春节过后，工人们“渴望”工作……

（Baonghean）-春节长假过后，农村地区的工人纷纷南下打工或寻找劳务输出的机会，而对于那些希望在省内找工作的人来说，机会并不多……

去荣市找工作几天仍未找到合适的工作后，南忠（南丹）的阮文权先生前往省就业中心递交求职申请。权先生说：“我电力专业中级毕业后，在西贡一家木制家具生产企业当了两年工人，但结婚生子后，收入既不够生活费也付不起房租，所以想在家乡找一份适合自己技能、能养家糊口的工作，但真的很困难……”。与权先生一样，演州府的阮文雄先生在春节过后也决定不“南下”，而是留在省内寻找工作机会。然而，尽管敲了很多门，好运仍然没有眷顾雄先生，因为他到处得到的答复都是“没有学位，不用招人……”。

省就业中心组织行政司司长黎文胜表示：一系列企业停工停产，导致就业岗位短缺，劳动力招聘需求也转向优先招聘经过培训的工人，以节省时间和培训成本。因此，就业机会只提供给经过培训且技能符合雇主要求的工人。另一方面，我省以中小企业为主，因此招聘需求不大。根据省就业中心失业保险司的统计，2013年1月1日至2月25日，申领失业保险的人数为1427人，其中141人在省内登记失业，其余为从外地调来的。目前，只有612人收到了领取失业保险金的决定。据市场厅初步统计（自1月初至2月27日），求职人数为903人，其中包括158名自由职业者和745名待业工人。Thang先生介绍，该中心通过每月10日和20日举办定期招聘会，结合组织工人前来招聘、职业培训等方式进行招聘。自1月初至今，虽然已有34家企业报名参加招聘，但只向99名工人介绍了工作，其中包括56名自由职业者和43名待业工人。省青年联合会下属的省青年支持与发展中心也表示，目前只有交通建设第四公司和生产和组装打印机的兄弟有限公司（海阳省）两家单位发布了招聘信息……

工人来到移民局领取出国工作的护照。

由于在当地找工作非常困难，工资又低，除了远赴异地打工，劳务输出也是很多人选择的趋势。正在向出入境管理局（省警察局）申请赴日工作的演州镇3号街区居民邓忠祺先生说：“电力大学毕业后一直找不到工作，所以决定去日本学习和工作，为自己寻找机会。如果我运气好，有点本钱，回国后找不到公务员工作，还可以自己创业。如果一直待在家里，不知道什么时候才能找到工作。”至于义禄县的阮氏花女士，尽管女儿才两岁，但她还是决定去马来西亚打工，希望“生活会比在农村田里干活好”……省警察局出入境管理局局长杜文德表示：“从春节到现在，出入境管理局一直忙于办理护照和旅行证件的人员。春节过后8天，出入境管理局共收到并处理了9013份申请，其中包括6316本护照和2694份旅行证件。平均每天，出入境管理局处理1000多份申请，高峰期是第一天，共收到1600份申请，比去年同期增加了约2500至3000份申请，主要发往老挝、泰国、马来西亚、台湾……

根据劳动荣军社会部的数据，我省劳动力人口超过180万人，位居全国第四位。由于投资和吸引投资就地创造就业的能力与劳动力增长不平衡（每年新增就业岗位约3.5万人），为工人创造就业机会面临压力。全省平均每年创造就业岗位约3.3万至3.5万人，其中输出就业1万多人，就地就业1.3万人，还有1万多人到其他省份就业；此外，还有相当一部分我省工人到老挝和其他一些省份季节性打工。然而，在就业创造计划中，三分之一的就业工人来自外省，而且大部分是年轻工人。在前往外地工作的工人中，只有12%愿意前往，其余88%则无法在当地找到工作，不得不远赴他乡。这表明，春节过后，农村地区年轻人寥寥无几，农村青年团支部缺乏成员参与活动，党支部也缺乏发展新成员的资源。要解决这一问题，必须采取长效措施，同步推进，包括吸引和引导投资、拓展就业岗位、支持职业培训，并为农村和山区工人创造更多机会，帮助他们找到合适的工作，并具备条件在家乡立足发展。

文章及照片：Khanh Ly