Réflexions sur les propos du président Hô Chi Minh concernant l'autocritique et la critique dans la presse.

Le 9 juin, le Bureau central du Parti a adressé aux agences concernées le document n° 1200-CV/VPTU leur demandant de mettre en œuvre la directive du secrétaire général Nguyen Phu Trong visant à clarifier et à conclure sur les informations rapportées dans la presse concernant Trinh Xuan Thanh, vice-président du Comité populaire de la province de Hau Giang, en lien avec un article de presse qui a suscité une attention considérable de la part des fonctionnaires, des membres du Parti et du public.

Le problème ne se limite pas à l'utilisation et à la transformation de véhicules privés en véhicules officiels ; plus important encore, la rotation et la nomination ultérieures des fonctionnaires, notamment celle de M. Trinh Xuan Thanh, soulèvent des questions qui nécessitent des éclaircissements. Cette affaire souligne une fois de plus le rôle crucial de la presse pour révéler et relayer les opinions des fonctionnaires et du public sur les pratiques douteuses et les problèmes rencontrés au quotidien, afin que les organisations, agences, services et collectivités locales puissent enquêter, vérifier et y remédier.

Plus important encore, le Secrétaire général a ordonné que l'affaire soit rendue publique par le biais des médias dès sa transmission aux autorités compétentes pour enquête et clarification des faits. Cette question a été soulevée précisément à l'occasion du 91e anniversaire de la Journée de la presse révolutionnaire du Vietnam, contribuant ainsi à motiver et à encourager les agences de presse, les journalistes et les reporters à s'engager davantage dans la lutte contre les phénomènes néfastes et à ne pas craindre que leurs découvertes et leurs reportages soient accueillis par le silence.

Il y a trente ans, le secrétaire général Nguyen Van Linh dénonçait avec véhémence ce qu'il appelait « le silence terrifiant » pour dénoncer le « bastion » de la bureaucratie, de la corruption, du gaspillage et des pratiques néfastes. Ce « silence terrifiant » désigne le silence de ceux qui, au pouvoir, s'entendent, se dérobent à leurs responsabilités et se couvrent mutuellement pour se livrer à la corruption, au gaspillage et aux pratiques néfastes… Ce « silence terrifiant » désigne aussi le silence du peuple, de ceux qui agissent face aux injustices flagrantes et aux pratiques néfastes qui sont évidentes pour eux comme pour tous.

Cette directive du secrétaire général Nguyen Phu Trong vise peut-être aussi à briser le silence qui règne actuellement dans notre pays et à atténuer la crainte des critiques dans la presse. Elle est également conforme aux principes directeurs et aux conseils du président Hô Chi Minh, il y a 66 ans. Dans le numéro 109 du journal « Su That » (Vérité), paru le 15 avril 1949, un article intitulé « La vérité blesse, même si la vérité est dure à entendre », signé LT (pseudonyme du président Hô Chi Minh), expliquait comment certains responsables estimaient qu'il serait préjudiciable de critiquer publiquement leurs manquements, car :

« L’ennemi exploitera cela à des fins de contre-propagande. »
- Réduire l'autorité des organisations et du gouvernement.
— Cela humilie le fonctionnaire qui a commis l'erreur.
- Une critique interne superficielle suffit.
C'était un malentendu. C'était être malade et avoir peur des médicaments. C'était ne pas comprendre le sens et le pouvoir de la critique.

Le président Hô Chi Minh a expliqué comment empêcher l'ennemi de mener une contre-propagande. Il a déclaré : « Il n'y a rien de mieux que d'éviter les erreurs et de les corriger. » Il a également affirmé : « Si des erreurs ont été commises, même si nous essayons de les dissimuler, le peuple le saura. » Il a ajouté : « Un gouvernement ou une organisation qui cache les erreurs de ses dirigeants est un gouvernement ou une organisation faible et rétrograde. » Un gouvernement ou une organisation qui a le courage de pointer clairement du doigt les erreurs de ses dirigeants et qui dispose de méthodes pour les corriger non seulement maintiendra son prestige, mais l'accroîtrea également.

« Tout fonctionnaire qui n'ose pas admettre ouvertement ses faiblesses, qui craint les critiques de ses collègues et du peuple, et qui n'a pas le courage de corriger ses erreurs, est indigne de ce titre. » Il a souligné : « La critique doit venir d'en haut comme d'en bas. La critique des supérieurs ne suffit pas. La critique des camarades et des collègues ne suffit pas. Nous devons aussi accueillir la critique du peuple pour qu'elle soit complète. » Le président Hô Chi Minh a préconisé que tous les fonctionnaires, à tous les niveaux, « s'efforcent de corriger leurs faiblesses et de développer leurs forces ».

Le 31 juillet 1952, le journal Nhan Dan publiait un article intitulé « Combattre la bureaucratie, la corruption et le gaspillage », signé CB (pseudonyme du président Hô Chi Minh), qui abordait également l'état de l'autocritique et de la critique dans la presse à cette époque. L'article affirmait : « Récemment, le peuple et la presse ont commencé (quoique timidement et de manière sporadique) à critiquer. Cependant, les organisations ou agences critiquées restent silencieuses, ne publient pas d'autocritique dans la presse et ne cherchent pas à corriger leurs erreurs. C'est une attitude d'autruche, une attitude qui consiste à « cacher le mal et à craindre le remède », une attitude malhonnête et inappropriée. Nous espérons que les personnes et les agences critiquées par le peuple ou la presse s'autocritiqueront honnêtement, publiquement et dans les médias. »

Selon Hanoimoi