消除不必要的证书并减少重复证书

该计划旨在提高政府行政改革指导委员会（指导委员会）成员对行政改革工作的指导和管理质量，为2024年行政改革取得突破性进展。加强组织和个人，特别是各级国家行政机关首长在落实行政改革任务中的责任。

审查、及时发现并采取措施克服法律法规重叠和不适当的问题。

特别是在制度建设和政策建设方面，各部委、各行业、各地方要提高法律文件的审议和颁布质量，确保一致性和可行性；及时出台实施法律、法令和决议的具体规定和指示；增加司法工作的资源和资金投入。

审查、及时发现并采取措施，克服法律法规重叠、不适当、不切实际等造成困难、阻碍发展的问题。

优先投入资源做好法律建设和完善工作，提高执法效能和效率。着力破解制约生产经营活动和民生福祉的体制机制障碍。同步完善促进科技创新发展的法律法规体系。

有效实施政府总理2022年3月30日第407/QĐ-TTg号决定颁布的“在2022-2027年法律文件起草过程中组织对社会有重大影响的政策沟通”项目。

结合2021-2025年整个阶段的总体任务，创新和提高执法监察的有效性和效率，重点关注2024年经济社会发展重点领域。实施好2024年跨领域重点执法监察规划。继续有效、切实落实改进措施，提高执法合规成本指数（B1指数）的得分和排名。

研究制定针对机构工作人员的具体政策和制度。

优先审查并提出减少和简化与商业活动相关的许可的解决方案。

在改善商业投资环境和改革行政程序方面，各部委将审查并向总理提交一份综合计划，以减少和简化对人民和企业造成障碍和困难的商业法规，重点审查和提出减少和简化与商业活动有关的许可证的计划。

积极研究、审查并建议将可以采取更有效管理措施的行业从有条件商业投资领域名单中剔除。

审查并建议取消不必要的、不可行的、不明确的、难以确定的、不切实际的经营条件；取消不必要的证明，减少重复证明。

全面、准确、及时更新与企业活动有关的规章制度、审查结果、合规成本、减简方案等；与受政策法规影响的组织、个人和主体开展协商；接收、汇总、吸收、解释、回复和更新组织和个人对管理职责范围内的政策法规的意见、问题和建议，并在企业规章制度咨询查阅门户网站上公布。

各部委、机关根据政府2017-2018年专项决议所确定的人口管理行政程序和公民文件规章制度简化计划和路线图，确保与国家人口数据库数据接入、管理和利用现状以及个人信息保护法律相一致；按照职权颁布法律文件或报请权责机关颁布，组织实施2024年人口管理行政程序和公民文件规章制度简化计划。

坚决查处违反纪律和政纪的行为。

在公务员制度改革方面，各部门、各地方继续采取措施，严明纪律、政纪，提高公务员素质，提高为人民和企业服务的质量；坚决严肃查处违反纪律和政纪的行为，确保执法严格，增强人民对党和政府的信任。

内政部已制定并提请政府颁布关于修改和补充政府2020年8月28日第101/2020/ND-CP号议定和2020年10月7日第120/2020/ND-CP号议定中有关副职规定的议定；关于吸引和提拔人才到国家行政机关和公共服务单位任职的政策的议定。