Aucune pitié pour ceux dont les idéaux se sont estompés et ne sont plus dévoués au Parti.

Alors que la lutte contre la corruption devient de plus en plus féroce, il ne se passe presque pas un jour sans que des membres du Parti en infraction aux niveaux de la commune, du district, de la province ou de la ville, voire au niveau central, ne soient sanctionnés et expulsés du Parti.

La réalité montre que la plupart des cadres et membres du Parti récemment sanctionnés ont montré des signes de dégradation politique et morale, principalement dus à leur manque de formation et d'entraînement, à leur abattement de la combativité et à l'oubli de leurs responsabilités et devoirs envers le Parti et le peuple. Nombre d'entre eux n'ont pas su surmonter leur égocentrisme, ont cédé aux tentations matérielles futiles et se sont transformés en esclaves de l'argent et du pouvoir, ce qui a conduit à la corruption, aux abus de pouvoir et à la désunion.

Une autre raison est que le travail d'inspection, de supervision et de maintien de la discipline, en de nombreux endroits et à de nombreux niveaux, manque de régularité et de rigueur. Pour diverses raisons, l'organisation du Parti n'a pas été en mesure de gérer ses membres, n'a pas mis en place les mesures nécessaires et suffisantes pour les gérer, et a fait preuve de laxisme dans ce domaine.

Lors des congrès du Parti, notre Parti a réfléchi à plusieurs reprises à cette question. Dès le 7e Congrès de mi-mandat en 1994, la question de la dégradation idéologique et morale a été évoquée par notre Parti.

Français La résolution 4 du 11e Comité central a également souligné qu'« un grand nombre de cadres et de membres du parti, y compris ceux occupant des postes de direction et de gestion, y compris un certain nombre de cadres supérieurs, se sont dégradés en termes d'idéologie politique, d'éthique et de style de vie avec diverses manifestations d'idéaux en déclin, tombant dans l'individualisme égoïste, l'opportunisme, le pragmatisme, la poursuite de la gloire, de l'argent, du statut, le localisme, la corruption, le gaspillage, l'arbitraire, le manque de principes... ».

Lors du 12e Congrès, le Parti a souligné que le risque de dégradation idéologique, morale et de mode de vie chez un certain nombre de cadres et de membres n'a pas été évité ni maîtrisé, mais qu'il est bien réel et, dans certains cas, plus grave. Il s'agit d'un risque direct pour la survie du Parti et du régime.

Auparavant, l'opinion publique s'inquiétait encore du nombre important de cadres et de membres du Parti dégradés, et il était difficile de les dénoncer. Mais depuis le XIIe Congrès, grâce à la détermination de notre Parti et de son dirigeant à construire et à réformer le Parti, le nombre important de cadres et de membres du Parti dégradés et dégénérés n'est plus un sujet d'inquiétude pour l'opinion publique, mais est de plus en plus dénoncé. Ce « nombre important » désigne clairement chaque individu et chaque collectif ayant commis des infractions. Quiconque, qu'il soit en poste ou retraité, haut fonctionnaire ou petit fonctionnaire, a enfreint la loi sera traduit devant la justice avec la plus grande rigueur et la plus grande équité.

Entre 2011 et 2017, le Parti a procédé à la sélection et à la radiation de 50 938 membres, dont 38 519 pour infraction, sans compter les 12 499 membres sanctionnés et exclus. Le nombre de personnes exclues du Parti qui ne remplissent plus les conditions requises pour être membres a augmenté, passant de 6 005 en 2011 à 7 413 en 2013, à 6 458 en 2015 et à 9 822 en 2017.

Lors d'une récente réunion, le Secrétaire général et le Président ont rappelé que lors de la Révolution d'août 1945, le pays comptait 25 millions d'habitants, dont 5 000 membres du Parti, mais que le Parti avait mené la révolution avec succès. Aujourd'hui, le pays compte plus de 90 millions d'habitants, dont environ 5 millions de membres du Parti. Si le nombre de membres du Parti est important, il reste modeste, précisément en raison de la qualité de ses membres.

Pour surmonter la situation actuelle, où « beaucoup sont faibles », il est nécessaire d'abord de bien former et recruter les membres du Parti afin de sélectionner ceux qui possèdent de véritables qualités morales, sont des dirigeants exemplaires, loyaux envers le Parti et le pays, et sont dignes d'être de véritables serviteurs du peuple. Les membres du Parti, en particulier ceux qui occupent des postes d'autorité, doivent être sanctionnés, de sorte que plus leur position est élevée, plus ils doivent être exemplaires.

Deuxièmement, chaque organisation du Parti doit assurer une gestion des membres, assurer une bonne formation des membres, et contrôler et sanctionner les contrevenants. En effet, un manque de rigueur dans cette gestion peut avoir de graves conséquences : non seulement la perte de membres, mais surtout, la perte du prestige du Parti et de la confiance du peuple.

Parallèlement, pour ceux dont les idéaux se sont estompés, qui ne sont pas enthousiastes à l’égard de l’organisation du Parti et qui estiment ne pas pouvoir répondre aux exigences du Parti, devrions-nous « leur ouvrir la voie » pour qu’ils quittent volontairement le Parti avec honneur ?

Récemment, lors d'une réunion pour donner des avis sur la publication de la Directive du Secrétariat sur l'amélioration de la qualité de l'admission des membres du Parti, le Secrétaire général et Président Nguyen Phu Trong a également souligné que si nous voulons que le Parti soit fort, tout d'abord, chaque membre du Parti doit être bon.

Le Bureau politique vient également de publier le Règlement n° 179-QD/TW relatif à l'inspection et à la supervision du travail des cadres afin d'améliorer la capacité de direction, la combativité, la solidarité et le maintien de la discipline et de l'ordre au sein du Parti. Ce règlement stipule clairement que les cadres et les membres du Parti doivent régulièrement s'auto-évaluer et évaluer leurs forces et faiblesses dans leur travail, ainsi que cultiver et pratiquer leurs qualités morales et leur style de vie. Ce règlement met également l'accent sur la supervision par l'organisation du Parti du travail des cadres dans le cadre de la direction, de la gestion, des domaines assignés ou selon les fonctions et tâches qui leur sont assignées.

Avec les règlements du Parti et les directives du Secrétaire général et du Président, le travail de filtrage et de détection des membres du Parti qui violent la loi deviendra certainement de plus en plus efficace, de sorte que notre Parti deviendra de plus en plus propre, fort et digne d'être un serviteur loyal du peuple, comme l'a souligné un jour le chef de notre Parti : « Il vaut mieux avoir quelques membres du Parti mais bons qu'un grand nombre mais pas forts, juste de nom mais sans substance... »./.