许多义安工人没有返回南方，而是加入了家乡附近的工厂。

不再返回南方

南丹镇的鼎旺有限公司（Dinh Vang Company Limited）专门生产包头皮鞋。每年春节过后，公司都会缺人手，不得不张贴招聘启事，但很难找到合适的人。然而，今年春节过后，公司招聘了近100名工人，大多数年龄在22岁至40岁之间。这些工人都是从南方回来的，之前从事过服装和皮鞋制造业。

鼎旺有限公司义安分公司副总经理范春雄表示：“春节以来，我们招聘了不少工人，年薪在700万至1000万越南盾之间，大部分都在平阳省或南部省份工作。经过再培训后，这些工人大多凭借高超的技能，在短时间内获得了高薪。”

据洪先生介绍，最近，许多曾在平阳、同奈等南部省份工作的工人没有返回原来的工作岗位，而是在家附近的公司找到了新工作。不仅鼎旺有限公司，南丹县的许多其他公司也受益于这波工人回流潮。

家住南丹市的阮光强先生从平阳省回来后说：“在平阳做服装工人，月收入900万到1000万越南盾，但离家远，开销又大，省下来的钱也赚不了多少钱。而且，农村也没人照顾孩子和父母，所以春节过后，我决定不回平阳了，想在家附近找份工作。虽然月收入少了100万到200万越南盾，但离家近，又能照顾年迈的父母，各方面都还算方便。”

和Cuong先生一样，1999年出生的Thai Thi Duong女士也选择在离家近的地方工作，而不是返回南方。Duong女士认为，在南方企业目前面临困境的情况下，这才是正确的选择。以前有稳定的工作，收入不高，物价昂贵；以前收入不错，福利也很高，但现在订单很少，大多数工人不得不轮流休假，所以收入很低……

与 Dinh Vang 公司一样，Hanosimex 服装公司、Havina 公司、Van An 公司等许多公司在春节后都招募了大量工人。

南丹县劳动荣军与社会部专员阮氏花女士介绍，南丹县每个服装、皮鞋和珠宝生产单位也招募约50至100名工人，其中大部分曾在同奈、平阳、北宁、北江等省份工作过……

虽然该地区服装和鞋类企业新招聘的工人数量尚未满足单位需求，但通过招聘技术熟练的工人，企业在一定程度上减轻了工人的压力。工人返回家乡是一个好兆头，因为家乡企业的收入水平有所提高，与胡志明市、平阳、同奈等越南国内生产总值（GDP）水平较高的地区相当。

不仅在南丹县，在演州县也发现许多工人春节过后没有返回南方工作，而是留在家乡寻找新的工作。来自琼琉县的阮氏香女士说，春节过后，她没有返回南方，而是去了演州县演红乡的一家服装公司工作。

“我家有年幼的孩子和年迈的父母。多年来，我们一直住在很远的地方，希望能找到一份收入高的工作，为未来攒钱，但这两年，平阳的收入一直很低。我也换过很多公司，希望能找到一个好地方，但攒下的工资却不值钱。现在我在离家很近的地方找到了一家公司，虽然收入只有500-700万越南盾左右，比平阳少了300万越南盾左右，但没有什么比能回家吃饭，和孩子父母在一起更幸福的了。”香女士倾诉道。

据省就业服务中心数据显示，演州县共有7家企业正在招聘员工。值得注意的是，目前新招聘的员工约有200人，主要来自南部省份，他们返乡过春节，没有返回原公司。

寻找人

据省劳动联合会透露，2024年，全省多家大型企业将陆续投产，劳动力需求量将大幅增加，预计需求量将超过1.5万人。目前，义安省多家企业已宣布大量招聘工人，其中，Luxshare-ICT义安公司招聘1000名工人；Woosin Vina有限公司需招聘200名工人；Premium Fasahion有限公司招聘500名工人；Nam Thuan公司（演州省）需招聘600名工人；May USA公司（义禄省）需招聘近1000名工人；MV3有限公司（安城省）需招聘50名工人。

此外，VSIP工业园区的服装企业需要招聘2000多名工人，但目前仅招聘了几百人；电子元件制造企业需要近2000名技术工人，但目前只招聘了少数人。尤其需要的是懂中文和英文的工人，工资也相当诱人（月薪约2000万越南盾）。对于从南部省份回国的工人来说，经验丰富、技术娴熟的工人也能获得相当不错的薪资。

目前，该省对劳动力的需求很大，尤其是对技术工人的需求。随着招商引资工作取得显著成效，全省各地企业、工厂和公司不断涌现，义安省企业的劳动力需求非常旺盛。这对于该省的工人来说是一个绝佳的机会，他们可以在家乡找到工作，而不必像以前那样奔波于南北之间……

Tran Huu Thuong先生 - 省就业服务中心副主任