Nghe An : Aucune entreprise redevable de cotisations sociales n'a encore été poursuivie en justice.

Lors de la conférence, M. Le Truong Giang, directeur de la Caisse provinciale d'assurance sociale, a présenté des données alarmantes : actuellement, 1 165 entreprises de la province ne sont pas affiliées à l'assurance sociale obligatoire. Au cours des contrôles, 119 entreprises ont refusé de coopérer et plus de 500 étaient inactives ou avaient changé d'adresse, rendant impossible leur prise de contact par les agents de la Caisse.

« C’est une douloureuse réalité. Il y a beaucoup d’entreprises, mais sont-elles réellement encore en activité ? De plus, nombre d’entre elles n’établissent pas de grilles salariales, ne déclarent pas leurs employés… ce qui porte atteinte aux droits des travailleurs et complique la mise en œuvre des politiques d’assurance sociale, d’assurance maladie et d’assurance chômage », a déclaré sans ambages le directeur provincial de l’assurance sociale.

Certaines entreprises des secteurs du transport, de la construction, etc., embauchent souvent des travailleurs locaux non qualifiés sans contrat de travail afin d'éviter de payer les cotisations sociales et l'assurance maladie. Photo d'illustration : Internet

Partageant l'avis de M. Le Truong Giang, le représentant de la Fédération provinciale du travail a également déclaré que la sensibilisation à la loi sur la sécurité sociale au sein de certaines entreprises reste insuffisante. Malgré les efforts déployés par le secteur intersectoriel pour mettre en place des équipes d'inspection, la situation des entreprises en matière de cotisations sociales obligatoires demeure complexe, ce qui porte atteinte aux droits des salariés des unités présentant des arriérés.

La principale difficulté actuelle dans la gestion des entreprises redevables de cotisations sociales réside dans le fait que, bien que le Code pénal comporte trois dispositions relatives aux poursuites pour violation des lois sur les assurances sociales, les procédures engagées par les syndicats ainsi que les procédures judiciaires présentent encore de nombreuses lacunes, et n'ont donc pas encore eu d'effet dissuasif.

En 2017, l'Assurance sociale et la Fédération provinciale du travail se sont coordonnées pour consolider et finaliser le dossier de poursuite contre 14 unités ayant des arriérés de paiements d'assurance sociale et d'assurance maladie dans la ville de Vinh, mais le tribunal populaire de la ville ne l'a pas encore traité.

L’Assurance sociale provinciale et la Fédération provinciale du travail ont signé un programme de coopération pour 2018. Photo : Phuoc Anh

Lors de la conférence, les deux unités ont évalué conjointement les résultats de la mise en œuvre du programme de coordination de 2017 portant sur les points suivants : échange d’informations ; diffusion des lois ; inspection, contrôle, traitement des plaintes et des dénonciations ; réforme administrative. Ces points ont fait l’objet d’une coordination active et proactive de la part des responsables, des agents et des spécialistes des deux unités.

Sur la base de cette évaluation, l’Assurance sociale provinciale et la Fédération provinciale du travail ont signé un programme de coordination du travail pour 2018.