Promouvoir le rôle des dirigeants dans la mobilisation de masse du gouvernement à Nghe An

Mettre l'accent sur le rôle du leader

Dans la province, pour les programmes, tâches et mouvements majeurs, des comités directeurs sont créés, avec à leur tête et à leur tête les responsables des comités et autorités du Parti à tous les niveaux. Cela témoigne du sens des responsabilités, de la priorisation et de la détermination, créant ainsi une unité de direction et permettant de surmonter les difficultés et les obstacles découlant de la pratique.

Outre la responsabilité du chef, les autorités provinciales à tous les niveaux veillent à la sensibilisation et à la responsabilisation, notamment en matière de réforme administrative, d'éthique publique et de création de conditions favorables aux citoyens et aux entreprises. Tous les six mois, le Comité provincial de pilotage de la réforme administrative se réunit pour insister sur les faiblesses et les limites de la mise en œuvre de chaque mesure de réforme administrative et y remédier rapidement. Il souligne régulièrement le rôle déterminant du chef de chaque agence et unité.

Dans le district de Thanh Chuong, le travail de mobilisation de masse du gouvernement se concentre sur la fourniture d'informations sur les politiques, la planification, les plans, les programmes, les projets socio-économiques, de défense et de sécurité et les réglementations juridiques en vigueur afin que les personnes et les entreprises puissent « saisir et comprendre fermement ».

Selon le camarade Trinh Van Nha - Secrétaire adjoint du Comité du Parti du district, Président du Comité populaire du district de Thanh Chuong : Lors de la mise en œuvre d'une politique ou d'un plan, s'il y a des difficultés, la population n'est pas vraiment d'accord et ne soutient pas, notamment en matière d'indemnisation, de déblaiement des sites ou de mobilisation des ressources de la population pour réaliser des travaux et des projets directement dans la localité, c'est parce que la population ne saisit pas ou ne comprend pas pleinement le contenu lié à cette politique, à ce travail ou à ce projet.

Par exemple, récemment, le projet de ligne électrique de 220 kW, reliant le district de Do Luong à celui de Tuong Duong, en passant par la commune de Cat Van (Thanh Chuong), a nécessité des travaux de déblaiement pour la construction de 15 piliers de fondation, avec l'accord de la population. Cependant, sur le corridor, 15 foyers étaient concernés ; seuls 6 ont signé les documents, et 9 autres s'inquiétaient encore de l'impact de l'intensité du champ électrique sur la vie des habitants. Ou de la relocalisation des familles vivant sous le corridor du réseau électrique. Le prix d'indemnisation garantissait-il le respect des droits des habitants ? La population souhaitait obtenir l'intégralité des documents du projet.

Face à cette situation, le président du Comité populaire du district a personnellement évalué la situation et engagé un dialogue avec les ménages concernés. Après avoir reçu des informations détaillées du gouvernement, la population a accepté de soutenir et de faciliter la mise en œuvre du projet. « Avec une compréhension claire et précise, la mise en œuvre du projet par le gouvernement sera facilement acceptée et soutenue par la population », a souligné Trinh Van Nha, président du Comité populaire du district de Thanh Chuong.

Un facteur important dans la mobilisation administrative de masse du district de Thanh Chuong est de définir l'idéologie de travail des cadres et des fonctionnaires, grâce au rôle exemplaire du chef du gouvernement. Chaque dirigeant doit avoir des orientations claires et, parallèlement, superviser et maîtriser l'ensemble des activités et des domaines, afin de pouvoir proposer rapidement des solutions ou des corrections en cas de difficultés ou de problèmes. De plus, il doit faire preuve d'ouverture et de transparence dans l'évaluation rigoureuse de la mise en œuvre.

Mettre l’accent sur la mobilisation de masse pour résoudre des problèmes difficiles

En plus de prendre soin du travail de mobilisation de masse du gouvernement pour concrétiser et mettre en œuvre de manière efficace et globale les politiques du Parti et les lois de l'État, les autorités à tous les niveaux de Nghe An accordent une attention particulière au travail de mobilisation de masse pour résoudre les problèmes difficiles et compliqués.

