auto-évaluation pour les membres du Parti en période probatoire.

Règlement relatif aux rapports d’auto-évaluation des membres stagiaires du Parti.

Conformément à l'article 5, paragraphe 1, de la Charte du Parti :

Les personnes admises au Parti doivent observer une période probatoire de douze mois, débutant à la date de la cérémonie d'admission organisée par la section locale du Parti. Durant cette période, la section locale poursuit leur formation et leur encadrement, et leur désigne des membres à part entière du Parti pour les accompagner dans leur progression.

Par conséquent, avant de pouvoir prétendre à l'adhésion à part entière au Parti, les personnes en période probatoire doivent suivre une formation de 12 mois sous la supervision de la section locale du Parti et des membres à part entière du Parti.

Clause 4.2, article 4 du document d'orientation n° 06-HD/TWIl est également clairement indiqué que l'un des documents obligatoires pour la reconnaissance d'un membre à part entière du Parti est un rapport d'auto-évaluation. Le règlement stipule ce qui suit :

Douze mois après leur admission par la section du Parti, les membres stagiaires rédigent un rapport d'auto-évaluation décrivant leurs points forts et leurs points faibles dans l'exercice de leurs fonctions de membres du Parti, et proposant des mesures pour remédier à leurs lacunes et à leurs insuffisances ; ils demandent ensuite à la section du Parti de les examiner et de les reconnaître comme membres à part entière du Parti.

Exemple de formulaire d'auto-évaluation pour les membres du Parti en période probatoire, conformément aux directives 38-HD/BTCTW

PARTI COMMUNISTE DU VIETNAM

RAPPORT D'AUTO-ÉVALUATION

des membres du parti à l'épreuve

Cher Monsieur/MadameComité du parti

Comité du Parti..........................................

Je m'appelle :................................., né(e) le........jour......mois......année............

Lieu d'origine :.......................................................

Lieu de résidence :

+ Lieu de résidence permanente :....................................................

+ Résidence temporaire :..........................................................

Admis (ou réadmis) au Parti le .......jour......mois......année, à la section du Parti........

Lieu de travail/Organisation : ............................................

Actuellement membre de la section du parti :.............................................

Sur la base des critères applicables aux membres du Parti, et de mon processus de développement personnel, de formation et d'effort pour remplir mes devoirs de membre du Parti, je procède à l'auto-évaluation suivante :

Avantage:.......................................................

.........................................................................

Défaut:..................................................

...........................................................................

Mesures correctives pour remédier aux lacunes :................................

......................................................................................

Je crois remplir les conditions requises pour devenir membre à part entière du parti. Je demande à la section locale du parti d'examiner ma candidature et de la soumettre au comité supérieur du parti pour décision quant à ma reconnaissance en tant que membre à part entière.

Je promets de toujours m'efforcer de bien remplir mes devoirs de membre du Parti et d'être digne d'être un bon membre du Parti.

......, date …… mois …… année ……

PERSONNE QUI S'INSPIRE ELLE-MÊME

(Signature, nom imprimé)

Instructions aux membres stagiaires du Parti concernant la rédaction des rapports d'autocritique.

À partir du modèle d'auto-évaluation, les membres stagiaires du Parti doivent se concentrer sur trois axes principaux : leurs points forts, leurs points faibles et les mesures correctives à mettre en œuvre. Une présentation claire et honnête permet à la section locale du Parti d'évaluer précisément leur parcours de formation.

1. Avantages du processus préparatoire

Dans la section consacrée aux avantages, l'auteur doit mettre en avant les résultats positifs obtenus au cours des 12 mois de formation. Voici quelques exemples d'éléments pouvant être inclus :

Les membres stagiaires du Parti font toujours preuve de confiance envers la direction du Parti et maintiennent une position politique ferme. Ils respectent pleinement les directives, les points de vue et les politiques du Parti, ainsi que les lois et règlements de l'État. Outre l'accomplissement de leurs devoirs, les membres stagiaires du Parti incitent également leurs familles et leurs voisins à respecter la loi, contribuant ainsi au maintien de l'ordre social.

Durant leur formation, les stagiaires étudient et s'efforcent constamment de suivre l'idéologie, l'éthique et le style de Hô Chi Minh ; de maintenir un mode de vie sain et de promouvoir la solidarité et l'entraide entre camarades et collègues. Parallèlement, l'accomplissement des tâches qui leur sont confiées et le perfectionnement de leurs compétences et de leur expertise professionnelles constituent également des points importants à mentionner.

2. Faiblesses à identifier

Outre leurs points forts, les membres stagiaires du Parti doivent évaluer leurs faiblesses. Parmi les faiblesses courantes, on peut citer :

La charge de travail importante et la complexité des tâches entraînent parfois des erreurs d'exécution. Les membres stagiaires du Parti manquent souvent d'assurance pour exprimer leurs opinions, formuler des critiques ou procéder à une autocritique lors des réunions de section ou d'unité.

Une auto-évaluation claire permet à la section du Parti d'évaluer les efforts, l'attitude proactive et l'esprit d'amélioration personnelle du membre stagiaire.

3. Mesures correctives

Cette section doit présenter des solutions concrètes pour surmonter les limitations décrites ci-dessus. Un membre de la partie probatoire pourrait mentionner :

Je continuerai à m'entraîner afin de présenter mes opinions avec assurance lors des réunions et d'accroître ma proactivité au sein de l'agence. Parallèlement, je poursuivrai mon apprentissage et le perfectionnement de mes compétences afin de minimiser les erreurs évitables dans l'exécution des tâches qui me sont confiées.

Des solutions pratiques et réalisables témoigneront d'un esprit proactif et d'une volonté de s'améliorer avant même d'être prises en considération pour une reconnaissance officielle.