科技领域十位成功女性

几个世纪以来，女性一直在努力争取参与各种角色、决策过程等。虽然情况确实有所改善，但仍有很大的包容空间，特别是在男性主导的角色和职业中。

今年的国际妇女节 (IWD) 旨在激励他人理解并尊重女性参与建设更美好世界的努力。因为当女性自身受到激励参与时，她们会感受到尊重、重视和赋权。

包容性仍然是科技行业面临的最大挑战之一。总体而言，大多数科技岗位都由男性主导。这不仅包括开发人员和数据科学家，还包括做出关键技术决策的领导者。

根据世界银行的报告，女性在全球科技相关领域劳动力中所占比例不到三分之一。在美国，女性占科学、技术、工程和数学（STEM）领域从业人员的28%。

在亚马逊、Facebook、苹果、谷歌和微软等大型科技公司，女性员工占比分别为 45%、37%、34%、33% 和 29%。在领导岗位上，女性员工占比分别为 29%、34%、31%、28% 和 26%。

科技公司认识到行业需要更多女性，并持续提供项目和培训来提升女性的代表性。例如，微软、AWS 和谷歌都提供相关项目，不仅帮助培训和发展其女性员工的技能，也帮助其所在社区的女性员工。

科技领域十位成功女性

随着科技不断改变未来的工作模式，女性角色正在被重新定义。越来越多的女性正在积极应对这些挑战，并主动采取行动。

本文将介绍10位成功的科技女性，她们不仅在各自的岗位上表现优异，而且在行业中留下了浓墨重彩的一笔，并有能力激励下一代女性。

1. AMD首席执行官苏姿丰

AMD（全称：Advanced Micro Devices）是一家跨国科技公司，总部位于美国加利福尼亚州圣克拉拉。AMD专门设计和制造微处理器（CPU）、图形处理器（GPU）、主板、芯片组及其他相关产品。

苏姿丰，美国企业高管、电气工程师，现任AMD公司首席执行官兼董事会主席。在她的领导下，AMD在半导体行业取得了长足的进步。

在2012年加入AMD之前，苏姿丰曾在IBM和飞思卡尔半导体公司工作，为半导体技术的发展做出了贡献。她凭借卓越的领导力荣获多项奖项。苏姿丰的杰出贡献巩固了她在科技界，尤其是在男性主导的半导体行业，备受尊敬的领导者地位。

2. 跨国网络安全公司 Palo Alto Networks 网络安全组织高级副总裁 Wendi Whitmore

Palo Alto Networks 是一家美国跨国网络安全公司，总部位于加利福尼亚州圣克拉拉。Palo Alto Networks 以其先进的下一代防火墙 (NGFW) 解决方案而闻名，提供全面的安全平台，帮助企业抵御日益复杂的网络威胁。

Palo Alto Networks 的网络安全团队以其领先的网络安全专家团队而闻名，该团队由经验丰富的研究人员、事件响应专家和顾问组成。他们致力于帮助世界各地的组织保护自身免受不断演变的网络安全威胁。

温迪·惠特莫尔是该组织的高级副总裁。凭借二十年的经验，她领导着一支由精英事件响应人员和威胁研究人员组成的团队，负责应对从勒索软件到国家支持的间谍活动等复杂的网络威胁。

Wendi 为高管团队提供安全项目咨询，并教授网络安全课程。她曾领导 IBM 的 X-Force 威胁情报和事件响应团队，并被任命为美国国土安全部网络安全评估委员会成员。作为全球公认的网络安全领导者，Wendi 在应对重大网络攻击方面发挥了关键作用。

3.地平线量子计算首席科学家谭思慧博士

Horizo​​n Quantum Computing 是一家总部位于新加坡的量子技术初创公司，成立于 2018 年。该公司专注于开发简化量子计算机编程和应用的软件和工具。

陈思慧博士是地平线量子计算的首席科学家。她在量子信息科学领域拥有超过18年的经验，是一位活跃的研究者。陈思慧拥有加州理工学院（Caltech）物理学学士学位和麻省理工学院（MIT）物理学博士学位。

她在地平线量子计算公司成立后不久就加入了该公司，怀揣着让量子计算成为人人皆可实现的宏伟愿景。思慧领导研发工作，并负责日常运营。她著作颇丰，为领先的物理学期刊和知名会议论文集撰写了多篇论文。

4. X 首席执行官 Linda Yaccarino

X公司（前身为Twitter）是一家成立于2006年的社交网络公司，总部位于美国。Twitter社交网络平台允许用户发布和互动简短消息，即“推文”。推文限制为280个字符，可以包含文本、图片、视频和链接。

