Réductions sur de nombreux services pour les enfants des travailleurs dans le cadre du programme « Solidarité syndicale » 2023
(Baonghean.vn) - Dans l'après-midi du 8 mai, dans la ville de Vinh, des représentants de la Maison provinciale de la culture du travail et des syndicats de divers secteurs, du syndicat des fonctionnaires, de la Fédération du travail de la ville et du syndicat de la zone économique du Sud-Est ont signé un accord de coopération pour assurer la mise en œuvre effective du contenu du programme « Bien-être des membres du syndicat » en 2023.
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Délégués présents à la cérémonie de signature. Photo : Thanh Quynh |
L'accord vise à mener à bien la tâche d'organiser des activités de base, de prendre soin et d'améliorer la vie spirituelle des travailleurs et des ouvriers dans les parcs industriels, les groupements syndicaux industriels et de répondre au programme « Bien-être des membres syndiqués » lancé par la Confédération générale du travail du Vietnam.
Les principaux points à retenir sont l'organisation de programmes visant à populariser la natation, à prévenir les noyades, à proposer des formations sportives, artistiques et martiales ; parallèlement, le déploiement d'activités de plein air, d'expériences, d'activités culturelles et artistiques, et la diffusion de la loi.
En conséquence, pour la promotion de la natation, l'entraînement au tennis de table, au badminton, aux arts martiaux, etc., les travailleurs participants bénéficieront d'une réduction de 15 à 20 % sur leurs frais. Les visites de sites historiques révolutionnaires, de la ville natale du président Hô Chi Minh et les activités culturelles et artistiques seront entièrement gratuites.
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La camarade Nguyen Thi Thu Nhi, vice-présidente de la Fédération provinciale du travail, a pris la parole lors de cet événement. Photo : Thanh Quynh |
L'accent est mis sur les membres du syndicat,ouvriersdans les parcs industriels, les zones industrielles, les pensionnats et autres syndicats du système qui en ont besoin ; les enfants des responsables syndicaux, des membres syndiqués, des travailleurs âgés de 7 ans et plus et les enfants des responsables syndicaux, des membres syndiqués, des travailleurs qui sont élèves du primaire et du secondaire et qui obtiennent d'excellents résultats scolaires et professionnels.
Parmi les tâches qui lui sont confiées, la Maison provinciale de la culture du travail est chargée d'organiser et d'affecter le personnel, les lieux et les installations nécessaires au bon déroulement des activités ; d'organiser des formations et de promouvoir le sport, la danse et le hip-hop (30 enfants maximum par classe) ; de suivre le parcours d'apprentissage des enfants afin de mettre en place des méthodes de soutien adaptées à ceux qui rencontrent des difficultés. Parallèlement, elle organise des activités pratiques et des sorties sur le terrain ; elle élabore et diffuse les règlements relatifs aux activités et aux apprentissages auprès des enfants avant leur participation au programme ; elle crée des conditions favorables, notamment en termes de lieux, pour permettre aux unités coopératives d'organiser des actions de sensibilisation à la prévention de la noyade ; et elle organise une compétition de natation pour clôturer le programme.
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Des représentants de la Maison provinciale de la culture du travail et des syndicats des unités ont signé un accord de coopération lors de la cérémonie. Photo : Thanh Quynh |
Les syndicats des unités partenaires sont chargés de diffuser le contenu de l'accord aux syndicats de base ; d'aider ces derniers à soumettre les documents d'inscription des enfants pour participer aux activités ; et d'établir la liste des enfants inscrits pour étudier et participer aux activités afin d'organiser les dates et les lieux, et de créer les conditions les plus favorables à leur participation.





