Le commandement militaire provincial a organisé un rassemblement en réponse au Mois d'action pour la sécurité et l'hygiène au travail.

Lors de la cérémonie, les délégués ont visionné un rapport sur la réponse de l'ensemble de l'armée au Mois d'action pour la sécurité et l'hygiène au travail en 2025 et ont écouté un discours du commandement militaire provincial répondant au Mois d'action pour la sécurité et l'hygiène au travail en 2025 sur le thème « Renforcer l'évaluation, l'identification des dangers et des risques et mettre en œuvre de manière proactive des mesures pour assurer la sécurité et l'hygiène au travail ».

Le colonel Hoang Dinh Luan, commandant adjoint du commandement militaire provincial et chef du comité de pilotage du Mois d'action pour la sécurité et l'hygiène au travail, a demandé aux agences et unités du secteur de s'attacher à bien comprendre, étudier et organiser la mise en œuvre de plusieurs points, notamment : poursuivre la sensibilisation et la responsabilisation des comités du Parti et des commandants à tous les niveaux ; promouvoir le rôle des organisations de masse pour diffuser largement l'information et renforcer le sens des responsabilités de tous les membres des agences et unités ; élaborer un programme d'action précis et concret, reliant les activités de sécurité et d'hygiène au travail – prévention des incendies et des explosions – aux objectifs de la campagne « Gestion et utilisation d'équipements techniques et d'armements performants, durables, sûrs, économiques et adaptés à la circulation » du ministère de la Défense nationale et du mouvement « Sécurité au travail : verte, propre, esthétique, sûre » lancé par la Confédération générale du travail du Vietnam.

Parallèlement, il convient d'organiser et de mettre en œuvre des actions d'émulation stimulantes, ainsi que des campagnes de sensibilisation d'envergure sur la sécurité et l'hygiène au travail, afin de renforcer la sensibilisation et le respect de la législation en la matière, et d'assurer l'application effective de cette législation et de ses textes d'application. Il est essentiel de promouvoir la formation théorique et pratique, notamment en matière de sécurité, de gestion des incidents techniques et de premiers secours en cas d'accident du travail ; de sensibiliser et d'assurer le respect de la législation en la matière au sein de chaque groupe et individu de l'unité ; et de privilégier les investissements et la promotion de mesures visant à améliorer les conditions et l'environnement de travail afin que chacun puisse travailler en toute sécurité et prévenir les risques d'accidents du travail et de maladies professionnelles.

Organiser efficacement les examens médicaux périodiques et le dépistage des maladies professionnelles afin de traiter rapidement les travailleurs. Garantir un effectif suffisant dans les unités, dotées d'équipements de protection individuelle adéquats, et assurer la mise en œuvre correcte et suffisante des normes et des régimes d'indemnisation pour les travaux pénibles et toxiques, ainsi que des régimes d'allocations spéciales. Mettre en œuvre de nombreuses politiques et mesures, veiller au bien-être des travailleurs, notamment en organisant des temps de repos, en créant les conditions propices à leur rétablissement, et collaborer étroitement avec les services locaux de prévention et de lutte contre l'incendie afin de gérer et de prévenir rapidement les incendies et les explosions, et d'en minimiser les risques.