经济

越南电力发展总公司:有效结合生产经营任务与社会责任、员工福利的亮点

田东 DNUM_CEZAIZCACF 15:17

越南电力发展股份公司(VNPD)作为中北部地区重点电力项目——溪波水电站的管理单位,在协调生产经营任务、照顾员工生活、建设可持续发展的企业文化方面被视为电力行业的亮点之一。

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溪波水电站俯视图。图片:Tien Dong

VNPD是位于Ca河上的Khe Bo水电站的所有者,该电站装机容量为100兆瓦。该公司是越南电力集团第一发电公司(EVNGENCO1)的子公司之一。该公司负责提供稳定及时的电力输出,以高质量和高可用性满足国家电力系统的需求。

除了发电之外,越南国家电力公司旗下的发电厂还为下游义安省和平顺省(现林同省,装机容量33兆瓦的北平水电站所在地)的居民提供生产生活用水,并承担着调节和供水的重任。越南国家电力公司秉承“安全-效率-质量-稳定”的经营理念,不断提升管理和运营能力,确保高效开展生产经营活动。

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溪波水电站运行情况。图片来源:Tien Dong

2025年前几个月,尽管水电运营条件严重依赖天气和水流,面临诸多挑战,但VNPD的生产和经营活动仍然保持稳定。

除生产任务外,越南国家电力公司还特别关注工人的权利和生活。公司工会发挥了良好的桥梁纽带作用,组织开展了许多务实活动,如关爱职工子女、慰问困难职工并及时给予鼓励等;同时,投资改善劳动条件,建设生活和运动场所,营造人性化、有凝聚力的工作环境。

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溪波水电站的干部员工除了确保安全运营外,还定期参与维护运营场地的树木和美化景观。图片:田东

这种关怀通过具体的政策得以制度化。2024年,越南电力公司在集体劳动协议执行方面被越南电力工会评为A级,达到行业最高水平。这充分体现了公司致力于维护企业与员工利益和谐的决心。

2025年也是落实《越南电力公司1号企业文化总体规划》(2022-2025年)的收官阶段。越南电力公司同步部署了多项措施,例如推广行为准则、打造领导文化典范、培训专业人才、举办竞赛、举办文化节以及开展能源转换和可持续发展宣传活动。这些活动并非空喊口号,而是付诸实践,为营造专业、规范、友善的工作环境做出了贡献,使员工能够充分发挥自身能力,增强对企业的归属感。

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建造运动场,改善员工在紧张工作后的健康。图片:Tien Dong

在电力行业推进绿色化、数字化转型的背景下,越南国家电力公司积极参与国内外众多可再生能源和清洁能源论坛及研讨会,同时开展可持续发展宣传活动,肯定企业在提供稳定且环保能源方面的先锋作用。特别是成功举办“2025文化节”,成为企业文化从传统标准向现代、人性化、充满活力的思维方式强有力转变的标志。

凭借积极的生产经营成果、保障职工生活、同步有效的企业文化实施,VNPD正在逐步实现兼顾社会责任、陪伴职工的可持续发展目标。

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