«Король инноваций» помогает сэкономить десятки миллиардов донгов для молочной промышленности в Нгеане
(Baonghean.vn) - Хорошо обученный, обладающий глубокими знаниями, большим опытом и преданностью делу, г-н Као Минь Хоа - технический директор акционерной компании TH Milk. Он реализовал множество технических инициатив, что помогло компании сэкономить десятки миллиардов донгов. Коллеги называют его «Королем инициатив».
Всегда ищем лучшее решение
Более 11 лет назад, получив диплом по мехатронике в Технологическом университете Дананга, Као Минь Хоа (родился в 1986 году) столкнулся с множеством хороших вакансий, но всё же решил вернуться в родной город Нгеан. В то время компания TH Milk Joint Stock Company только что была основана, и г-н Хоа подал заявку на должность технического специалиста. Работая, он активно учился и накапливал опыт, его эффективность росла с каждым днём, а г-н Хоа всегда пользовался признанием и высокой оценкой руководства.
В настоящее время г-н Као Минь Хоа занимает должность технического директора. Он считается хорошим профессионалом, образцовым человеком как в работе, так и в жизни, готовым помогать окружающим. При этом он всегда образцово соблюдает партийные директивы и политику, государственные нормы и законы, а также правила и положения компании в области охраны труда и техники безопасности.безопасность и гигиена труда.

В качестве технического директора г-н Хоа возглавляет технический отдел, отвечает за внедрение и создание инновационных технических решений на производственной линии TH Milk Factory. Он всегда проявляет чувство ответственности, предан своему делу, активно изучает, исследует, усваивает и эффективно применяет научные и технологические знания, а также выступает с инициативами по повышению качества и эффективности.
За эти годы он всегда предлагал множество ценных технических инновационных инициатив, приносящих компании десятки миллиардов донгов в год. Г-н Хоа сказал: «Сталкиваясь с проблемой, возникающей в ходе практической эксплуатации и производства, я всегда применяю свои знания и опыт, чтобы найти оптимальное решение, обеспечивающее максимальную эффективность».
За 11 лет работы в акционерном обществе TH Milk господин Као Минь Хоа и его коллеги освоили технологию переработки, больше не завися от иностранных специалистов...

Одновременно осваивая технологические линии GEA, Tetra pack, Sacmi, Serac, Tecknoil, Subana, мы способствуем повышению эффективности производственных линий с 84% до 96%. Тем самым минимизируя производственные затраты, повышая эффективность извлечения молока...
Творческое усердие
В течение 6 лет подряд (с 2017 по 2022 год) г-н Као Минь Хоа внедрял инновационный опыт, направленный на повышение эффективности производства. В частности, в 2017 году он реализовал проект «Изготовление пресс-формы для крышки бутылки питьевого йогурта», который позволил сэкономить компании около 4 миллиардов донгов. В 2018 году г-н Хоа и его коллеги успешно реализовали проект «Изготовление автоматической системы контроля веса пакета для молока».
Ввод в эксплуатацию производственных линий завода принес множество практических преимуществ, таких как обеспечение 100% поставок продукции потребителям в необходимом количестве в соответствии со стандартами, сокращение числа сотрудников на одну производственную линию на 4 человека и экономия для компании сотен миллионов донгов в год. Эта инициатива была отмечена Сертификатом за творческий труд от Всеобщей конфедерации труда Вьетнама.
В 2019 году г-н Као Минь Хоа выступил с инициативой «изготовить автоматическую систему подачи материала для пленочных крышек», обеспечивающую непрерывную работу линии без необходимости останавливать машину каждый раз, когда заканчивается материал, что позволило сэкономить около 500 миллионов донгов в год.

В 2020 году он продолжил реализацию инициативы «Производство автоматического паллетайзера для картонных коробок для молока», что позволило полностью автоматизировать производственную линию, сократить число рабочих в день на 6 человек, повысить стабильность и эффективность работы линии и сэкономить более 2 миллиардов донгов. В 2021 году г-н Хоа реализовал инициативу «Автоматическая машина для укладки картонных коробок на линии 9», годовой доход от которой превысил 1,5 миллиарда донгов.
В частности, в 2022 году г-н Као Минь Хоа выступил с инициативой «Автоматическая роботизированная система загрузки пакетов для молока», которая принесла прибыль более 13 миллиардов донгов и была предложена Всеобщей конфедерацией труда Вьетнама для награждения Сертификатом творческого труда.
Раньше на производственной линии ежедневно вручную упаковывали продукцию 24 работника. Иногда в процессе производства возникали ошибки, которые влияли на качество продукции.
Учитывая эти недостатки, г-н Хоа разработал проект по созданию роботизированной системы для автоматической загрузки пакетов с молоком в коробки, которая выполняет следующие этапы: создание коробок, склеивание коробок и нанесение подкладки, укладка пакетов с молоком в коробки, склеивание коробок и загрузка. Эта инициатива широко и эффективно применялась на молочной линии завода с сентября 2022 года по настоящее время, достигнув эффективности 98%.
Кроме того, г-н Као Минь Хоа реализует множество инициатив, приносящих большую пользу компании, например, «Проект по экономии воды», направленный на рекуперацию технологической воды для охлаждения оборудования, рекуперацию воды из всех точек конденсата, что позволяет снизить расходы на транспортировку воды и использование мазута для нагрева воды. Кроме того, он реализует инициативы, связанные с энергосбережением и охраной окружающей среды, такие как система рекуперации конденсата котла, разработка системы ПИД-регулирования для котла для экономии мазута...
Г-н Као Минь Хоа также известен как активный и энергичный вице-президент профсоюза, всегда заботящийся о защите законных прав и интересов, чести и престижа членов профсоюза. Он регулярно консультирует по вопросам организации волейбольных, мужских и женских футбольных турниров в рамках Месяца трудящихся, организует мероприятия по случаю Тет Сум Вай, поддерживает сотни рабочих и служащих, оказавшихся в сложной ситуации, выделяя на это сотни миллионов донгов; он всегда искренне помогает коллегам по работе и в жизни.
Благодаря своим техническим инициативам г-н Као Минь Хоа внёс значительный вклад в развитие производства и бизнеса компании, завоевав доверие руководства и уважение коллег и сотрудников. В последние годы г-н Хоа завоевал множество званий, в частности, звание «Отличник профсоюзного движения»; Почётную грамоту от Народного комитета провинции за выдающиеся достижения в изучении и следовании идеологии, морали и стилю Хо Ши Мина, а также Почётную грамоту от Всеобщей конфедерации труда Вьетнама за достижения в движении за выдающееся трудовое соревнование и создание сильной профсоюзной организации.