Des inquiétudes se font jour à Nghi Xa…

(Baonghean)Visiter Nghi Xa (Nghi Loc) en fin d'année, contrairement à l'agitation d'autres endroits, permet de constater que le rythme de vie y reste lent et paisible. Nombreux sont ceux qui, en âge de travailler, ont encore du temps libre pour aller de maison en maison boire du thé vert, jour après jour… car ils n'ont pas d'emploi.

La commune de Nghi Xa est en tête du district de Nghi Loc en termes de superficie de terres agricoles converties en zones industrielles. Sur les 2 104 travailleurs actuellement employés à Nghi Xa, seuls 646 (30,7 %) occupent un emploi à temps plein. Les 1 094 autres sont sous-employés et 364 ont perdu leur emploi (69,3 %). Par conséquent, la demande de main-d’œuvre à Nghi Xa demeure très forte.

En discutant avec M. Bui Dinh Thang, chef du hameau 7, nous avons appris que les personnes âgées de 35 à 40 ans et plus travaillent généralement comme ouvriers du bâtiment, manœuvres ou chauffeurs de moto-taxi. Mme Bui Thi Minh (née en 1968), habitante du hameau 7, a confié que son mari et elle-même étaient au chômage. Ils se joignent souvent à des groupes d'ouvriers et de manœuvres sur les chantiers. Le travail est dur et épuisant, mais ils n'ont pas le choix. Ces derniers temps, le travail s'est raréfié, ce qui leur laisse beaucoup de temps libre qu'ils passent leurs journées à boire du thé vert et à bavarder.

De nombreux travailleurs originaires de Nghi Loc viennent à Vinh City pour chercher du travail.
(Photo prise rue Nguyen Thi Minh Khai) - Photo : Pham Ngan

Nous avons suivi M. Tran Dinh Phuoc jusqu'au hameau n° 8, où la plus grande superficie de terres agricoles de la commune de Nghi Xa a été gagnée sur la mer (le hameau n° 8 comptait auparavant 50 hectares de terres agricoles, dont 32 ont été gagnés sur la mer). Bien qu'il s'agisse d'un hameau purement agricole, seuls 87 foyers sur 175 possèdent encore des terres cultivables. Le chef du hameau a expliqué que certains agriculteurs du hameau n° 8 avaient participé à des formations professionnelles en mycologie et en vannerie, organisées par le Département du Travail, des Invalides de Guerre et des Affaires Sociales et l'École Professionnelle de Nghi Loc, et qu'ils avaient expérimenté différentes méthodes de culture et de vannerie. Cependant, leurs compétences étaient insuffisantes, ce qui entraînait une faible qualité de production et un manque de demande sur le marché ; par conséquent, ces savoir-faire n'ont pas pu être introduits à Nghi Xa.

Il est indéniable que les comités du Parti, les agences gouvernementales et les services compétents ont déployé des efforts pour gérer, former et créer des emplois pour les travailleurs. Cependant, la réalité montre que nombre des solutions mises en œuvre manquent de faisabilité.

La main-d'œuvre de Nghi Xa présente plusieurs lacunes : le surplus actuel est principalement composé de personnes âgées de 35 à 40 ans et plus, qui manifestent une certaine réticence à relever les défis et à s'adapter à des environnements de travail exigeant une formation ou un apprentissage, notamment ceux qui utilisent les sciences et technologies modernes. De plus, elles hésitent à quitter leur région d'origine ou à se déplacer sur de longues distances pour travailler. Par conséquent, Nghi Xa doit encourager cette main-d'œuvre excédentaire à changer sa mentalité, qui consiste à « endurer les difficultés plutôt qu'à travailler dur », et à accéder aux opportunités d'emploi avant que la province et le district ne mettent en œuvre des politiques de soutien concrètes. La main-d'œuvre est une ressource précieuse qu'il convient de valoriser et de promouvoir. Le fait que 69,3 % des personnes en âge de travailler soient au chômage ou aient perdu leur emploi témoigne d'un gaspillage important de ressources à Nghi Xa.

Duc Duong