发挥新时期义安省工会的作用

新时期的挑战

近年来，随着政治组织和社会组织的大力创新，乂安工会多年来，积极参与和参与制定和完善政策法律，特别是涉及职工权益问题的法律草案征求意见，为维护职工合法权益做出了许多积极贡献。

即指导企业基层工会根据政府第60号令在工作场所开展职工与业主对话和会议（参加率达69％）；根据中央政治局第217号决定在企业开展社会监督和批评；配合各级、各部门解决地区罢工问题，从而帮助工人和劳工维护自身权益，帮助企业稳定生产，营造企业和谐劳资关系，赢得投资者的信任；发起和组织多次精彩、有效的竞赛活动。

创新对公务员和职工的普法宣传工作方式，向政策走进企业、直达企业、进职工宿舍宣传的方向发展……各级工会及时参与解决基层困难问题，增强了职工对工会组织的信任……

多年来，工会一直是广大工人的坚实后盾。图片：DT

2021年前6个月，东南经济区及省级工业园区共吸引9个项目，增资3个项目，注册资本及增资总额达6.349万亿越南盾……截至2021年6月，义安省各工业园区共吸引253个项目，注册资本总额达69.857万亿越南盾。吸引投资项目将为劳动者带来大量就业机会，但也给工会在劳动关系领域带来许多需要关注的重大挑战。

即：工会活动应从过去几十年以参与国家管理、社会经济管理、企业管理、组织竞赛运动、奔丧、参加喜庆活动等为特征的行政性思维模式，转变为以工会组织“固有”职能为核心的思维模式，其基本核心任务是代表、关心和维护工人的合法权益。全系统必须高度坚定地贯彻落实这一理念，避免工会活动形式化、成本高昂，无法满足工会会员和工人的需求和愿望。

义安省工会官员在一家尚未成立工会的新成立企业解决罢工问题。图片：PV

根据我国在新一代自由贸易协定中的承诺，建立代表基层工人的组织，也意味着越南工会将拥有一个平等的“竞争对手”，以获得工人的认可和参与。越南工会需要做好一系列工作，例如：发展工会会员和建立基层工会组织，集体劳动协议谈判和签署中的代表权问题，集体劳动协议在企业中的价值，领导权和……罢工组织、保护工人权益问题……

伴随岗位挑战的是劳动力市场的波动，由于经济结构的变化，国有企业规模不断缩小，工种多样化，农民工从农村向城镇转移；第四次工业革命的影响，以及根据市场需求日益多样化和灵活的用工形式，特别是非全日制用工、在家用工等新型雇佣关系的出现……这些都给工会会员发展和基层工会建设增添了难度。

义安省工会会员捐款援助疫区人民，陪伴全国人民抗击新冠疫情。图片来源：PV

今后一个时期，工会财力需要更加集中于照顾职工利益、维护职工权益的重大任务，而征缴工作尚未克服困难，工会经济活动在很多地方没有得到重视。新冠肺炎疫情给各行各业企业生产经营活动带来严重冲击，工会财务收入受到严重影响……

工会组织机构需要精简，根据党的政策，工会专职干部的数量将减少，但由于义安省正在推动对全省工业园区和产业集群的招商引资，预计工会会员数量和基层工会数量将继续大幅增加。

未来工会组织的任务将越来越繁重，劳动关系将越来越复杂，在与基层代表工人的组织平等竞争和发展的背景下，工会专职干部的数量将减少。因此，在当前形势下，创新寻找适合工会组织的模式，对越南工会组织，特别是义安省工会组织来说，是一个巨大的挑战。

逐步改变

为了逐步解决上述重要问题，义安工会需要创新并提高组织绩效跟上时代的发展。

下一步，要重点加强对工会会员、职工和用人单位的宣传和法制教育，提高劳动关系意识，构建和谐稳定的劳动关系。要运用信息化手段，不断推进宣传和法律咨询工作的广度和深度。

大力创新工会活动内容和方式，使工会活动朝着有针对性、现代化、丰富化、务实化的方向发展，紧密围绕政治任务，源于职工的正当愿望。

集中资源、抓核心任务，避免分散，打造亮点，充分肯定工会组织的作用和地位。

提高各级工会干部能力建设，在省级层面建立优秀法律和劳动关系专家网络，支持基层和上级工会开展劳动争议解决、谈判和对话。

掌握劳动关系形势，发现问题及时协调有关部门处理，防止发生违法集体停工、罢工事件。

为提高基层工会干部的素质，乂安省劳动联合会组织了200名企业基层工会主席的座谈交流。图片：DT

2021年6月12日，越共中央政治局颁布了关于“新形势下创新越南工会组织和工作”的第02-NQ/TW号决议。该决议的颁布体现了党和国家对越南工会工作的高度重视。

该决议对当前越南工会具有特殊重要意义，在工人和劳工数量迅速增加、工会活动持续扩大、工会向非国有经济强力转型的背景下，为越南工会的组织和活动指明方向。该决议的诞生为越南工会履行维护和促进劳动者权益的职能带来巨大优势。

义安省工会通过开展许多务实、有意义的活动，始终充分体现工会关心和维护会员和工人合法权益的职能作用。图片：PV

经过92年的工人阶级和组织的形成和发展越南工会凭借创新的决心和全系统的共同努力，义安工会将真正成为代表工人、参与构建和谐劳动关系的组织，为祖国和国家的发展作出重要贡献。