2022年“春节快乐-春平安”活动每人资助30万越南盾

该计划旨在指导和动员各级工会在2022年农历新年之际，集中组织开展专项活动，更好地关爱会员和职工的物质和精神生活，特别是受新冠肺炎疫情、自然灾害和火灾影响的会员和职工，确保会员和职工度过一个欢乐、温暖、幸福的春节。同时，动员各组织、企业、个人，特别是雇主，调动资源，组织开展慰问活动，切实关心会员和职工农历新年的到来。

省劳动联合会常务委员会召开会议，讨论2022年“春节-春平”活动计划。图片：DT

因此，省劳工联合会指示各级工会在2022年农历新年之际集中资源照顾会员和工人；组织看望、赠送礼物、鼓励和祝福会员和工人新年快乐，特别关注在隔离区或封锁区、感染新冠肺炎并在家中或医疗机构接受治疗的会员和工人、处境困难、患有严重疾病的会员和工人......应在工业园区、工人聚集的地方广泛组织“春节慰问-春平”活动，为各级机关、工会和整个政治系统参与春节慰问会员和工人活动创造一个特别亮点。

根据方案，本次关爱走访的对象为企业、非公营事业单位工会会员、职工；机关干部、公务员、公职人员、公共行政事业单位工作人员，并符合以下条件：

-和千区域企业、非公有制单位：2019-2021年期间，工会会员、已缴纳社会保险的职工以及缴纳工会费的单位。2021年成立工会并于本方案发布之日起15日前缴纳工会费的单位，也可享受支持。

-和千区域公共行政与职业：属于下列情形之一的干部、公务员、公职人员和生活困难职工（缴纳社会保险）：

+ 根据卫生部 2016 年 12 月 30 日第 46/2016/TT-BYT 号通函，您（或您的配偶或子女）患病并需要长期治疗。

+ 妻子（或，丈夫，孩子）于 2021 年去世。

+ 工伤事故、职业病按月领取补助。

+ 下降率为 31% 或更高。

+ 2021年，家中遭遇自然灾害、火灾等，导致房屋部分或全部受损。

关怀慰问费用为30万越南盾/人，由各级工会自筹资金实施。

参加2021年春节联欢会的工会会员和工人收到春节礼物。图片来源：DT

——与企业、非公有制单位基层工会：要主动平衡年度财务收支和单位积蓄，控制不必要开支，协调企业，调动社会化资源支持工会会员和职工。

因此，基层工会最多可使用截至2021年12月31日的工会累计资金的30%，但不得超过2亿越南盾。如果基层工会资金不足，应请求其直接上级工会予以支持。

——行政事业单位、事业单位、基层工会：积极管理财务资源，按规定照顾工会会员和工人。

- 各区、市、镇工会、产业工会：自行平衡预算以实施该计划。该计划还明确规定，允许这些单位在2021年使用运营资金，并使用工会累计资金（截至2021年12月31日）的60%用于组织活动。如资金不足，请省劳工联合会提供支持。

区、市、镇工会、行业工会如无法平衡预算来源（单位给予补偿）时，可使用2021年运营预算和省工会资助的预算来举办春节关怀活动。

- 省劳工联合会：使用2021年度营运资金及部分累积资金，组织春节活动对有提案无法平衡经费来源的区、市、镇总工会、行业工会及其所属基层工会给予资金支持。

虽然物质价值不多，但该计划是义安省各级工会的一次分享，鼓励工会会员和工人克服困难。

计划中，省劳动联合会常务委员会还对各专门委员会和工会层级提出具体指示和任务，以确保工人度过一个真正幸福、平安的春节。