超过80%的皮革、鞋类和纺织工人可能会失业。
这是日前召开的2018年全国可持续发展大会上传达的信息。
机器人和人工智能的“入侵”
在会议讨论环节,德勤越南总经理范文盛先生表示:“我刚刚收到中央经济委员会的邀请,将参加定于7月12日至13日举行的会议。联合国开发计划署(UNDP)将在本次会议上带来首个被赋予人权的机器人索菲亚,并拥有在会上进行交流的权利。”
阮春福总理提到机器人索菲亚,是为了强调人工智能及其对未来十年人类就业的影响。阮春福总理评论道:“未来十年,就业形势将发生巨大变化。”

女性员工将获得养老金“补偿”
劳动荣军与社会部正在起草一项法令,调整2018年1月1日至2021年12月31日退休女职工的养老金。
卡迈勒·马洛特拉援引经济合作与发展组织(OECD)的数据称,目前已有14%的工作岗位实现自动化,发展中国家23%的工作岗位将被自动化机器取代。其中,纺织、鞋类和皮革行业的86%的就业岗位、非农部门的13%的劳动者面临失业风险。
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如果纺织工业的各个环节被机器取代,受影响最大的将是女性。 |
越南的情况也类似。劳动荣军社会部就业司司长黎金勇也指出,仅在制鞋和纺织行业,80%的劳动力都是女性。因此,根据卡迈勒·马洛特拉先生提到的失业评估,女性是受影响最严重的群体。
对机器人征税的提案
面对自动化浪潮和机器的介入,卡迈勒·马洛特拉先生表示,有人提议对机器人征税,以避免收入差距扩大。他还建议越南加大对中小企业工人的培训力度,并完善收入分配制度,以促进人力资源开发。
与此同时,世界银行驻越南局局长奥斯曼·迪奥内先生指出,决定越南未来就业状况的三大因素至关重要。他表示,《越南就业的未来》一书是世界银行自2016年起根据越南副总理武德儋的指示,对越南国内就业状况进行深入诊断,以便采取适当措施的最新版本。世界银行通过研究发现,为确保越南就业状况不断改善,需要协调三大因素,即现代产业、传统产业、劳动力和劳动力市场制度。
“现代工业是越南最好的就业岗位所在——它能提供更高的生产力、更高的工资和更好的社会福利,”一位世界银行代表表示。世界银行指出,现代工业的关键在于,越南必须摆脱世界“工厂”的地位,抓住以前没有做好的机遇。
第二档是传统产业就业,它在经济中发挥着重要作用,因为它是弱势群体(少数民族、老年人和受教育程度较低的人)的就业来源。将传统产业就业融入经济对于减贫至关重要。例如,从水稻种植转向咖啡和胡椒种植,可以带来3到5倍的收入增长。
最后,劳动力和劳动力市场制度。在越南攀登全球经济阶梯之际,人才对越南的增长至关重要。因此,政府和私营部门需要培养就业技能。这些技能包括灵活性、高阶认知和社交技能,以及跨行业的可迁移技能。
奥斯曼·迪奥内表示:“他们需要像机器中的齿轮一样工作,保持和谐与协调,以保证‘创造就业的机器’平稳运转。”
奥斯曼·迪奥内先生还表示,就业的未来掌握在私营部门手中。“必须有一个充满活力的私营部门来创造就业机会。该部门创造的就业岗位数量将抵消每年失业的工人数量。”这位世界银行代表说道。他指出,当越南私营企业参与到比现在更高的价值链中,并与跨国企业以及越南其他经济部门建立联系时,也能创造就业机会。