Nghe An : Création d'un bureau d'enregistrement foncier sous l'égide du ministère des Ressources naturelles et de l'Environnement

Afin de surmonter les limitations et les lacunes, et d'atteindre simultanément un certain nombre d'objectifs concernant l'organisation, la rationalisation du personnel et l'amélioration de l'efficacité et de l'efficience du Bureau d'enregistrement des droits d'utilisation des terres, le Comité permanent du Comité du Parti provincial de Nghe An a publié l'avis n° 2004-TB/TU, daté du 7 décembre 2019, portant création du Bureau d'enregistrement foncier provincial de Nghe An sous l'égide du Département des ressources naturelles et de l'environnement. La fusion sera mise en œuvre à compter du 1er janvier 2020.

Des agents du Département de l'aménagement du territoire du Département des ressources naturelles et de l'environnement discutent de questions de gestion foncière. Illustration : Thanh Le

Le Comité permanent du Parti provincial a chargé le Comité du Parti du Comité populaire provincial de diriger et de diriger les organismes concernés pour établir le Bureau d'enregistrement foncier provincial de Nghe An, en veillant au respect des réglementations légales en vigueur.

En particulier, le Département des ressources naturelles et de l'environnement est tenu de présider et de coordonner avec les agences compétentes et les comités populaires de district pour conseiller le comité populaire provincial afin d'émettre un règlement de coordination entre le bureau d'enregistrement foncier, la branche du bureau d'enregistrement foncier avec le Département des ressources naturelles et de l'environnement, les comités populaires de district, les agences financières, les agences fiscales et d'autres agences et unités compétentes.

Élaborer et promulguer le règlement de fonctionnement du Bureau provincial d'enregistrement foncier de Nghe An afin de garantir que les tâches soient exécutées conformément à la réglementation et soient pratiques pour les particuliers et les entreprises. Travailler activement avec le Comité populaire du district pour redéfinir les besoins, les postes et les sources de revenus afin de maintenir ou de résilier les contrats de travail pour les tâches professionnelles avec le nombre actuel de travailleurs contractuels autonomes, en veillant à ce qu'aucune dépense ne soit imputée au budget de l'État.

Développer un projet de poste de travail et mettre en œuvre une feuille de route pour rationaliser la masse salariale des fonctionnaires et employés publics (affectés par le Comité populaire provincial en 2019 à 210 personnes) d'au moins 10% ne recevant pas de salaires du budget de l'État par rapport à 2015./.