Mettre en œuvre la directive 17 : Mesures disciplinaires contre 2 groupes et 247 personnes

Duc Dung DNUM_ACZABZCABJ 17:04

(Baonghean.vn) - Poursuivant la réunion ordinaire du Comité permanent du Comité provincial du Parti en janvier 2019, dans l'après-midi du 2 janvier, les délégués ont écouté un rapport sur les résultats de 5 ans de mise en œuvre de la Directive 17-CT/TU du 3 décembre 2013 sur le renforcement de la discipline et de la discipline administrative dans les agences et unités de la province.

Selon le rapport, ces derniers temps, les comités du Parti, les organisations, les agences et les unités du Parti ont prêté attention à la direction, à l'orientation et à l'organisation de la mise en œuvre de la discipline, de la discipline administrative, de l'éthique publique et de la responsabilité exemplaire des cadres et des membres du Parti, contribuant de manière significative à la mise en œuvre des tâches de développement économique et social, de défense nationale, de sécurité étrangère et de construction du Parti de la province.

Đồng chí Bí thư TỈnh ủy kết luận cuộc họp về Chỉ thị 17
Le camarade Nguyen Dac Vinh, membre du Comité central du Parti et secrétaire du Comité provincial du Parti, a présidé la réunion. Étaient également présents : Nguyen Xuan Son, secrétaire adjoint permanent du Comité provincial du Parti et président du Conseil populaire provincial ; Thai Thanh Quy, membre suppléant du Comité central du Parti, secrétaire adjoint du Comité provincial du Parti et président du Comité populaire provincial ; Nguyen Van Thong, secrétaire adjoint du Comité provincial du Parti ; des camarades du Comité permanent du Comité provincial du Parti ; des représentants de plusieurs départements et sections. Photo : Duc Chuyen

La Directive 17 a reçu un consensus, une réponse, une mise en œuvre rapide, régulière et volontaire parmi les cadres, les membres du parti, les fonctionnaires et les employés publics, contribuant à créer la confiance parmi la population.

Le rôle et la responsabilité des dirigeants et des responsables clés dans l'exemplarité dans l'accomplissement des tâches de développement socio-économique, de défense et de sécurité nationales, de construction du Parti et de renforcement du système politique dans de nombreuses localités et unités ont été démontrés et ont eu un impact positif sur la formation et la préservation des qualités et des qualifications des cadres, des membres du Parti, des fonctionnaires et des employés publics...

Outre les résultats obtenus, la direction et l’orientation de la mise en œuvre de la Directive 17 dans certaines agences et unités n’ont parfois pas été résolues ; certains comités du Parti et certaines localités n’ont pas prêté attention à l’examen et à l’évaluation des résultats de 5 ans de mise en œuvre de la Directive 17 et n’ont pas pleinement reflété les résultats de la mise en œuvre dans les localités et les unités.

Kiểm tra công tác cải cách hành chính ở Yên Thành Ảnh tư liệu
Inspection des travaux de réforme administrative à Yen Thanh. Photo : Archives

Grâce à la mise en œuvre de la Directive 17, les agences et les unités ont traité de manière stricte les violations liées à la discipline, à la discipline administrative et à l’éthique publique des cadres et des membres du parti dans toute la province.

En conséquence, 2 groupes et 247 personnes ont été sanctionnés par licenciement, avertissement, réprimande, rétrogradation, évaluation et rappel.

En conclusion, le secrétaire provincial du Parti a approuvé les solutions proposées dans le rapport. Il a déclaré que l'élément le plus important dans le processus de mise en œuvre de la Directive 17 est la supervision et la mise en œuvre ; le Comité provincial d'inspection, l'Inspection et les comités du Parti à tous les niveaux doivent effectuer un bon travail d'inspection et de supervision ; un plan de mise en œuvre spécifique pour chaque année est nécessaire.

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