Poursuivre l'amélioration de la qualité des organisations de base du parti et de ses membres.
Le matin du 10 juillet, sous la présidence du camarade Ho Phuc Hop, membre du Comité provincial du Parti, secrétaire du Comité du Parti et du Bloc des agences provinciales du Parti, une conférence a été tenue pour examiner le travail de construction du Parti à mi-parcours (2010-2015), faire le bilan des six premiers mois de l'année et définir les tâches pour les six derniers mois de 2013. Des camarades du Comité exécutif du Parti du Bloc et les secrétaires des Comités de base du Parti de 59 organisations de base du Parti ont assisté à la conférence.
(Baonghean.vn)Le matin du 10 juillet, sous la présidence du camarade Ho Phuc Hop, membre du Comité provincial du Parti, secrétaire du Comité du Parti et du Bloc des agences provinciales du Parti, une conférence a été tenue pour examiner le travail de construction du Parti à mi-parcours (2010-2015), faire le bilan des six premiers mois de l'année et définir les tâches pour les six derniers mois de 2013. Des camarades du Comité exécutif du Parti du Bloc et les secrétaires des Comités de base du Parti de 59 organisations de base du Parti ont assisté à la conférence.
La conférence a unanimement rapporté les résultats obtenus par le Comité exécutif et le Comité permanent au cours du dernier semestre, confirmant ainsi la réalisation des objectifs fixés dans la résolution du Congrès du Parti du Bloc. Les débats ont porté sur les mesures et solutions à mettre en œuvre pour renforcer les capacités de leadership et la force de combat des organisations de base du Parti, notamment en améliorant la qualité des activités des comités, sections et antennes, afin de consolider le rôle de ces organisations au sein des agences et des unités.
En conclusion de la conférence, le secrétaire du Parti a dressé le bilan des résultats remarquables obtenus : pilotage de la mise en œuvre des missions politiques des agences et unités du Bloc, contribution à la réalisation des principaux objectifs fixés par la résolution du Congrès provincial du Parti ; identification des axes prioritaires de la réforme administrative, amélioration des méthodes et pratiques de travail, et élaboration de normes d’éthique de la fonction publique afin de rectifier et d’induire des changements positifs dans les qualités morales, le mode de vie, les compétences et les méthodes de travail du personnel et des fonctionnaires.
Le Comité du Parti a piloté la mise en œuvre de la Directive 03-CT/TU du Politburo relative à la « Promotion continue de l’étude et du suivi de l’exemple moral de Hô Chi Minh », a chargé les agences et unités du Bloc de recevoir une aide pour les communes montagneuses défavorisées ; 47 agences et unités ont ainsi bénéficié d’une aide pour 35 communes pauvres grâce à de nombreuses méthodes efficaces, et ont fait don de cadeaux aux communes montagneuses défavorisées, d’une valeur de plus de 2 milliards de VND…
Concernant les tâches pour les six derniers mois de l'année, le camarade Ho Phuc Hop, secrétaire du Comité du Parti, a souligné plusieurs points clés : organiser les comités de base du Parti afin d'évaluer les résultats de la direction et de l'action menées durant la première moitié de la législature, et proposer des solutions pour la mise en œuvre effective des résolutions du Congrès ; piloter la mise en œuvre des réformes administratives au sein des agences et des unités ; accorder une attention particulière à l'éducation politique et idéologique, notamment à l'organisation et à la diffusion des résolutions, et élaborer et mettre en œuvre des programmes d'action adaptés à la situation de chaque unité. Poursuivre la mise en œuvre de la résolution n° 4 du Comité central (11e législature) « Quelques questions urgentes concernant l'édification du Parti », en lien avec la mise en œuvre de la directive n° 03-CT/TW, de la résolution n° 09-NQ/TU du Comité provincial du Parti et de la résolution n° 01-NQ/DU du Comité provincial du Parti des agences relative à « L'amélioration des capacités de direction, de la force de combat des organisations de base du Parti et de la qualité des cadres et des membres du Parti ».
Hong Khanh


