Soumettre officiellement une proposition pour un congé de 9 jours pour le Nouvel An lunaire

Le rapport indique clairement qu'en 2019, à l'occasion du Jour de l'An, du Jour de la Victoire le 30 avril et de la Fête internationale du Travail le 1er mai, il y a eu une situation d'alternance d'un jour ouvrable entre les jours fériés.

Parallèlement, pour le Nouvel An lunaire, l'article 115 du Code du travail de 2012 stipule 05 jours de congé, l'article 8 du décret n° 45/2013/ND-CP du 10 mai 2013 du gouvernement détaillant un certain nombre d'articles du Code du travail sur les heures de travail, les heures de repos et la sécurité et l'hygiène du travail stipule : Le jour férié du Nouvel An lunaire est choisi par l'employeur : 01 jour à la fin de l'année et 04 jours au début de l'année ou 02 jours à la fin de l'année et 03 jours au début de l'année.

Photo d'illustration.

Sur cette base, le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales a proposé deux options :

Option 1 :Vacances du Têt selon le calendrier « 2 derniers jours de l'année Mau Tuat et 3 premiers jours de l'année Ky Hoi » etpas d'échange de vacancesLes fonctionnaires et employés du secteur public auront des vacances du Nouvel An lunaire du samedi 2 février 2019 au dimanche 10 février 2019 (soit du 28 décembre de l'année Mau Tuat au 6 janvier de l'année Ky Hoi).

Selon l'option 1, les fonctionnaires et employés du secteur public bénéficieront de neuf jours de congé consécutifs pour le Nouvel An lunaire. Le 28e jour du Nouvel An lunaire, soit le 2 février 2019, tombant un dimanche, jour férié hebdomadaire, les fonctionnaires et employés du secteur public bénéficieront d'un congé compensatoire le 4e jour du Nouvel An lunaire, soit le 8 février 2018.

Option 2 :1 jour de congé avant le Têt, 4 jours de congé après le Têt etpas d'échange de vacances

En conséquence, les fonctionnaires et employés du secteur public bénéficieront de 9 jours de congé consécutifs du 2 février 2019 au 10 février 2019 (soit du 28 décembre de l'année Mau Tuat au 6 janvier de l'année Ky Hoi).

Selon ce plan, les fonctionnaires et employés du secteur public bénéficieront de neuf jours de congé consécutifs pour le Nouvel An lunaire, dont cinq jours pour le Têt et quatre jours de congé hebdomadaires.

Le ministère du Travail, des Invalides et des Affaires sociales a également exprimé son avis : au vu de l'analyse ci-dessus, la mise en œuvre du calendrier des congés du Nouvel An lunaire selon les deux options est appropriée, car le nombre total de jours fériés du Têt est de 9. Il est recommandé de mettre en œuvre le calendrier des congés du Nouvel An lunaire selon l'option 1, car cela réduit la circulation les jours précédant le Têt.

Objets applicablesDans la proposition d'échange de jours fériés, les fonctionnaires et les employés publics des unités ayant des vacances hebdomadaires de 02 jours, samedi et dimanche, ne s'appliquent pas aux entreprises et aux personnes en général.

Parallèlement, les cadres, fonctionnaires et employés du secteur public dont l'horaire normal de travail inclut le samedi ne bénéficieront pas de l'échange. Ils travailleront donc toute la journée du samedi, jour de congé prévu dans l'horaire d'échange. Ainsi, le traitement des procédures administratives, conformément à la décision n° 127/2007/QD-TTg du Premier ministre du 1er août 2007 relative à l'organisation du travail le samedi chaque semaine pour recevoir et traiter les procédures administratives, sera toujours garanti. Le traitement du travail au service des entreprises, des travailleurs et des citoyens sera toujours garanti.