«Какими управленческими способностями вы обладаете, что боитесь совершить ошибку и не осмеливаетесь что-либо сделать?»

Делегат Национальной ассамблеи Та Ван Ха - заместитель председателя Комитета по культуре и образованию подчеркнул это, отвечая журналистам относительно ситуации, в которой, как показывают многочисленные мнения, чиновники не осмеливаются действовать, особенно после инцидентов, произошедших в медицинском секторе.

Делегат Та Ван Ха — заместитель председателя Комитета Национальной ассамблеи по культуре и образованию.

ПВ:Существуют мнения, отражающие, что в настоящее время многие учреждения, включая медицинские осмотры и лечебные учреждения, выбирают безопасный путь бездействия, не осмеливаясь ничего делать, несмотря на нехватку лекарств, оборудования и расходных материалов, и считают, что правила необходимо улучшить. Что вы думаете по этому поводу?

Г-н Та Ван Ха:Вопросы инвестиций в оборудование и материалы регулируются многими законами, включая Закон о государственных инвестициях, Закон об управлении и использовании государственных активов и др. В первую очередь необходимо оценить причины сложившейся ситуации и незамедлительно усовершенствовать правовую и институциональную системы. Поскольку медицинская отрасль – это особая отрасль, связанная с жизнью и здоровьем людей, необходимо незамедлительно усовершенствовать правовую систему.

Я также слышал истории о том, как в настоящее время крупные инвестиции в технику стали свидетельством «отложенных» дел, в то время как пациентам действительно необходим доступ к современному оборудованию и технологиям, поэтому, если эти проблемы не будут решены в ближайшее время, это напрямую отразится на пациентах.

ПВ:Каково ключевое решение текущей проблемы, особенно когда чиновники не решаются что-либо сделать из-за страха совершить ошибки?

Г-н Та Ван Ха:Как может руководитель бояться ошибок, когда речь идёт об его управленческих способностях? Сегодня лидеры должны осмеливаться думать, осмеливаться действовать и осмеливаться брать на себя ответственность. Недавние инциденты в сфере здравоохранения не отражают всю систему здравоохранения Вьетнама, а представляют собой лишь несколько конкретных случаев.

Я считаю, что все недавние инциденты были нарушением закона, причем намеренным, что повлекло за собой серьезные последствия и привело к такому поведению!

Существует два типа «страха перед ошибками». Первый заключается в том, что кадры, члены партии и руководители не обладают достаточными управленческими способностями, но занимают эту должность. В силу необходимости служить народу, они должны знать законы.

Во-вторых, наказанию будут подвергнуты только те, кто нарушает закон или даже нарушает его намеренно.

ПВ:Недавние многочисленные инциденты ясно показывают, что нам необходимо уделять больше внимания общественной этике и формированию культуры честности. Не считаете ли вы?

Г-н Та Ван Ха:Культура — это не только духовная основа, но и основа всех аспектов национального развития. Только когда фундамент прочен, остальные столпы также будут прочными.

Общественная этика является первостепенным условием. Осознанность и этические принципы формируются, прежде всего, самим человеком. Кроме того, органы, подразделения и организации, в которых он участвует, обязаны развивать его способность и осведомлённость в выполнении общественных обязанностей.

Наряду с этим правовые нормы и правовые коридоры также должны быть полными, ясными и прозрачными; а режим обращения с должностными лицами также должен быть соответствующим.

Когда все это присутствует, то это будет по-настоящему преданный и самоотверженный государственный служащий.

ПВ:Помимо множества людей, которые готовы посвятить себя работе, пожертвовать собой и посвятить себя ей, есть еще много чиновников, готовых «испачкаться»?

Г-н Та Ван Ха:Везде есть граница между добром и злом, особенно в условиях неполного правового коридора. Если не хватает смелости и не совершенствуешься, можно деградировать, упасть, поддаться искушению и быть унесенным магией денег; «сахарные пули» легко заставляют людей падать.

Более того, этика, способности и политическая воля этих кадров не соответствуют стандартам, поэтому необходимо выбирать кадры, которые действительно обладают всеми возможностями и могут соответствовать требованиям и задачам.

Необходимо также подтвердить, что нарушения должны пресекаться.

ПВ:Да, спасибо!