Il faut prêter attention au rôle des agents de la population et le promouvoir après la fusion.

Dans l'après-midi du 26 avril, le Département de la population et de la planification familiale a organisé une conférence pour discuter du travail en matière de population et de développement en 2022.

S'exprimant à l'ouverture de la conférence, M. Nguyen Ba Tan - Chef du DépartementDépartement de la population et de la planification familialea présenté les activités démographiques de la province au cours des deux dernières années. À l'heure actuelle, le secteur de la population vient de fusionner le centre de santé et le centre de planification familiale de 21 districts et villes. Outre les avantages, il existe également de nombreuses difficultés, notamment lorsque la répartition actuelle des responsabilités, des fonctions et des tâches reste floue.

Le rapport de la conférence a également indiqué qu'actuellement, le travail démographique de Nghe An est toujours confronté à de nombreuses difficultés et défis car Nghe An est toujours une province avec un taux de natalité élevé et un taux de chômage élevé.troisième enfantet le déséquilibre entre les sexes à la naissance continue d’augmenter et ne montre aucun signe de diminution.

La qualité de la population s’est améliorée mais reste faible... Pendant ce temps, les activités de travail sur la population sont limitées en raison des coupes dans le budget de fonctionnement du Programme national cible.

Les délégués s'exprimant lors de la conférence. Photo : My Ha

S'appuyant sur le rapport du Département de la population, la conférence a également analysé les résultats obtenus en matière de communication, de mise en œuvre de projets et de modèles visant à améliorer la qualité de la population. Il convient de noter qu'en dépit de nombreuses difficultés, l'année dernière, deux communes de la province ont vu leur taux de natalité diminuer de 50 % par rapport à la même période, notamment la commune de Chau Thang (district de Quy Chau) et le quartier de Hong Son (ville de Vinh).

Certains indicateurs ont diminué par rapport à la même période en 2021, comme le nombre total de naissances qui a diminué de 2 546 enfants, le taux brut de natalité qui était de 13,41 %, en baisse de 0,91 % par rapport à 2021 et de 1,21 % par rapport au plan annuel. Les activités de collecte, de traitement et de gestion du système de données démographiques garantissent l'actualité et l'exactitude des données.

En conclusion de la conférence, le directeur adjoint du département de la santé, Nguyen Huu Le, a reconnu les efforts de l'ensemble du secteur de la population au cours des deux dernières années.

Afin de mener à bien le travail de population dans les temps à venir, les dirigeants du Département ont demandé à l'ensemble du secteur de continuer à conseiller sur la mise en œuvre efficace des programmes et des plans approuvés par les supérieurs, tels que la résolution n° 15 du Conseil populaire provincial ; les plans publiés par le Comité populaire provincial en 2021.

Le directeur adjoint du ministère de la Santé, Nguyen Huu Le, a prononcé un discours lors de la conférence. Photo : My Ha

Actuellement, l'organisation du dispositif Santé-Population est globalement stabilisée. Il est donc recommandé aux unités de revoir et d'améliorer ce dispositif, ainsi que de doter le service de la population et l'équipe d'agents de santé des hameaux et des villages, également collaborateurs de la population, de ressources humaines suffisantes.

Les dirigeants du ministère de la Santé ont également demandé aux dirigeants des centres de santé d’étudier, de rechercher et de comprendre la politique démographique ; de considérer le travail démographique comme l’une des tâches politiques de l’agence qui nécessite une attention, un leadership, une direction et une mise en œuvre.

En outre, il est nécessaire de créer des conditions complètes pour le personnel de la population travaillant au Centre et au Poste de Santé, en évitant la situation où le personnel de la population se voit confier des tâches qui ne relèvent pas de son expertise, ce qui affecte l'efficacité du travail.

Consultation sur la mise en œuvre de la politique démographique pour les habitants de la commune de Mon Son (Con Cuong). Photo : My Ha

Par ailleurs, il est nécessaire de poursuivre les activités du comité de pilotage local de la population, de veiller à l'intégration des activités de communication avec la population et de créer une harmonie entre santé et population. Parallèlement, il est nécessaire de poursuivre les activités visant à améliorer la qualité de vie de la population et de mettre en œuvre efficacement les services de santé reproductive et de planification familiale afin de mieux servir la population, plus rapidement et plus facilement.