Директор Департамента внутренних дел провинции Нгеан: порекомендует руководителям провинций разработать новый набор критериев для оценки кадров и государственных служащих.
Директор Департамента внутренних дел провинции Нгеан Нгуен Вьет Хунг заявил, что департамент порекомендует руководителям провинций выпустить новый набор критериев, основанный на наборе критериев оценки кадров, государственных служащих и государственных служащих Министерства внутренних дел.
В ходе сессии вопросов и ответов на 31-й сессии Народного совета провинции Нгеан, посвященной внедрению механизмов и политики по улучшению инвестиционной и деловой среды, устранению трудностей для предприятий, преодолению ограничений и повышению Индекса конкурентоспособности провинции (ИКП), делегат Нгуен Хонг Сон (группа делегатов № 17) поднял вопросы, попросив директора Департамента внутренних дел более четко оценить критерии оценки динамизма и новаторства правительства (в 2024 году он снизится на 0,58 пункта, опустившись на 5 позиций); существующие ограничения, причины; решения в ближайшем будущем для устойчивого повышения рейтинга в условиях двухуровневой системы государственного управления.
Отвечая на вопросы делегатов провинциальных Народных советов, директор Департамента внутренних дел Нгуен Вьет Хунг признал, что индекс оценки динамизма правительства в провинциальном индексе PCI в 2024 году снизился на 5 пунктов — с 35/63 до 40/63 по провинциям и городам страны.
Объясняя причину «понижения рейтинга», директор Департамента внутренних дел отметил, что, прежде всего, это обусловлено ограниченной осведомлённостью, квалификацией и возможностями должностных лиц и государственных служащих в некоторых местах и в некоторые периоды. В то же время, динамизм в управлении и работе некоторых органов и подразделений в некоторых местах и в некоторые периоды оставляют желать лучшего.
Кроме того, информация для предприятий о механизмах, политике поддержки предприятий и политике провинции в отношении предприятий пока еще не является полной, что приводит к ограниченному доступу предприятий к политике провинции.
Обсуждая пути повышения индекса динамизма местных органов власти, директор Департамента внутренних дел Нгуен Вьет Хунг заявил: «Прежде всего, провинция сосредоточится на продвижении административной реформы и повышении осведомленности, потенциала, квалификации, активности и креативности персонала и государственных служащих. Это необходимое условие для того, чтобы Нгеан добился больших успехов в проведении административной реформы».
«В ближайшем будущем Министерство внутренних дел порекомендует руководству провинций разработать новый набор критериев оценки, основанный на наборе критериев оценки кадров, государственных служащих и работников органов государственной власти Министерства внутренних дел. Соответственно, в новом наборе критериев оценки будут четко определены компоненты, методы и решения для дальнейшего повышения прозрачности и публичности, а также планы по проведению административной реформы в провинции», — сообщил директор Министерства внутренних дел.
В то же время провинция будет и дальше усиливать контроль за дисциплиной и административной дисциплиной; эффективно реализовывать Закон о двухуровневом местном самоуправлении и другие законы для выявления недостатков и ограничений, слабых мест в управлении и администрировании; а также выявлять нарушения со стороны организаций и отдельных лиц кадрового состава, государственных служащих и работников бюджетной сферы, создавая доверие между людьми и предприятиями на всех уровнях государственного управления.
С другой стороны, укрепление распределения полномочий и децентрализации, дальнейшее повышение ответственности лидеров, расширение диалога и информирования людей и предприятий — это решения, которые необходимо усилить, чтобы политика и решения провинции по привлечению инвестиций доходили до людей и предприятий.
Отсюда люди и предприятия почувствуют, что в провинции Нгеан благоприятная инвестиционная и деловая среда; руководители провинции, должностные лица и государственные служащие провинции очень заинтересованы в развитии бизнеса и привлечении инвестиций в этот регион.
Наряду с этим провинция Нгеан сосредоточится на цифровой трансформации, особенно в контексте внедрения двухуровневой модели местного самоуправления; если цифровая трансформация будет реализована правильно, люди и предприятия будут быстрее обращаться в правительство и быстрее решать проблемы.
Директор Департамента внутренних дел провинции Нгеан заявил, что для улучшения этого индекса необходимо повышать роль бизнес-организаций — связующего звена между правительством и бизнесом, а также тех, кто заинтересован в привлечении инвестиций в провинцию.
