乂安省委常务委员会批准了对因行政单位调整而富余干部、公务员和公务员进行扶持的政策。

出席会议的有：省委常务副书记阮文统，省委副书记黄义孝，中央各委、各厅局领导代表，省委常委、有关部门、行业、地方领导。

会议上，省委常务委员会批准制定并颁布省人民议会关于对乂安省因县、乡两级行政单位调整而冗余的干部、公务员、公职人员、非专业劳动者及其他人员给予扶持政策的决议。

据省人民委员会党组介绍，实施乡级行政单位调整项目和荣市行政边界及城市空间扩大项目后，全省将减少1个县级行政单位和48个乡级行政单位。

其中，区级干部和公务员富余207人，乡级干部和公务员富余799人，非专业技术人员富余392人。

此外，因行政单位调整而辞职的公社祖国阵线常委、公社级群众组织常委、劳动合同制职工共计356人。

因此，有必要出台扶持政策，对因行政单位调整政策而退出岗位的富余人员进行激励、鼓励和支持。具体如下：

a) 对依法享受精简工资制度和政策以外的劳动合同制工作的干部、公务员、公职人员，可享受以下额外支持：

- 提前退休的情况：与政府 2020 年 11 月 18 日颁布的第 135/2020/ND-CP 号法令附录一中规定的退休年龄相比，提前退休的每一年可获得 3 个月的当前工资支持，该法令规定了退休年龄。

- 如果立即终止合同：每工作一年，将获得 1 个月的当前工资支持，并强制缴纳社会保险。

- 对于担任区级和公社级职务的退休人员：在现任职务上每工作一年，可获得 1 个月的当前工资补助。

b) 乡镇级非全日制职工在现职（不包括兼任）工作满一年，可享受相当于1个月的现职津贴补助（最高补助不超过15个月）。

- 越南祖国阵线常委、乡级群众组织常委每人获得一次性资助320万越南盾。

c) 关于扶持制度实施时间：

- 对于县、乡两级干部、公务员、公职人员和劳动合同：自国会常务委员会关于每个行政单位安排的决议生效之日起 5 年内实施该制度。

- 对于乡镇级非专业工作人员：自国会常务委员会关于各行政单位安排的决议生效之日起 1 年内实施该制度。

预计，实施乡级行政单位调整项目和行政边界及城市空间扩大项目后，荣市将减少冗余人口1754人。

但根据行政单位安排项目2025-2029年解决盈余路线图，预计有504人退休，根据第26/2015/ND-CP号法令退休并转移到其他公社。

因此，预计有 1,250 人将受益于该决议下的政策，具体为： 149 名多余的县级官员、公务员和公务员，预计预算为 207 亿越南盾。 353 名多余的乡级官员和公务员，预计预算为 352 亿越南盾。

乡级非专业劳动者392人，预算资金165亿越南盾。越南祖国阵线常务委员会委员及乡级组织常务委员会委员245人，预算资金8亿越南盾。签订劳动合同人员111人，预算资金31亿越南盾。

执行该决议的总预计成本为760亿越南盾。

省委常务委员会批准该政策后，省人民委员会将提交省人民议会审议并发布决议。