我们的干部一定要善于说话、善于做事！

（Baonghean）-在发展社会主义定向市场经济和融入国际社会的过程中，政治领导干部队伍的作用过去是、现在也是、将来也将继续为全党、全军、全民的共同事业做出极其重要的贡献。他们是群众学习的榜样，是群众树立新生活方式、战胜社会不良情绪的榜样。因此，在干部工作中，政治领导干部队伍的革命道德建设是一项基础性、长期性的工作，但比以往任何时候都更加紧迫！

抗法战争时期，我党和胡志明主席在面临诸多困难挑战、有时甚至“千钧一发”的境况时，始终自觉教育和严格要求干部，首先是政治干部。他们必须在三个方面——对自己、对他人、对工作——达到新的道德标准，即社会主义道德。本书有助于帮助读者正确、充分、及时地了解近年来我国市场经济条件下政治领导干部的道德现状，从而提出有效的解决方案；在相关书籍中，国家政治出版社向读者介绍了《当代政治领导干部的道德——现状与解决方案》（2005年）。

全书共分三章，在最后一章中，作者提出了提高我国当前政治领导队伍道德素质的方向和主要措施。在这一重要章节中，作者特别关注提高干部在经济社会发展、教育培训工作、党的建设和整顿工作中的道德素质，以及进一步加强反消极情绪斗争等方面的道德素质。

衡量人类道德，首先要看其动机、态度和工作效率；要看其对社会的明确贡献；要看其言行一致……新的道德，胡志明道德，与形式主义、不负责任、无效和自私自利的劳动完全不同。谈到新的道德，革命道德，我们总是欣喜地看到胡伯伯的道德榜样。本书从第一章开始，就清晰地阐述了胡志明关于党员干部道德要求的思想。胡伯伯教导说：“革命者必须有道德，没有道德，无论多么有才华，都不能领导人民！”具体来说，这种道德需要确保以下内容：

- 对我来说，树立节俭、正直、公正的光辉榜样。

——对别人，主要是对人民，我既是一个领导者，又是一个深受人民信赖的忠诚的“公仆”。

- 对于工作，尽心尽力，高度负责，不怕牺牲，不怕损失。

胡志明对干部的道德思想是：言行必须始终相辅相成。有时，先行动，后言语，默默地做事，而不言不语，因为“革命伦理、伦理革命的核心，不仅在于宣讲和阐释伦理，更在于基于新伦理理念的行动”。

本书中的大部分文章，从不同的目的、不同的角度、不同的分析和表达方式出发，最终都汇聚到一个共同点：胡志明的道德思想和人文精神，既光辉灿烂、崇高神圣，又贴近每个人，易于理解和铭记，任何有志爱国之人都能践行！近年来，我们开展了学习和践行胡志明道德思想的宣传活动。除了许多为稳定经济、文化、社会领域、巩固国防安全做出贡献的典型事例外，还有许多个人和事件，令人缅怀胡伯伯的英灵。

2011年1月，越共十一大文件明确指出：“广大党员干部政治思想道德生活作风滑坡，腐败、浪费、官僚主义、消极因素和社会弊病泛滥，不仅没有得到有效遏制，反而继续复杂发展，加之贫富分化、各级各部门管理体制薄弱，人民对党和国家的信任度降低，对国家稳定与发展构成威胁。”武元甲大将多次警告说，有些人虽然说胡志明的道德思想很好很正确，但遗憾的是，他们在生活和工作中并没有做到表率。高层不如基层践行胡伯伯的道德。最后，武元甲大将向所有学习胡伯伯思想的人强调：“要理解、吸收胡伯伯的教诲，一定要跟他学习。一定要！一定要！一定要！一定要！”

让我们回到我们政权下的干部道德问题。胡伯伯在1961年12月9日对义安省和河静省的老党员讲话时指出：“党是我们每个人的共同体。党的成长是因为我们每个人的成长。” 他还提出了很高的要求：“同志们，你们必须努力工作。党需要越来越多在​​任何事情上都堪称模范的党员。” 干部的道德必须如此，我们国家政治领导人的道德，无论现在还是将来，更必须如此！

金雄