Более 800 учителей в Нгеане были переведены и откомандированы для решения проблемы нехватки учителей.

Министерство образования и профессиональной подготовки опубликовало список 836 учителей, прикомандированных на 2025-2026 учебный год. В список вошли 142 воспитателя дошкольных учреждений, 290 учителей начальной школы и 404 учителя средней школы. Срок прикомандирования учителей составляет от 1 до 3 лет.

Что касается количества учителей, прикомандированных в этом году, следует отметить, что в дошкольном учреждении наблюдается ряд случаев, когда учителя дошкольного образования направляются для работы в средние школы, в основном в районе Намдан (старый). Эти учителя ранее работали в средних школах, затем были направлены в дошкольное учреждение, а теперь хотят вернуться в средние школы и работать по своей специальности. В настоящее время срок прикомандирования учителей не превышает трёх лет.

На уровне начальной школы наибольшее количество прикомандированных учителей сосредоточено в районе Йентхань (старый) – 41 человек, районе Кисон (старый) – 57 человек, районе Туонгзыонг (старый) – 37 человек. В то же время, в некоторых старых населённых пунктах, таких как города Винь, Хоангмай и Нгилок, был переведён всего один человек. Небольшое количество переводов отчасти объясняется тем, что в этих населённых пунктах, согласно нормативам, учителей в целом достаточно. Кроме того, есть населённые пункты, где наблюдается острая нехватка учителей, и нет учителей, которых можно было бы прикомандировать.

На уровне средней школы в списке немало учителей, переведенных для межшкольного преподавания, с упором на конкретные предметы, такие как информационные технологии, английский язык, музыка, изобразительное искусство...

По словам представителя Департамента организации кадров Департамента образования и профессиональной подготовки, в этом году в список командировок включено много учителей, которые уже были командированы в старые округа и не уложились в установленный срок. Поэтому с этого учебного года учителя будут продолжать командироваться до окончания установленного срока. Кроме того, есть несколько случаев новых командировок, основанных на количестве учителей, работающих в школах, и их пожеланиях.

В процессеспециальное заданиеЗаработная плата и надбавки (при наличии) сотрудникам, направленным подразделением на работу в порядке командировки, выплачиваются в соответствии с нормативными актами. После завершения командировки преподаватели трудоустраиваются в прежнем подразделении или на новом, более выгодных условиях (при желании и наличии подходящей должности).
В течение периода командирования, если у направляющего подразделения возникнет такая необходимость (в связи с увеличением числа занятий, переводом или сокращением штата) или у командирующего подразделения появятся новые сотрудники для замены, они будут рассмотрены для направления на работу в направляющее подразделение раньше срока.

Ранее, с начала этого учебного года, для решения проблемы нехватки учителей в контексте внедрения двухуровневого местного самоуправления Народный комитет провинции поручил Департаменту образования и профессиональной подготовки Нгеан перевести учителей по всей провинции, чтобы обеспечить баланс кадров в новом учебном году.

Перед переводом и назначением Департамент попросил все школы составить список учителей, направленных в командировку или для межшкольного преподавания, чтобы Департамент мог рассмотреть вопрос о переводе.