Le Conseil populaire provincial demande à la société par actions textile Hoang Thi Loan de surmonter les problèmes environnementaux

Camarade Cao Thi Hien – Membre du Comité permanent du Parti provincial, vice-présidente du Conseil populaire provincial et cheffe de la délégation de surveillance. Photo : Mai Hoa

Aucune procédure de protection de l'environnement

Hoang Thi Loan Textile Joint Stock Company opère dans l'industrie du textile et de l'habillement avec une production totale de 19 000 tonnes de différents types de fils par an ; attirant près de 1 000 travailleurs, principalement des femmes.

Ces derniers temps, l'unité s'est attachée à mettre en œuvre des réglementations sur la protection de l'environnement, à innover en matière de technologie, à augmenter la productivité, à améliorer l'environnement de travail et les politiques pour les employés.

Cependant, en tant qu'installation de production investie à long terme avec des lignes de production anciennes et des emplois toxiques, la pollution de l'environnement et les risques de sécurité au travail persistent.

M. Phan Xuan Hoi, directeur général adjoint, a déclaré que, dans le cadre de sa stratégie de développement, l'entreprise déménagera son usine vers un nouveau site dès que les ressources seront disponibles. Photo : Mai Hoa

Grâce à la supervision pratique de la ligne de production de fil de l'entreprise, l'équipe de surveillance a constaté que la ligne de production de fil était très bruyante et que de la poussière de coton était générée à l'endroit où le coton brut était reçu ainsi qu'à la source des déchets de coton.

Cela a été confirmé par Dinh Sy Khanh Vinh, directeur adjoint du Département de la protection de l'environnement (membre de l'équipe de surveillance). Les résultats des récentes surveillances environnementales menées par les autorités ont tous montré que les normes autorisées étaient dépassées, notamment en matière de bruit. En 2017 et 2018, le Conseil populaire de la ville a continué de recueillir les avis des électeurs de Ben Thuy concernant le bruit et la poussière de coton émis par l'usine, qui affectent les conditions de vie des habitants.

M. Dinh Sy Khanh Vinh a également ajouté que, jusqu'à présent, l'entreprise n'a pas achevé les procédures de protection de l'environnement, en particulier, le projet détaillé de protection de l'environnement n'a pas été approuvé par l'autorité compétente et conformément aux dispositions de la loi, si l'entreprise n'a pas cette procédure, elle sera obligée de cesser ses activités.

Le bruit dans l'usine de filature est intense, et la plupart des ouvriers ne portent pas de protections antibruit. Photo : Mai Hoa

Concernant ce contenu, le chef de la délégation de surveillance, Cao Thi Hien, a demandé à la société par actions textile Hoang Thi Loan de se coordonner avec le Département des ressources naturelles et de l'environnement et le Comité populaire de la ville de Vinh pour mener à bien toutes les procédures de protection de l'environnement conformément à la réglementation légale.

Le vice-président du Conseil populaire provincial a suggéré que les entreprises doivent organiser des dialogues avec les gens pour mieux partager et se comprendre, et en même temps continuer à mettre en œuvre des mesures pour prévenir le bruit et absorber la poussière de coton, en construisant tout d'abord de hauts murs pour réduire le bruit et la poussière.

Le chef de l'équipe de surveillance a également noté que les entreprises devraient prêter attention à la construction d'entrepôts pour les déchets dangereux et faire régulièrement rapport aux autorités conformément à la réglementation ; et prêter attention à la collecte des déchets industriels générés.

Environnement de travail dangereux

Outre l'environnement extérieur de l'usine, la délégation du Conseil populaire provincial a constaté, grâce à des observations, que l'environnement de travail des ouvriers de certains services posait de nombreux problèmes. Le bruit et la poussière de coton dans certaines usines sont perçus comme importants. Cependant, la sensibilisation des ouvriers à l'utilisation de protections au travail reste inégale, notamment en ce qui concerne les protections antibruit, que la plupart des ouvriers n'utilisent pas.

L'équipe de surveillance s'informe des politiques auprès des travailleurs. Photo : Mai Hoa

A partir de cette réalité, le vice-président du Conseil populaire provincial a déclaré que, parallèlement à l'équipement complet des équipements de protection du travail ainsi qu'à la promotion des travailleurs à utiliser volontairement des équipements de protection du travail, les entreprises doivent également avoir des réglementations contraignantes auxquelles elles doivent se conformer, afin d'améliorer la santé des travailleurs.

D'autre part, en plus des examens de santé réguliers des travailleurs, il est également nécessaire de prêter attention aux examens de santé au travail des travailleurs, combinés à des mesures de soins de santé et à des aménagements de travail raisonnables pour les travailleurs ayant des types de santé 4 et 5.

Les entreprises doivent également prêter attention à la formation en matière de sécurité au travail conformément à la réglementation, veiller à l’amélioration des régimes salariaux des employés, des politiques pour les travailleuses…