提高义安省机关单位的公共道德水平并践行办公室文化

8月10日上午，省直机关党委常委会组织召开网络会议，学习学习胡志明思想道德作风关于文化建设和社会主义新文化建设，满足融入、发展和更新知识的要求，提高社会道德水平，践行办公室文化，满足新要求。

在省机关党委桥头，省委常委、省机关党委书记阮氏金芝同志，省机关党委副书记黄文年、朱伯龙同志出席仪式。省各厅、部门、行业领导代表也出席了仪式。

会议深入基层，义安省各机关6000余名干部、党员参加学习。

会议听取了胡志明市教育管理高等学校培训与教育咨询中心主任武廷璧博士关于胡志明思想观点体系、党的文化政策和路线以及胡志明思想和政策在该省具体情况下的具体运用情况的介绍。

特别是，武廷璧博士帮助省机关集团党员、干部更加清晰、全面地总结、系统化贯彻落实公共道德、开展办公室文化、满足新形势下任务要求的现状、任务和措施。

省直机关党委副书记朱巴龙同志在会议上发言时强调，建设和发展文化的任务在我党的革命事业中占有极其重要的地位，既是革命的动力，也是革命的目标，旨在建设独立、自由、幸福的越南。

在此过程中，胡志明主席的文化思想和观点将永远成为我党和国家领导和建设具有民族特色的先进新文化、真正“照亮民族道路”的文化的指导思想。

这一精神在越共十三大上得到继续肯定，即培养综合人力资源、建设具有民族特色的先进越南文化，为国家发展和国际融入注入动力。

省党部第十九次代表大会决议明确提出建设宜安省文化人和文化家庭的任务，以满足融合发展的要求。保护和弘扬典型文化遗产的价值；保护和弘扬宜安省和人民的文化特色；为文学艺术朝着正确方向发展创造条件……

此次深入讨论的议题是2023年省委常委会与省机关集团领导、厅级领导和专家对话会上，落实中央政治局第01-KL/TW号结论和乂安省委第920-TB/TU号通知关于省委常委会结论的重要论坛和政治活动。

通过此次会议，集团党员干部对向党委和人民负责有了更全面的认识和更深的认识，进一步积累和践行文化，特别是提高社会公德，践行办公室文化，满足新要求；满足干部、党员、人民、企业的愿望和对宜安省发展的期望，本着越共中央政治局关于到2030年发展宜安省、展望2045年的第39号决议的精神。

会后，省直机关党委常委会要求各级党委、群团常委会和全体干部、党员、工会会员、协会会员要继续深入学习、广泛宣传主题核心内容，强调学习主题要以文化的最高宗旨为指导，建设社会主义新文化要符合融合发展的要求。

其中，明确指出了在地方、单位建设发展中弘扬义安文化价值和人文素质的现状。提出克服局限性、弘扬义安文化的优良价值和人文素质的计划，旨在激发全民建设富饶美丽祖国的意志和愿望。

对于党支部，要要求党员收集、介绍胡志明主席关于文化和人民的一些著作、讲话和文章，以供参考，为党支部、机关、单位专题研究和学习服务。

同时，注重建立和落实机关、单位规章制度和干部、公务员、公职人员行为准则，将办公室文化和社会公德落实情况登记纳入年度修身、奋进、进修、表率承诺登记。

树立和复制典型集体和典型个人，在提升社会公德和践行办公室文化方面形成真正有效的争先行动。及时表彰和表彰那些在行为举止和工作作风上受到群众和企业高度赞扬的集体和个人，确保群众和企业的时间和成果……

要把加强巡视监督工作与干部党员考核紧密结合起来，把公德心和办公室文化建设与预防紧密结合起来。

同时，对在配合群众、企业、其他机关、单位干部完成任务过程中，出现骚扰、刁难、干扰等态度和行为的党员、干部，要给予处分和纪律处分，并以此作为年度党员、干部等级划分的标准之一……