职业指导和职业培训学生分流:需要同步且彻底的解决方案
(Baonghean) - 近年来,为落实教育培训部中学生分流政策,我省已采取多项措施,并取得了一些积极成效。然而,职业指导和职业培训分流政策仍存在一些亟待解决的问题。
初步结果
自2010年以来,省政府一直认真落实学生分流政策。在荣市,过去三年来,市政府每年都会邀请地方政府、中学和职业学校的代表结合学年的一些任务,落实学生分流政策。第一学期的成绩公布后,教育部门会指导中学为有意参加职业培训的九年级学生进行指导。黎利中学已经系统地实施了学生分流政策。
学校校长武黄玉先生表示:“除了动员政府参与并深入社区宣传外,学校还邀请职业学校教师为学生提供职业咨询和介绍,并定期与家长和学生举行见面会和交流会。近两年来,学校组织学生到市职业学校参观工厂,听取有前景的职业介绍,为学生找到稳定的工作。” 通过同步解决方案,荣市平均每年可输送195至250名学生,占总学生总数的9%。
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北义安职业学院学生熟悉工业电气职业培训设备。 |
在琼吕县,凭借北义安职业学院的优势以及同步实施的方案,该县每年可将800名学生分流至职业学校,占比达到20%。职业学校方面,除了直接按照计划和名额招生和指导学生外,还派员与教育部密切配合,严格执行分流计划,调动学生学习积极性。安城工农职业学院是招生和指导工作做得比较好的学校之一。由于与中学密切合作,指导学生分流,该校每年都能招到足够的学生,并超额完成学业。本学年,当其他学校还在为招生问题苦苦挣扎时,该校却完成了260名学生的招生,完成了240个学额。陈文俊校长表示:学校在做好招生工作的同时,注重提升职业培训质量,因此吸引了众多学生报名。
统计数据显示,2010年至2015年,我省初中毕业后有20%的学生进入职业高中学习。
需要克服的困难
最明显的是,学生分流效果尚未达到要求。根据教育培训部的指导意见和省人民委员会的计划,到2020年,目标是30%的初中毕业生分流至职业学校学习,70%的学生分流至高中学习;相应地,高中年度招生目标将减少5%。然而,根据以往分流实施的效果,不少专家认为,实现上述分流目标难度极大。仔细分析各项指标就会发现,虽然中考生人数没有下降,但(分流后)参加职业学校入学考试的学生人数却呈逐步下降的趋势。
分流制之所以未能真正发挥作用,职业培训也未能真正解决学生“立足职场”的问题,是因为学生存在“宁为师,不为工”的心态。此外,值得注意的是,一些职业学校仍然处于设备匮乏、师资力量不足的状态,导致培训质量不高;学生毕业后无法从事实际工作;学校没有着力培养社会所需的专业人才,难以吸引学生。
由于招生流程不严谨,职业学校的入学考试相当困难。北义安职业学院校长阮文台表示:“往年入学考试就很难,现在更是难上加难,因为私立高中和民办高中如果达不到招生名额,也可以考虑录取。” 义安民族寄宿职业学院副校长黎雄强也面临类似的情况,他说:“我们学校位于昆强县,学校面向几个山区县招生,但目前为止,报考职业培训的人数非常少。”
我省平均每年培训约1万名小学、初中、高中和大学阶段的学生,可以肯定地说,学生成为技能型人才的机会始终存在。事实上,许多大学毕业生就业困难、浪费现象严重,而职业院校的学生却能早日就业、早日获得收入,许多勤奋、富有创造力的学生甚至成为了生产经营企业的老板。
越韩技术职业学院校长阮维南表示:“该校每年招收学生1000余名,占全省职业培训招生名额的10%左右。据统计,该校85%至90%的学生毕业后就业,平均月收入600万至800万越南盾。” 为提高培训质量,帮助学生找到就业机会,近年来,除了培养人力资源,为劳务输出做好准备外,该校还为福尔摩莎(河静)等大型工业园区培训工人,为老挝培训工人……学校拥有相当现代化的职业培训设备,并与企业合作,对工人进行就地培训或再培训,提高其技能。
根据《职业教育法》,自2015年6月起,职业院校学生将享受多项学费减免优惠。随着我省一系列大型工业投资项目的实施,未来一段时间内我省对技术人才的需求必将非常巨大。这为完成职业培训的劳动者提供了就业和收入的机会。然而,基于精简工作的实际方向,荣市教育厅副厅长黄芳草女士表示:“为了确保精简工作取得稳定、按时完成,我省需要制定更同步、更果断的计划和解决方案。”
在积极宣传转变社会观念,特别是家长观念的同时,教育部门要果断分配名额,重新规划高中网络,实现学生分流;尽快将区级继续教育中心与职业中学合并,集中资源发展职业培训;劳动部门要建议加大职业培训投入,引导学校积极创新课程设置,完善实习设备、设施,提高职业教师队伍素质;呼吁企业和社会在职业培训领域开展合作与联合,吸引、聘用和表彰技能型人才……从而转变学生择业、立业、立业的观念。另一个重要因素是,职业学校要转型,培养市场需要的人才;同时,要紧跟我省经济发展方向,制定符合企业实际的人才发展战略和人才培养计划。
阮海