政府颁布了关于人民公安部队军官、士官制度和政策的法令。

警察部队士兵。图片来源：Toquoc.vn

该法令规定，人民公安机关警官、士官有下列情形之一的，应当退休：

1、依照社会保险法规定享受退休待遇；

2. 已达到2018年《中华人民共和国治安管理处罚法》第三十条第一款、第二款规定的服役年限，并缴纳社会保险20年以上；

三、男在人民公安机关任职二十五年以上、女在人民公安机关任职二十年以上，其中五年以上算作公安工作年限，并缴纳社会保险二十年以上，未达到退休年龄，而人民公安机关不再安排或者不再转业，或军官、士官自愿退职的。

该法令明确，军官、士官退役时，晋级、增薪满任期三分之二以上，且评定为完成任务以上等级的，晋级、增薪一级（晋升上将军衔的除外）。

军官、士官退役后，依照社会保险法的规定享受退休金待遇，并依照本条例第八条第二款的规定享受一次转业补助。

因机构编制变动，经主管机关决定，提前一年以上达到2018年《人民公安法》第三十条第一款、第二款规定的最高服役年龄退休的军官、士官，除享受上述社会保险待遇外，还可享受以下一次性补助：

- 提前退休，每工作一年可获得 3 个月工资的补贴； - 工作满 20 年，可获得 5 个月工资的补贴；工作满 21 年及以上，每工作一年，可获得半个月工资的补贴。

人民公安机关干部、士官转业制度政策

此外，该法令还规定，调到国家机关、政治组织和社会政治组织工作并领取国家预算工资的军官和士官享有以下福利：

1-优先安排与专业、技术、职业领域相适应的工作；接受与所从事的工作相适应的必要专业技术技能的培训和培养；

2- 调动原单位或者根据国家主管部门要求调动其他单位的，免除入学考试；

三、自决定调动之日起，按新职务、新岗位分类领取工资。如调动时，其军衔、职级工资系数低于军官、士官军衔工资的，调动时工资及工龄津贴，自决定调动之日起保留至少18个月，由新机关、单位支付。

超过十八个月是否继续享受留薪，由主管干部、公务员、公务人员主管部门首长按照内部工资关系研究决定。享受留薪期间，干部、公务员、公务人员在职级内加薪、享受超薪级工龄津贴或者晋升职级，留薪差额应当相应减少。

干部、公务员和公职人员工资保留期满后，在实行工龄津贴制度的职业中，继续享受转岗时的工龄津贴或者合并计算工龄津贴；

4、享受本条例第八条第二款规定的转换期的一次性补助；

五、调任人民公安机关任职的，调任时间视为连续工作时间，晋升军衔，计算工龄。