En allant voter, en voyant le mot « Thi », j'ai barré le nom ?

April 14, 2016 09:54

La société a encore beaucoup de préjugés sur la capacité de leadership des femmes lorsqu'elles participent à la « politique », donc lorsque certaines personnes vont voter, elles voient juste le mot « Thi » et le barrent.

Selon le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, le pourcentage de femmes députées à la 13e Assemblée nationale a connu une baisse significative et est le plus bas des 4 dernières législatures et en 20 ans (de 1987 à 2007), les femmes députées à l'Assemblée nationale n'ont augmenté que de près de 4 % ; les femmes sont encore confrontées à de nombreux préjugés et obstacles lorsqu'elles participent à la « politique ».

Je vais voter et je vois que le mot « Thi » est barré.

Prenant la parole à« Atelier d'orientation des médias pour renforcer la participation des femmes à l'Assemblée nationale et aux conseils populaires à tous les niveaux »,Lors d'une conférence de presse tenue du 11 au 12 avril, le Dr Nguyen Si Dung, ancien chef adjoint du Bureau de l'Assemblée nationale, a souligné que les messages médiatiques liés à l'égalité des sexes en général et à la participation des femmes à la politique en particulier se concentrent actuellement sur la description d'aspects négatifs tels que la violence domestique ; les femmes dirigeantes doivent assumer davantage de responsabilités car elles doivent essayer d'être de bonnes dirigeantes et de bonnes femmes selon les normes et les styles traditionnels ; ou passer des appels avec des slogans désignés.

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Députées de la 13e Assemblée nationale pendant la pause (Photo : KT)

« Bien que de telles informations contribuent également à sensibiliser, la répétition de tels messages aura l’effet inverse de rendre l’information inerte et, dans de nombreux cas, peut créer la réaction opposée, faisant en sorte que les efforts de communication n’atteignent pas les résultats escomptés », a déclaré M. Nguyen Si Dung.

Une récente annonce de l'Institut d'études du développement montre également que les hommes occupent davantage de postes de direction que les femmes. La société entretient encore de nombreux préjugés quant à la capacité de leadership des femmes. La majorité estime que les femmes sont facilement distraites par les tâches familiales, incapables de travailler sous pression, facilement compromises ; elles manquent de temps et ne sont pas dignes de confiance.

De plus, les femmes jeunes, en âge de grossesse et d'accouchement, n'ont pas le temps de se consacrer à leur carrière. Les personnes interrogées ne croient pas que les femmes soient capables de gérer à la fois les « affaires nationales » et les « tâches ménagères ». De plus, elles ne croient pas que les jeunes femmes soient capables de diriger. Même si une jeune femme talentueuse est reconnue, il lui faudra de nombreuses années de défis pour obtenir une promotion.

Une femme répondant à un sondage de l'Institut d'études du développement a déclaré : « À mon avis, l'opinion publique est encore biaisée. Les gens pensent que les hommes sont plus compétents que les femmes. Maintenant, lors des élections, dès qu'ils voient le mot « Thi », ils barrent tout. Je fais partie de l'équipe de dépouillement des votes, donc je constate que seules les femmes sont barrées. »

Si vous voulez être entendu, votez pour une femme.

M. Nguyen Trong Dam, vice-ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, vice-président du Comité national pour la promotion des femmes vietnamiennes, a affirmé : « L'augmentation de la proportion de femmes députées à l'Assemblée nationale et aux Conseils populaires à tous les niveaux est un objectif particulièrement important dans l'objectif. »«Accroître la participation des femmes aux postes de direction et de direction,réduire progressivement l'écart entre les sexes en politique"de la Stratégie nationale pour l’égalité des sexes pour la période 2011-2020.

Le vice-ministre Nguyen Trong Dam a déclaré que la Constitution de notre pays garantit l'égalité des droits des hommes et des femmes dans la participation à tous les domaines de l'État et de la société. En termes de représentation, participer aux organes élus signifie représenter des personnes de toutes les classes sociales, de toutes les professions et de tous les sexes. Les femmes représentent plus de la moitié de la population mondiale, et ce ratio est également vrai dans notre pays.

Par conséquent, les femmes doivent participer aux organes élus afin d'être représentées à égalité avec les hommes. Par ailleurs, elles ne sont pas inférieures aux hommes en termes de capacités, notamment dans le travail communautaire, le contact et la persuasion avec différentes catégories de personnes.

L’expérience internationale montre que pour que les femmes aient une voix décisive, elles doivent être représentées à au moins 30 % dans l’appareil d’État.

C'est pourquoi la loi de 2015 sur l'élection de l'Assemblée nationale et des Conseils populaires stipule également : « Garantir qu'au moins 35 % du nombre total de personnes figurant sur la liste officielle des candidats aux sièges de députés à l'Assemblée nationale et aux Conseils populaires soient des femmes. » Il s'agit également d'une mesure importante et nécessaire pour évaluer le développement socio-économique de chaque pays.

Cependant, selon M. Nguyen Trong Dam, la politique est un domaine traditionnellement dominé par les hommes. Les normes sociales, les stéréotypes sur les femmes et leur rôle, la perception de leurs capacités et de leur persévérance… Tout cela crée d’énormes pressions, défis et obstacles pour les femmes qui souhaitent participer à la politique en général et aux instances élues en particulier.

Le vice-ministre Nguyen Trong Dam a affirmé : « Il est nécessaire de briser le stéréotype selon lequel les hommes sont intrinsèquement plus aptes à occuper des postes de direction que les femmes. »

Le Dr Nguyen Si Dung a également souligné la nécessité de sensibiliser les électeurs au rôle et à la place des femmes dans les postes de direction et de gestion, de réduire les préjugés sexistes et de soutenir activement la place des femmes en politique. Il est notamment nécessaire de promouvoir l'image d'hommes partageant les tâches ménagères, de mari et de femme partageant le pouvoir de décision sur les questions importantes de la vie, et de partage du pouvoir de décision entre hommes et femmes au sein de la communauté et au travail.

En outre, il est de la responsabilité des électrices de participer directement à l’élection, et non de « demander à quelqu’un d’autre de voter à leur place », perdant ainsi leurs droits et obligations en tant que citoyennes.

Le Vietnam a réalisé des progrès significatifs en matière d'augmentation de la participation des femmes dans les organes élus, passant de 3 % de députées à la première Assemblée nationale à 24,42 % à la 13e Assemblée nationale.La proportion de femmes députées à l'Assemblée nationale a augmenté au cours de chaque législature, mais elle n'est pas vraiment durable. Plus précisément, le nombre de femmes députées à l'Assemblée nationale représente :21,77 % dans le cours VII ; 18 % dans le cours VIII ; 18,84 % dans le cours IX ; 26,20 % dans le cours X ; 27,31 % dans le cours XI et 25,76 % dans le cours XII ; 24,4 % dans le cours XIII.

Ainsi, la proportion de femmes députées à la 13e Assemblée nationale a connu une baisse significative et a été la plus faible des 4 dernières législatures, et en 20 ans (de 1987 à 2007), les femmes députées à l’Assemblée nationale n’ont augmenté que de près de 4 %.

Selon VOV

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