L'ensemble du système politique, des provinces aux collectivités locales, s'est investi dans la diffusion et la mobilisation des cadres et de la population pour accéder aux connaissances et les améliorer dans tous les domaines, et faire évoluer les mentalités, les prises de conscience et les actions. Sur cette base, tous les niveaux, secteurs et populations ont mis en œuvre avec détermination et efficacité de nombreux programmes et projets socio-économiques, de défense et de sécurité, contribuant ainsi à transformer les zones rurales et montagneuses et à améliorer les conditions de vie des populations. Pour résoudre les problèmes complexes, l'accent est mis sur l'indemnisation, la dépollution des sites et le traitement des plaintes, dénonciations et recommandations des citoyens.

Dans la ville de Hoang Mai, à l'aube du mandat 2020-2025, suite à l'examen du retard accumulé dans le traitement des dossiers, le Comité populaire de la ville a recommandé au Comité permanent du Comité du Parti de la ville de créer le Comité de pilotage 71 et d'inclure dans le plan le suivi et la gestion de 23 dossiers importants et en souffrance, qui ont suscité l'indignation publique. Parallèlement, 20 dossiers urgents relevant de la compétence des communes et des quartiers ont été clairement identifiés afin d'en accélérer la mise en œuvre. Le Comité permanent du Comité du Parti de la ville examine mensuellement et trimestriellement le contenu de ces dossiers afin d'en confier la responsabilité à chaque agence, responsable du Comité populaire et aux agences spécialisées de la ville, des quartiers et des communes. À ce jour, 14 des 23 dossiers ont été résolus, retirés de la liste de suivi du Comité de pilotage et les dossiers relevant de la compétence des communes ont été globalement résolus.

À Hoang Mai, depuis le début du mandat, plus de 40 projets ont été mis en œuvre, avec un volume important de déblaiement de sites, en particulier certains projets nationaux et provinciaux clés, tels que le projet d'autoroute Nord-Sud, le projet de route côtière, les projets de parcs industriels Hoang Mai 1 et Hoang Mai 2, etc. Par conséquent, la ville accorde une attention particulière aux travaux civils et administratifs dans le déblaiement des sites.

Le camarade Nguyen Huu An, secrétaire adjoint du comité municipal du Parti et président du comité populaire, a déclaré : « La mobilisation populaire du gouvernement pour l'indemnisation et le déblaiement des sites n'est pas laissée aux agences spécialisées. Les responsables des comités du Parti, du gouvernement, du Front de la Patrie et des organisations sociopolitiques accompagnent toujours la mobilisation. En cas de difficultés et d'obstacles, les responsables interviennent activement pour les résoudre ; ils dialoguent directement avec la population afin de diffuser et de rendre l'information transparente, et se rendent dans chaque foyer pour diffuser, mobiliser et persuader la population de soutenir la politique de développement commun de la patrie. » Par ailleurs, l'accueil des populations est également assuré et strictement mis en œuvre par les responsables des municipalités et des collectivités locales deux fois par mois. C'est l'occasion pour le gouvernement de comprendre la situation, les pensées et les opinions de la population et de nouer des relations étroites et étroites entre les responsables et la population, afin de parvenir à un consensus sur la résolution des problèmes soulevés par la base.

Le travail de mobilisation de masse du gouvernement intéresse tous les niveaux de gouvernement de la province, sélectionnant des tâches difficiles pour construire des modèles, des points lumineux de mobilisation de masse et des réglementations démocratiques pour diffuser les bonnes pratiques et des expériences précieuses en matière de leadership et de direction.

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Au cours de la période 2021-2025, les départements provinciaux, les branches et les localités de la province ont construit 467 points lumineux sur la mobilisation de masse du gouvernement et 457 points lumineux sur les réglementations de la démocratie populaire.

Bien que les autorités à tous les niveaux aient correctement défini le rôle du travail de mobilisation de masse du gouvernement, créant un changement positif dans la sensibilisation et l'action parmi les cadres et les fonctionnaires, il existe encore certaines limites liées à la responsabilité, aux méthodes et au style de mobilisation de masse d'un certain nombre de cadres, de fonctionnaires et d'employés publics dans la gestion du travail ; il y a même un manque d'exécution exemplaire des devoirs publics ; certains cadres et fonctionnaires présentant des signes de violation de la loi ont été poursuivis.

En outre, dans la nouvelle période, il est nécessaire que les autorités à tous les niveaux innovent activement et améliorent l’efficacité du travail de mobilisation de masse, visant à construire une administration proche du peuple et à mieux prendre soin de la vie matérielle et spirituelle du peuple.