义安省:党员在年终总结中自查自纠,发现五个层面27个表现

清维 November 10, 2019 09:44

(Baonghean.vn)- 在年终总结中,每个党员要对照和识别5个等级的27项表现:没有表现;有表现但不明确;有表现但不频繁或频繁;严重违反规定;非常严重违反规定。

这是乂安省委常委会2019年10月28日第215-KH/TU号计划中明确提出的重要内容之一,关于对集体和个人进行审查,并对各级党组织、党员、集体和个人、领导、管理者进行年度评估、表彰和奖励。

具体联系分配的职责和责任

首先,根据省委常委会的要求,党员需要进行以下几个方面的考察:

关于政治思想、道德品质、生活作风、组织纪律性、工作作风和文明礼貌。

+ 政治思想:忠于马列主义、胡志明思想和党的创新路线;服从、宣传和动员家人和人民贯彻落实党的路线、路线、国家的政策和法律;学习决议、指示,参加政治活动,提高政治素质和革命人生观。

+ 道德品质和作风:学习和践行胡志明思想、道德和作风的成果;保持道德和作风,发挥党员先锋模范作用,密切联系群众;具有开放、倾听、接受和改正缺点的精神,反对官僚主义、腐败、浪费、消极、务实作风、说与做不一致等现象;具有建设地方、机关、单位和维护内部团结的意识。

扩大会议讨论了清章县清祥乡人民委员会的经济社会发展工作。图片:Thanh Duy

+ 组织纪律性:服从组织安排;执行党员禁忌的规定和地方、机关、单位的规章制度;遵守党的方针、政策,按规定参加党的活动,交纳党费;具有党员模范责任感;模范履行公民义务,经常​​与居住地支部、基层党委保持联系。

+ 工作作风和方式:积极、有创造力、执行任务果断;工作方法科学、民主、有原则;具有合作精神,帮助同志和同事。

+链接 27种适合每个党员(公务员、公职人员、军队、农民、工人、领导、管理人员、不参加地方工作的退休党员)在党内政治思想、道德、生活作风等方面的“自我演变”、“自我转化”的表现:

省委常委会要求全体党员根据五个等级,对照、识别27项表现:无表现;有表现但不明显;有表现但不经常发生或频繁;严重违规;非常严重违规。对照已识别的各项表现,提出今后一段时间的纠正和预防措施。

需要注意的是,在自我批评中,如果个人承认存在局限性和不足,则必须将其视为相应级别降级的迹象。党员在进行自我批评时,需要具体结合所承担的职责和任务。

乂安省委常委会第215号计划

对于担任干部、公务员、公职人员和领取国家预算工资的其他党员:在审查时,要深入了解党员完成任务的数量、质量、进度和效果;创新、创造和自我负责的精神;为人民服务的意识和态度。

对于工人、农民、体力劳动者和学生党员:在检讨时,要明确开展竞赛运动的内容,即学习好、劳动好、创造好、有克服困难的意识、不依赖别人等。

对不在当地参加工作的退休党员:要深入审查其模范遵纪守法、遵守党章党规、缴纳党费、履行居住地公民义务、讲话纪律等情况。

党支部根据党员的自我评估和认定情况,组织进行总结:对于经常出现、严重违法行为、非常严重的违法行为,要根据违法行为的内容、性质、程度,考虑处理或报请上级党政组织以相应形式考虑处理;对于有表现但不经常出现的违法行为,要进行总结,积累经验。

党员还对履行职责情况进行检查:按规定履行党员在工作岗位(党政群团)的职责、权限和责任。年度目标任务的完成情况,以具体成果量化。个人责任,涉及本部门、本地区、本组织、本机关、本单位的绩效、不足和不足。

此外,党员每年都要回顾自己修身、练兵、争先的承诺落实情况。克服主管部门在前次审查中总结或指出的局限性和不足之处的结果。建议审查的问题(如有)。

检讨领导干部的模范责任

对于担任领导、管理职务的党员:除上述党员审查内容外,还要对照上级党政领导职务的职称标准、评价标准、干部等级划分等规定进行审查,包括全面审查以下内容:

领导、管理、运作的成果,与集体一起领导和组织实施地方、机关、单位的政治任务和组织人事工作;与党委和集体领导和管理的配合;公正客观的态度;凝聚、团结和信任干部、党员和群众。

增强反对官僚主义、腐败、浪费、机会主义和牟取暴利的意识。按规定申报财产和收入,关心关爱干部、党员和职工的物质生活和精神生活。有责任为各级领导、管理者特别是骨干干部树立榜样。

对担任单位领导、管理职务的党员,除检查提到的内容外,还要对履行集体、机关、单位任务的结果进行检查,并追究个人责任。

个人审查对象为全省党委党员(被免除党内工作和党内活动的党员、被暂停党内活动的党员除外)。被暂停党内活动的党委委员,仍需接受审查。

乂安省委常委会第215号计划

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