Les dirigeants exemplaires constituent une solution révolutionnaire pour la construction du Parti.
Montrer l’exemple et renforcer la responsabilité des dirigeants est la solution « révolutionnaire » pour le travail de construction du Parti aujourd’hui.
Français Récemment, le Règlement n° 08 du Comité central sur la responsabilité exemplaire des cadres et des membres du Parti, en premier lieu des membres du Politburo, des membres du Secrétariat et des membres du Comité exécutif central, signé et publié par le Secrétaire général Nguyen Phu Trong au nom du 12e Comité exécutif central du Parti le 25 octobre 2018, a reçu un large soutien des cadres, des membres du Parti et des masses.
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Le secrétaire général Nguyen Phu Trong, au nom du 12e Comité central du Parti, a signé et publié le règlement n° 08 sur la responsabilité exemplaire. |
La plupart des habitants de Hô-Chi-Minh-Ville estiment qu’il s’agit d’une politique opportune et appropriée, adaptée aux besoins pratiques actuels.
Pour M. Dang Van Nghe, domicilié rue Truong Chinh, arrondissement 12 de Tan Binh, à Hô-Chi-Minh-Ville, il s'agit d'une politique judicieuse, démontrée tout au long du processus de mise en œuvre de l'étude et du respect de l'exemple moral de Hô-Chi-Minh. En particulier, les récentes directives et résolutions du Parti ont clairement souligné le rôle exemplaire du dirigeant, suscitant l'enthousiasme des membres du Parti et des masses, qui espèrent que notre Parti continuera à mettre en œuvre ce contenu de manière très concrète, sous la supervision de toutes les couches de la population.
M. Dang Van Nghe estime que lorsque les dirigeants donnent véritablement l'exemple, la confiance dans le Parti sera de plus en plus renforcée et le processus d'industrialisation et de modernisation du pays se développera dans la bonne direction et atteindra l'efficacité.
« Je pense que la politique et la récente résolution du Comité central sur l'exemplarité sont très claires, en particulier pour les dirigeants tels que les membres du Bureau politique, les membres permanents du Secrétariat et les membres du Comité central. Cette réglementation est tout à fait pertinente. L'influence et la portée d'un dirigeant étant primordiales, toutes ses résolutions et ses paroles sont des orientations. Mais par ses actes, ses comportements concrets, son exemple, la transparence de sa déclaration de patrimoine, son efficacité au travail et ses relations, plus un dirigeant est haut placé, plus il est exemplaire et transparent, plus sa portée sera large et plus la confiance du peuple envers le Parti augmentera », a déclaré M. Nghe.
« Les membres du Parti passent en premier, le pays suit » : chaque dirigeant, en particulier, et les membres du Parti en général, doivent avant tout s'exprimer et agir conformément aux résolutions et aux règlements du Parti, faire ce qui leur est permis et se conformer impérativement à ce qui leur est interdit, et donner le bon exemple. C'est l'avis de M. Vo Hoang Thu, 38 ans de service au Parti et représentant adjoint de l'Association des personnes âgées du district de Binh Chanh, à Hô-Chi-Minh-Ville, lorsqu'il a souhaité un leadership exemplaire, notamment de la part de dirigeants de haut rang exerçant une influence positive sur la société.
Donner l'exemple est une question très vaste, mais la lutte contre la corruption, la bureaucratie et le dirigisme, ainsi que l'éloignement des masses sont souvent au cœur des préoccupations des citoyens. Par conséquent, les membres du Parti doivent avant tout être proches du peuple, l'écouter et être proches d'eux. Pour le Comité central, plus la responsabilité est grande, plus l'exemple est important, plus ils doivent prendre l'initiative, joindre l'acte à la parole, agir davantage et se taire pour gagner le respect du peuple, afin de contribuer à la construction d'un Parti fort et à la création de mouvements de solidarité de masse.
Récemment, des affaires de corruption impliquant de hauts fonctionnaires du Parti ont attiré l'attention du public. Bien que traitées, les violations graves de la loi ont plus ou moins gravement affecté la réputation du Parti et sapé la confiance de la population. Par conséquent, la publication par le Comité central du Règlement n° 08 à l'intention des hauts fonctionnaires vise à préciser les règles applicables aux fonctionnaires, aux membres du Parti et aux dirigeants, contribuant ainsi à minimiser et à traiter les violations commises par les fonctionnaires centraux.
Mme Nguyen Thi Thu Huong, domiciliée rue Tan Hoa Dong, arrondissement 14, 6e arrondissement, Hô-Chi-Minh-Ville, a déclaré que le rôle exemplaire des dirigeants devait être renforcé et mieux mis en œuvre. L'exemplarité ne se limite pas à l'éthique, mais implique aussi d'être responsable, de tenir parole et de ne pas faire de vaines promesses. L'exemplarité instaure la confiance, non seulement pour une mise en œuvre efficace des politiques du Parti et de l'État, mais aussi pour une plus grande confiance de la population envers les responsables. Si les membres du Parti font preuve d'exemplarité, les politiques et les résolutions du Parti seront mises en pratique.
On peut dire que depuis le XIIe Congrès, notre Parti a innové dans sa construction et sa rectification, notamment en donnant l'exemple, en luttant contre la corruption et en promouvant le rôle des dirigeants. Il s'agit d'une véritable innovation dans le style de direction du Parti, visant à constituer une équipe de dirigeants à la fois intègres et professionnels, conformément aux enseignements du Président Ho Chi Minh.
Les anciens disaient : « Si le sommet n'est pas droit, la base sera chaotique. » C'est une conséquence inévitable du comportement social. La confiance du peuple dans le Parti ne vient pas seulement des livres ou des paroles, mais de l'exemple des dirigeants et des gestionnaires, en particulier du chef.