Linda Yaccarino 是 X 的首席执行官。Yaccarino 受命加入公司，致力于打造一个可靠、准确、实时的信息来源。尽管面临严格的审查，但她在公众和首席执行官埃隆·马斯克本人的监督下，成功驾驭了社交媒体的复杂性。

5. 萨弗拉·卡兹（Safra Catz），甲骨文首席执行官

甲骨文公司是一家总部位于美国的跨国科技公司，专门为企业开发和提供软件、服务和技术解决方案。

甲骨文公司首席执行官萨弗拉·卡兹是科技行业的关键人物。她曾担任总裁和首席财务官等职务，引领甲骨文公司走向成功。卡兹被公认为全球最具影响力的商界女性之一，净资产估计达16亿美元。她的领导力持续影响着公司的发展轨迹。

6. OpenAI首席技术官Mira Mutati

OpenAI是一家非营利性人工智能（AI）研究公司，成立于2015年，总部位于美国。OpenAI的目标是推动和开发安全有益的人工智能，造福全人类。

Mira Murati 自 2018 年起担任 OpenAI 首席技术官 (CTO)。她做出的杰出贡献包括领导 ChatGPT、DALL-E 和 GPT-4 等突破性人工智能技术的开发。Murati 负责 OpenAI 的研究、产品和安全团队，不断突破机器学习的界限，同时倡导以负责任且合乎道德的方式使用人工智能。

2023年11月，她曾短暂担任OpenAI的临时首席执行官。她组建团队的能力，不仅技术专长，而且对使命有着深刻的理解，这对OpenAI的成功至关重要。

7. Raja Teh Maimunah Raja Abdul Aziz，永旺伊斯兰数字银行首席执行官

永旺伊斯兰数字银行是马来西亚首家伊斯兰数字银行，由永旺金融服务株式会社（日本）和永旺信贷服务（马来西亚）有限公司共同创立。该银行将于2024年1月开始运营，为马来西亚用户提供基于伊斯兰教法（伊斯兰）的金融服务。

金融包容性是社区包容性发展的关键。数字银行在促进这一进程中发挥着关键作用，因为它们能够为农村地区没有银行账户的人群提供最佳产品和服务。

Raja Teh Maimunah Raja Abdul Aziz 对该地区金融业并不陌生。Raja Teh 曾在多​​家银行担任过各种领导职务，目前是马来西亚永旺伊斯兰数字银行 (Aeon Islamic Digital Bank) 的首席执行官。这家伊斯兰数字银行也是马来西亚首家此类银行。

8. IBM 东盟首席技术官 Catherine Lian

IBM 东盟是 IBM 在东南亚地区的子公司，总部位于新加坡，负责 IBM 在东南亚地区 10 个国家的业务运营。

Catherine Lian 多年来活跃于科技界，并因其帮助企业采用 IBM 最佳可用技术的能力而在东南亚获得广泛认可。2023 年，Lian 在享有盛誉的世界创新联盟 (WITSA) 全球创新、技术和服务奖评选中荣获私营部门和非政府组织杰出女性科技奖。

莉安的胜利鼓舞人心，证明了科技界女性为打破障碍、为更大的代表性和包容性铺平道路所展现的韧性和不懈努力。

9. Grab联合创始人陈慧玲

Grab是一家总部位于新加坡的跨国科技公司，提供各种服务，包括叫车服务、摩托车叫车服务、巴士服务、食品配送服务等。

Grab 联合创始人兼首席运营官陈慧玲是一位马来西亚企业家。她与陈炳耀 (Anthony Tan) 于 2012 年共同创立了 Grab，并开发了一款移动应用程序，帮助寻找出租车的用户与司机建立联系。

在她的领导下，Grab 已筹集超过 90 亿美元，业务遍及东南亚。陈慧玲的干劲和创新精神持续塑造着该地区的交通和科技格局。尽管陈慧玲将于 2023 年底卸任 Grab 高管职务，但她仍将留任公司顾问。

10. 阿里巴巴集团联合创始人彭蕾

阿里巴巴是一家中国跨国公司，业务涵盖电子商务、金融科技和云计算。该公司由马云和其他投资者于1999年创立。

中国亿万富豪彭蕾是阿里巴巴集团的联合创始人。她的创业精神对阿里巴巴的成功起到了至关重要的作用。彭蕾曾担任蚂蚁集团董事，并在阿里巴巴内部担任重要职务。

彭蕾曾短暂担任 Lazada 首席执行官，现担任 Lazada 集团执行董事长，带领 Lazada 在阿里巴巴生态系统内不断扩张。她的历程展现了她在科技领域的毅力、创新和领导力。