M. Vu Huy Hoang étant à la retraite, comment son cas devrait-il être traité ?

Telle fut la question posée par la presse au ministre de l'Industrie et du Commerce, Tran Tuan Anh, le matin du 27 octobre, concernant la mise en œuvre des conclusions du Comité central d'inspection sur les violations commises par l'ancien ministre Vu Huy Hoang.

Le ministre Tran Tuan Anh répond aux questions de la presse.

Pourriez-vous nous indiquer la date de la prochaine réunion du Comité du Parti du Ministère de l'Industrie et du Commerce, chargé de mettre en œuvre les directives et conclusions du Comité central d'inspection ?

Cette décision ayant été récemment approuvée par le Comité central d'inspection, nous tiendrons une réunion pour la mettre en œuvre dès réception du document officiel. Nous ne l'avons pas encore reçu, mais nous en avons pleinement saisi l'esprit. Nous organiserons prochainement une réunion afin de mettre en œuvre la décision du Comité central d'inspection.

Lors de la réunion du Comité du Parti, nous évaluerons et clarifierons en détail les exigences de l'inspection, puis nous élaborerons un plan de mise en œuvre conforme à ces exigences. Les conclusions de l'inspection sont une chose, mais grâce à l'expérience pratique acquise au cours des réunions précédentes et de l'auto-évaluation, nous avons également identifié les problèmes et mis au point des solutions globales pour les résoudre en profondeur.

Quelle sera donc la méthode adoptée pour mettre en œuvre les conclusions du Comité central d'inspection ?

Bien que la conclusion souligne des points précis, elle s'inscrit dans un long processus englobant des décisions relatives au personnel, des travaux généraux sur les cadres et d'autres questions. Par conséquent, nous mettons pleinement en œuvre les directives formulées dans la conclusion du Comité central d'inspection, en adhérant aux principes du Parti, et nous démontrons clairement notre engagement à corriger nos lacunes et à améliorer encore notre conformité aux principes du Parti et aux lois de l'État.

De plus, il est impératif de se conformer pleinement à la loi ; par conséquent, ces questions doivent être examinées et clarifiées dans un esprit de correction des erreurs, où qu’elles se produisent, conformément aux conclusions de l’inspection et de l’audit et aux dispositions légales. En conséquence, je peux seulement affirmer que, dans les prochains temps, le Comité du Parti dirigera et organisera la mise en œuvre de cette conclusion et l’appliquera avec sérieux et rigueur.

Il avait précédemment déclaré que la procédure de nomination de Vu Quang Hai, fils de Vu Huy Hoang, comportait des irrégularités. Quelles étaient donc ces irrégularités précises ?

Je ne peux pas entrer dans les détails ici, car cela implique un long processus et une période de temps considérable. La carrière de M. Hai a été marquée par de nombreuses mutations à différents postes. Dès la première phase d'inspection, nous avons constaté des violations et des irrégularités. La conclusion du Comité central d'inspection témoigne clairement de l'esprit d'autocritique du Comité du Parti, des agences spécialisées, des organes consultatifs, ainsi que des individus et des collectifs qui le composent.

Les erreurs, violations et irrégularités constatées dans cette affaire sont manifestes dans l'application des dispositions légales et réglementaires, ainsi que dans les directives, règlements et politiques de l'État en matière de gestion du personnel, qui étaient incomplets et insuffisants. De plus, la compréhension du contexte plus large de la société et de la gestion étatique s'est avérée lacunaire. Par conséquent, certaines décisions, notamment celles relatives au recrutement, à la nomination et à la mutation, révèlent des erreurs d'interprétation et de prise de décision concernant les questions de personnel.

Comme je l'ai dit, l'étendue des violations, les responsabilités des personnes impliquées dans le processus, la manière de gérer le personnel dans cette affaire et l'autorité compétente en matière de décisions relatives au personnel seront clarifiées par les organes consultatifs et les agences compétentes sous la direction du Comité du Parti, et des solutions appropriées seront proposées conformément à l'esprit des directives du Comité central d'inspection.

Comme vous l'avez mentionné, la nomination de M. Vu Quang Hai a été entachée d'irrégularités, et la Commission centrale d'inspection a également demandé au ministère de l'Industrie et du Commerce de révoquer ces décisions erronées. Le ministère va-t-il donc révoquer la nomination de M. Vu Quang Hai ?

Notre position est d'adhérer pleinement à l'esprit des conclusions du Comité central d'inspection, ainsi qu'à notre processus de travail avec son équipe d'inspection, fondé sur le principe de la correction des erreurs où qu'elles se produisent. Bien entendu, l'étendue des violations, la forme des sanctions disciplinaires et, surtout, les mesures concrètes à prendre devront attendre que nos instances consultatives déterminent la marche à suivre appropriée, conformément aux règlements généraux du Parti et aux lois de l'État.

La nomination de M. Vu Quang Hai, qu'elle soit justifiée ou non, a déjà suscité une vive polémique au sein de l'opinion publique. Le ministère de l'Industrie et du Commerce envisagera-t-il de muter M. Hai à un autre poste ?

Comme nous l'avons indiqué, nos solutions visent toutes à remédier aux défaillances systémiques, notamment celles qui existent au sein du Comité du Parti, ainsi que dans les unités et chez les personnes qui y sont rattachées. Notre approche a pour objectif de corriger globalement les insuffisances et les carences de la direction et de la gestion, ainsi que les responsabilités du Comité du Parti, plutôt que de se concentrer uniquement sur des problèmes spécifiques.

Cependant, l'histoire personnelle de chaque camarade, qu'il s'agisse de Vu Quang Hai ou de tout autre, s'inscrit dans ce processus global. Bien entendu, de nombreux débats publics ont eu lieu, et il est de notre responsabilité de les écouter et de les confronter au cadre juridique et réglementaire de l'État, aux rôles et responsabilités de chacun, ainsi qu'à la mise en œuvre des politiques et lois étatiques par les organismes compétents, notamment le ministère de l'Industrie et du Commerce et le Comité du Parti auprès de ce ministère.

Par conséquent, toute solution proposée doit tenir compte de ce facteur global, de ces principes généraux. Parallèlement, elle doit s'attaquer de manière systématique et fondamentale aux erreurs et violations passées et les corriger.

Selon les conclusions du Comité central d'inspection, et bien que des recommandations spécifiques aient été formulées par les organes du Parti, comment l'État traitera-t-il le cas de M. Vu Huy Hoang, qui est déjà à la retraite ?

Je ne peux me prononcer sur ce sujet car je ne suis pas l'autorité compétente en la matière ; je suis simplement ministre de l'Industrie et du Commerce et membre du Comité du Parti. Toutefois, comme je l'ai dit, la situation est très claire : la Commission centrale d'inspection a rendu sa décision concernant la discipline du Parti, et les instances et les individus du ministère de l'Industrie et du Commerce ainsi que le Comité du Parti du ministère de l'Industrie et du Commerce sont tenus de la respecter et de l'appliquer.

Concernant la conclusion, il est clairement indiqué que le Comité du Parti du ministère de l'Industrie et du Commerce continuera d'enjoindre les unités à examiner leurs responsabilités et à envisager des mesures disciplinaires appropriées pour toute violation ou faute mentionnée dans ladite conclusion. Parallèlement, des mesures seront prises pour remédier aux problèmes existants liés à la gestion du personnel, ainsi qu'aux cas spécifiques mentionnés dans la conclusion, et le ministère mettra en œuvre ces mesures prochainement.

Selon le journal Thanh Nien