Le ministère du Travail sollicite des avis sur les 9 jours de congé pour le Nouvel An lunaire 2019

Le week-end dernier, le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales a consulté les ministères et les branches concernés au sujet des vacances du Têt 2019.Selon la proposition, les vacances du Nouvel An lunaire durent 9 jours, celles du Nouvel An 4 jours et celles du 30 avril et de la Fête internationale du travail 5 jours.

Pour le Nouvel An lunaire, le ministère du Travail a proposé deux options : un jour de congé avant le Têt et quatre jours après ; deux jours avant le Têt et trois jours après. Les deux options prévoient neuf jours de congé, du 2 au 10 février, ou du 28 décembre de l'année de Mau Tuat au 6 janvier de l'année de Ky Hoi.

La raison de ces longues vacances est que les 5 jours de congé du Têt, selon le Code du travail, tombent tous sur des jours ouvrables (du lundi au vendredi), plus deux week-ends consécutifs.

A l'occasion du Nouvel An 2019, le Ministère du Travail a proposé aux fonctionnaires et employés publics de travailler le samedi (5 janvier 2019) et de prendre congé le lundi (31 décembre 2018), soit 4 jours consécutifs de congé du samedi 29 décembre 2018 au mardi 1er janvier 2019.

Pour les jours fériés du 30 avril et du 1er mai, le ministère du Travail a proposé deux options. La première consiste à ne pas échanger les jours fériés : les fonctionnaires et employés du secteur public bénéficieront de deux jours de congés, dont le mardi (30 avril) et le mercredi (Fête internationale du Travail, 1er mai).

La deuxième option soutenue par le Ministère consiste à instaurer cinq jours de congé consécutifs, du 27 avril au 1er mai 2019. Le lundi étant un jour ouvrable alternant avec des jours fériés, le Ministère propose d'échanger ce jour et de travailler le samedi (4 mai 2019). Ainsi, sur ces cinq jours de congé, on compte deux jours de week-end, un jour de congé alterné et deux jours fériés.

Le ministère du Travail affirme que, pourLes sujets de l'échange sont les fonctionnaires et les employés publics des unités ayant des jours de repos hebdomadaires le samedi et le dimanche, à l'exclusion des entreprises et des citoyens.

Les fonctionnaires et employés du secteur public dont l'horaire normal de travail inclut le samedi ne seront pas concernés par cet échange. La gestion du travail au service des entreprises, des travailleurs et de la population sera donc toujours garantie.

Selon M. Ha Tat Thang, directeur du Département de la sécurité du travail, cette année, le ministère du Travail consultera les ministères et organismes concernés et annoncera le calendrier des vacances du Têt plus tôt afin que les entreprises telles que les compagnies aériennes et ferroviaires, etc., puissent préparer leurs plans pour célébrer le Têt. Les entreprises, les organisations et les particuliers peuvent ainsi planifier leurs vacances à l'avance et voyager de manière proactive pendant ces journées.

En outre, selon les directives du Premier ministre, le ministère du Travail doit soumettre un plan pour les vacances du Têt en juin à l'approbation du gouvernement. Le ministère du Travail consultera donc les ministères et les branches sur ces plans à partir d'avril.

« Nous pensons qu'annoncer le calendrier des vacances du Têt plus tôt sera plus efficace et plus pratique pour les particuliers et les entreprises. C'est une nouveauté par rapport aux années précédentes », a déclaré M. Ha Tat Thang.