Plus de 6 000 soldats ont bénéficié de conseils en matière de carrière et d'offres d'emploi.

Le festival de cette année est un programme de niveau national visant à diffuser et à fournir des informations sur les politiques et les directives du Parti et de l'État.Orientation professionnelle, formation professionnelle et placement des jeunes ayant terminé leur service militaire.

Parallèlement, fournir des informations sur les marchés du travail nationaux et internationaux, établir des liens entre les jeunes ayant terminé leur service militaire, les établissements de formation professionnelle, les agences de placement et les services de recrutement ; créer un environnement favorable permettant à ces jeunes de découvrir les formations professionnelles et de participer à des expériences de carrière grâce à des modèles d’application de la transformation numérique.

Contribuant ainsi à sensibiliser les jeunes qui terminent leur service militaire aux carrières et aux emplois ; à orienter leur choix et à leur présenter des carrières adaptées à leurs aptitudes.

Plus de 6 000 personnes ont assisté au festival, que ce soit en présentiel ou en ligne. Les soldats sont de jeunes hommes sur le point de terminer leur service militaire qui ont besoin de conseils en matière de carrière et de recherche d'emploi dans les unités militaires des provinces de Thanh Hoa, Nghe An, Ha Tinh, Quang Binh, Quang Tri, Thua Thien Hue de la région militaire 4.

S'exprimant lors de cet événement, le camarade Nguyen Tuong Lam, secrétaire du Comité exécutif central de l'Union de la jeunesse et président du Comité central de l'Union de la jeunesse du Vietnam, a souligné,Chaque année, un grand nombre de jeunes hommes terminent leur service militaire et retournent dans leur ville natale.

Il s'agit d'une ressource humaine jeune, éduquée et formée de manière rigoureuse, dotée de qualités morales solides, adaptable et capable de répondre aux exigences des agences, des unités et des entreprises, tant au niveau national qu'international. Par conséquent, une attention particulière portée au conseil, à la formation et à l'insertion professionnelle de ces jeunes démobilisés, au moment opportun, contribuera positivement à la constitution d'une main-d'œuvre hautement qualifiée et, par conséquent, au développement socio-économique du pays.

Au fil des ans, le Parti et l'État ont promulgué de nombreuses politiques, directives et lois visant à prendre soin des soldats démobilisés et à assurer leur bien-être matériel et spirituel.

En tant qu'organisation socio-politique soucieuse de défendre et de protéger les droits et intérêts légitimes des jeunes, le Comité central de l'Union de la jeunesse communiste Hô Chi Minh a mis en œuvre des programmes d'accompagnement et a chargé les Unions de jeunesse à tous les niveaux de mener de nombreuses activités de conseil et de recherche d'emploi auprès des jeunes, notamment des soldats démobilisés et des jeunes sur le point de terminer leur service militaire. Les Unions de jeunesse provinciales et municipales coordonnent régulièrement leurs actions avec le secteur du travail pour organiser des forums et des salons de l'emploi à destination des jeunes.

Dans le même temps, il convient de se coordonner avec les entreprises, les parcs industriels et les zones franches d'exportation de la région afin d'organiser l'offre d'emplois et l'insertion professionnelle des jeunes, en mettant l'accent sur des activités de conseil, d'orientation professionnelle et de présentation de l'emploi sur des sujets spécifiques pour les jeunes sur le point de terminer leur service militaire.

Cependant, malgré les résultats obtenus, il subsiste actuellement des lacunes et des problèmes en matière de conseil, d'orientation professionnelle et de recherche d'emploi pour les jeunes sur le point de terminer leur service militaire : le taux de soutien à la formation professionnelle reste faible, la promotion des cartes de formation professionnelle est encore limitée ; la gestion, le suivi, le soutien et la création de conditions favorables à l'insertion professionnelle des jeunes après leur démobilisation n'ont pas reçu, dans certaines localités, l'attention qu'ils méritent.

Le festival est l'occasion d'écouter les réflexions, les aspirations, les recommandations et les propositions des jeunes qui s'apprêtent à quitter l'armée, afin de poursuivre la recherche, d'être attentif à leurs besoins et de proposer des politiques et des mesures visant à créer des changements positifs et novateurs en matière d'orientation professionnelle, de formation professionnelle et d'insertion professionnelle pour les jeunes qui terminent leur service militaire.