200名毕业生失业——原因何在?

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(Baonghean.vn)——各地区谈到研究生失业问题时,主要原因是人员编制不足。过去7年,439名研究生中,有200名未能按原计划毕业后找到工作。

大学学位与答案:没有配额!

Ra trường tốt nghiệp với  tấm bằng loại khá, mang hồ sơ xin việc khắp nơi nhưng câu trả lời mà Hờ Bá Ca nhận được luôn là “không có chỉ tiêu”
以优异的成绩毕业后,他带着简历到处求职,但何八卡得到的答复总是“没有名额”。

七年前,何巴卡在选拔中击败众多考生,成为全家的希望。那一年是2010年,苗族学生很少能上高中,更别提考大学了。因此,这位来自祥阳县舍良乡合清村的苗族男孩考上国家行政学院,让他全家、整个家族都感到欣喜。

Dù có công văn của Ủy ban Dân tộc Trung ương đề nghị UBND huyện Tương Dương quan tâm xét trường hợp Hờ Bá Ca, nhưng 5 năm qua sinh viên cử tuyển này
尽管中央民族委员会已正式发出通知,要求祥阳县人民委员会考虑 Ho Ba Ca 的案件,但仍然未能如愿。

经过五年的刻苦学习,Ca 以优异的成绩毕业,四处求职,但得到的答案总是“没有名额”。我觉得我的学位浪费了,我希望能够实现我的梦想,被录用到我所学的专业领域。如果不能工作,就等于浪费了我家和国家花掉的那么多钱——Ho Ba Ca 分享道。

何巴卡的感受,也是众多失业毕业生的共同心声。家住祥阳县沙良乡安村的魏文辉,虽然四年多前毕业于顺化师范大学数学系,却不得不留在家里帮母亲打理碾米生意,赚取额外的收入补贴家用。他为孩子们投资了数亿越南盾,把所有的钱都花在了他们的教育上,可如今毕业后,他四处求职,却都说找不到工作。“我们只希望上级能重视,等山区的孩子们毕业后,能给他们创造就业机会。”魏文辉的母亲魏氏荣哽咽着说道。

魏氏仁的情况比较特殊。2006年,她一家住在班韦水电站安置区,她被祥阳县送往国民经济大学学习。2010年毕业后,她一家搬到了清章县玉林乡芒村。由于地方政府互相推诿,毕业六年后,魏氏仁至今仍未入学。魏氏仁坦言:“现在我不知道该怎么办,只能等。钱那么多,我不得不卖掉水牛和奶牛来凑学费,我希望有关部门能关注我的情况,安排我工作,稳定生活。”

Chán nản vì đợi việc, Nhàn lấy chồng, mở hiệu tạp hóa buôn bán kiếm kế sinh nhai, bỏ phí tấm bằng 4 năm ăn học.
经过4年的学习,毕业后没有工作,在苦苦等待工作的过程中感到沮丧,Vi Thi Nhan 结婚了,开了一家杂货店来维持生计。

经过多次请愿,Tuong Duong 县以书面形式答复:地方之所以不招收,是因为 Vi Thi Nhan 已经不再是这里的户口。Thanh Chuong 县申明,政府第 134 号法令明确规定,哪个地方派来,就由哪个地方负责安排工作。Thanh Chuong 县人民委员会主席 Nguyen Van Que 先生确认:近年来,Thanh Chuong 县没有派学生来,因为没有必要,但是当移民返回时,Tuong Duong 县会派一些学生来学习,所以当他们从学校回来时,Tuong Duong 县有责任安排,因为哪个地方派来,就由哪个地方负责安排工作。至于 Thanh Chuong 县,如果工作岗位短缺,如果我们认为合适,我们就会招收。

Hằng ngày sau giờ lên rẫy, Hờ Bá Ca chỉ biết làm bạn với chiếc khèn, giấc mơ được trở thành công chức Nhà nước  đang dần lụi tắt.
每天下田干活之后,何八卡只会吹排箫,当公务员的梦想也渐渐破灭。

