Le journal Nghe An améliore considérablement la qualité des postes au sein de la rédaction

Séance d'entraînement. Photo : Dao Tuan

Ont participé à la formation les rédacteurs en chef adjoints, les chefs et directeurs adjoints des départements professionnels et l'équipe de soutien à la publication de la rédaction.

Selon l'évaluation du comité de rédaction, après une période d'essai d'application du nouveau Code de publication, des changements et des progrès clairs ont été constatés dans les journaux imprimés et électroniques, améliorant les compétences et les responsabilités des rédacteurs, des reporters, des techniciens ainsi que la qualité des nouvelles et des articles.

La camarade Pham Thi Hong Toan, membre du Comité provincial du Parti, secrétaire du Parti et rédactrice en chef du journal Nghe An, a dispensé la formation. Photo : Dao Tuan

La camarade Pham Thi Hong Toan a également affirmé que la mise en œuvre de la normalisation des postes de travail selon l'ensemble des normes élaborées par le journal Nghe An est la méthode propre au journal du Parti Nghe An pour mettre en œuvre les objectifs de la résolution n° 18-NQ/TW de la 6e Conférence du 12e Comité central du Parti sur un certain nombre de questions visant à continuer d'innover et de réorganiser l'appareil du système politique pour le rationaliser et fonctionner de manière efficace et efficiente.

Le rédacteur en chef du journal Nghe An a souligné : « La qualité de l'équipe éditoriale et du soutien à l'édition joue un rôle important dans le succès de ce processus. »

Il a ensuite imposé à tous les postes d'édition et de soutien à l'édition la maîtrise du Code de conduite de l'édition. Dans un délai de six mois, 100 % de ces employés devront s'efforcer de satisfaire aux normes des rédacteurs, journalistes et techniciens de type 1, améliorant ainsi la qualité des publications.

L'application du Code de publication vise à améliorer la qualité des publications du journal Nghe An. Photo : Huu Quan

Le rédacteur en chef du journal Nghe An a également analysé et évalué spécifiquement chaque poste au sein de l'équipe d'édition et de soutien à l'édition selon les critères établis dans le Code de conduite de l'édition, soulignant les forces et les faiblesses de chaque individu.

Dans le même temps, nous demandons à tout le personnel, aux journalistes, aux rédacteurs et aux techniciens de s'efforcer continuellement d'atteindre rapidement l'objectif du Code de conduite des publications, à savoir qu'au moins 80 % du personnel du journal Nghe An réponde aux normes de niveau 1, sans qu'aucun individu ne soit classé au niveau 3.

Lors de la session de formation, l'équipe d'édition et de soutien à l'édition a été formée à des processus spécifiques de production d'informations conformément au nouveau code de conduite de l'édition, a partagé des expériences opérationnelles et a créé de bons effets de communication.