Les fonctionnaires ne sont pas autorisés à passer les examens de promotion s'ils ne remplissent pas les conditions requises pour le poste.

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Le ministère de l'Intérieur est en train de rédiger une circulaire détaillant un certain nombre de points relatifs au recrutement des fonctionnaires et des employés du secteur public, à la revalorisation des grades des fonctionnaires, à la promotion des titres professionnels des employés du secteur public et à la mise en œuvre du régime contractuel pour un certain nombre de types de travaux dans les agences administratives de l'État et les unités de la fonction publique.

En conséquence, le projet stipule clairement l'organisation des concours de promotion des fonctionnaires comme suit : L'organisation des concours de promotion des fonctionnaires ne peut avoir lieu que si l'organisme gestionnaire de la fonction publique remplit les conditions suivantes :

L'agence de gestion des fonctionnaires a établi la structure hiérarchique des fonctionnaires des agences, organisations et unités placées sous sa tutelle, et celle-ci a été approuvée par les autorités compétentes.

L'agence de gestion des fonctionnaires a décrit et déterminé le nombre de postes vacants par rapport à la structure hiérarchique des fonctionnaires des agences, organisations et unités sous sa gestion, approuvée par les autorités compétentes, afin de servir de base à la détermination des objectifs de promotion pour chaque grade de fonctionnaire.

Conformément au nombre de postes à pourvoir par l'organisme de gestion de la fonction publique, les fonctionnaires qui remplissent toutes les conditions énoncées à l'article 29, paragraphe 3, du décret 24/2010/ND-CP, modifié et complété par l'article 14, paragraphe 1, du décret 161/2018/ND-CP, peuvent s'inscrire à l'examen. Le nombre de candidats par poste à pourvoir n'est pas limité.

L'autorité compétente chargée d'organiser les concours de promotion des fonctionnaires doit transmettre au ministère de l'Intérieur ou au Comité central d'organisation, pour approbation, un rapport écrit sur le nombre et la structure des grades de fonctionnaires existants dans les agences, organisations et unités placées sous sa tutelle, la liste et le nombre de postes de chaque agence, organisation et unité approuvés par l'autorité compétente, ainsi que le nombre de fonctionnaires qui satisfont aux normes et conditions requises pour participer au concours de promotion pour chaque poste approuvé par l'autorité compétente.

Le projet stipule clairement que les fonctionnaires désignés pour passer le concours de promotion mais ne remplissant pas les conditions requises pour le poste ne seront pas autorisés à le passer. En cas d'utilisation de diplômes ou de certificats illégaux, ou de fausses déclarations visant à satisfaire aux conditions du concours, les fonctionnaires concernés seront sanctionnés conformément à la loi sur les cadres et les fonctionnaires et leurs résultats seront annulés. L'autorité compétente organisant le concours est responsable de l'annulation des résultats dans ces cas.