祥阳县人民委员会副主席卢清一解释说:“即使我们想安排,也安排不了,因为没有机构。”至于魏氏仁,不是我们不想招她,而是她就读的会计专业在祥阳县没有需求。“再说,招收的学生素质怎么能和自己考的一样呢?公务员法规定必须考,就算我们优先录用,但如果他们不如别人,我们也得接受,这有什么办法呢?”卢清一坦言,这些都是历史遗留问题。虽然没有岗位,但还是在顺应潮流,所以农林、教育、法律等专业学生很多,毕业后很难招到,因为没有需求。

200多名失业研究生

Cử nhân ĐHSP Vi Văn Hợi về quê làm nghề xay xát, kiếm thêm tiền chi tiêu phụ giúp cha mẹ.
由于找不到工作,顺化师范大学毕业生、Xa Luong 乡 Ang 村的 Vi Van Hoi 回到家乡当碾米工,赚取额外的钱来帮助父母。

各地区谈到造成这种状况的原因时,给出的主要原因是师资不足。据统计,2005年至2014年,全省共招收学生884人,其中大学生602人,专科生147人,中专生135人。而在过去7年中,全省招收的439名学生毕业后,仍有200多名招收的学生没有按照最初承诺找到工作。这不仅浪费人力资源,也浪费国家预算。平均而言,在4年的学习中,乂安省要为一名招收的学生花费高达1亿越南盾,其中包括:奖学金、学费、书本费等。

桂风县人民委员会副主席阮氏雪梅女士表示:“学生入学需要四年时间,起初这些岗位确实非常短缺。” “然而,在学生上学期间,这些岗位需要工作人员继续工作,迫使我们不得不招聘其他人来替代。但当学生返校后,我们又不能把他们赶走,所以这很困难。” 梅女士解释道。

这是谁的责任?

地方政府也承认,出现这种情况,很大程度上是政策执行层面的责任。此外,自2008年政府实施第30a号决议以来,第30a号决议允许少数民族儿童直接报考高校。同时,招生方式简单,教育部门只根据分数和学业成绩来考虑录取。因此,培训机构也应承担责任。

与此同时,乂安省教育培训厅表示,除了各县未严格落实招生目标外,各级、各部门、各地方之间也缺乏密切协调。此外,招收学生的学习效果仍然不佳,且根据第134号法令和《公务员法》进行的招收也存在不一致的情况。乂安省教育培训厅副厅长泰辉荣先生肯定地说:“教育部门已尽到职责,就业安排的责任属于送学生入学的各县和内政部。”

乂安省少数民族委员会主任梁清海也肯定地说:2014年9月21日,乂安省少数民族委员会和内政部签发的联合通知第2号明确规定:所有在高等院校招录的少数民族学生,毕业后由地方统一安排工作。招录的学生毕业后,不需参加公务员考试,直接录用。每年,各省人民委员会向省人民议会提交预备岗位数量,作为招录和安排公务员的依据,确保比例合理。梁清海表示,责任在省级部门,没有与省人民委员会和省人民议会做好落实联合通知第2号的协商。

招聘政策已经过时。

由于各地区年度招生名额编制与实际招生需求不符,造成招生供大于求。加之近年来各部门、各地方调整精简机构,人员编制不足,招生就业面临诸多困难。此外,招生学生专业技术水平普遍较低,就业难度加大。

“我认为,基于上述现实情况,应该放弃这种选举形式。选举应该只针对乌都族、章族等少数民族举行,因为这些少数民族的人口不到1万人。”昆强县人民委员会副主席卡氏添女士分享了她的观点。

此外,学生们自己也需要意识到,政府为他们创造进入顶尖大学的最佳条件,本身就是一种荣幸。毕业后,他们完全可以自己寻找其他工作机会,而不必等待政府。

无论原因如何,目前学生失业的现状造成了巨大的浪费。此外,任由这种情况发生,也使党和国家的优惠政策失去了其应有的意义。面对这种情况,近年来,义安省逐步下调了出国留学名额,近两年全省没有派出任何留学生。

省委委员、省人民委员会常务副主席黎春黛同志表示:省人民委员会已指示内务部及有关部门、各县优先接收和招收少数民族人员和推荐制学生;减少推荐数量,提高选送考生的质量。省人民委员会责成内务部配合民族委员会及有关部门,就制定落实总理第402号决定的方案提供咨询,其中确定国家行政机关、公共服务单位少数民族人员的比例和合理结构,作为招收少数民族人员和推荐制学生的依据。责成内务部对各教育机构学生的学习质量进行审查。

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